当前条件:加盟部主管/经理
店务专员
佛山梦得斯服饰有限公司
  • 招聘职位:店务专员
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:2年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:佛山

岗位职责:
1)负责跟进全国各区域开店常规工作;
2)负责整理和保管加盟客户合同、客户档..
佛山梦得斯服饰有限公司 佛山 2018-06-19
店务专员
  • 佛山梦得斯服饰有限公司
  • 佛山
  • 不限
  • 2年工作经验
  • 2018-06-19
    岗位职责:
    1)负责跟进全国各区域开店常规工作;
    2)负责整理和保管加盟客户合同、客户档案资料等;
    3)负责跟进加盟客户保证金、货架押金、货架款等的收取;
    4)负责跟进与加盟商对接确认《平面图》、《效果图》等工作,并与空间设计师对接;
    5)负责跟进店铺装修物料配发及追踪落实;
    6)负责跟进与货架厂家对帐及财务核算;
    7)负责收集店铺装修效果和开业图片并归档;
    8)负责跟进店铺加盟保证金、货架押金等的返还申报。
    岗位要求:
    1)大专及以上学历,两年以上相关工作经验,熟悉店务管理及数据统计分析,有服装店务管理经验优先;
    2)具备较好的团队精神,工作积极性高,服务意识强;
    3)责任心强,认真细心,并善于沟通;
    4)有较强的执行力、判断能力、数据分析能力;
    5)熟练应用办公软件、熟悉CAD等设计软件;
    6)了解物流管理知识,熟悉货架构造及店铺装修使用材料等。
加盟督导
深圳市梵思诺时尚服饰有限公司
  • 招聘职位:加盟督导
  • 招聘人数:2人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:深圳

1、负责区域内加盟客户的维护与管理,帮助客户提升店铺业绩,完成年度销售目标;
2、负责区域内营..
深圳市梵思诺时尚服饰有限公司 深圳 2018-06-19
加盟督导
  • 深圳市梵思诺时尚服饰有限公司
  • 深圳
  • 大学专科
  • 3年工作经验
  • 2018-06-19
    1、负责区域内加盟客户的维护与管理,帮助客户提升店铺业绩,完成年度销售目标;
    2、负责区域内营业人员礼仪、陈列技巧、销售技能、成交技巧等方面培训提升;
    3、支持并跟进客户店铺营销活动方案制定及实施;
    4、负责数据反馈总结,提出合理化建议,完善加盟客户管理及支持体系。
    职位要求:
    1、大专及以上学历,3年以上品牌男装加盟市场巡查与指导工作经验;
    2、具备丰富的终端零售管理经验,销售能力强;
    3、性格开朗、干练、良好的沟通协调能力,可不定期出差。
加盟部经理
杭州舁尚实业有限公司
  • 招聘职位:加盟部经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:杭州

工作职责:
1.拟订和组织实施加盟商的拓展计划、年度经营计划、订货计划、负责完成责任目标和年度..
杭州舁尚实业有限公司 杭州 2018-06-19
加盟部经理
  • 杭州舁尚实业有限公司
  • 杭州
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2018-06-19
    工作职责:
    1.拟订和组织实施加盟商的拓展计划、年度经营计划、订货计划、负责完成责任目标和年度订货计划;
    2.负责目标市场的市场规划,组织团队开发市场、建立与管理销售渠道、客户维护、终端营运管理、执行市场推广方案等,提升品牌的市场占有率及知名度;
    3.拟订并执行公司的年度加盟商管理政策,确保公司加盟市场的健康良性发展,确保年度计划的执行,对客户的运营工作进行规范管理,促进公司对客户单店管理的深化工作。
    4.提升对加盟店的掌控能力,及时准确的收集和反馈市场信息,推进公司对单店加盟管理的改进计划。
    5.收集竞争品牌的政策及市场渠道,并作对比分析,提交合理化建议,为企业决策提供参考依据;
    6.完善加盟管理团队的组织建设,提高团队效率。
    任职要求:
    1.专科及以上学历;
    2.5年以上知名品牌加盟管理经验,其中2年以上相关岗位工作经验;
    3.较强的市场意识和客户开发能力,优秀的沟通谈判技巧与客户管理能力;
    4.适应经常出差,具丰富客户资源优先。
    5.具体薪资面议。
营销专员
雅鹿集团股份有限公司
  • 招聘职位:营销专员
  • 招聘人数:3人
  • 工作经验:1年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:苏州

岗位职责:
1、按照销售计划完成销售任务,进行新客户开发,老客户维护,建立良好的客户关系,完成..
雅鹿集团股份有限公司 苏州 2018-06-19
营销专员
  • 雅鹿集团股份有限公司
  • 苏州
  • 大学专科
  • 1年工作经验
  • 2018-06-19
    岗位职责:
    1、按照销售计划完成销售任务,进行新客户开发,老客户维护,建立良好的客户关系,完成销售订单,实现销售目标业绩的达成。
    2、对区域内客户进行系统性的开发,及早建立联系;对客户及招标信息进行有效沟通,开展招投标工作。
    3、代理商的开发、维护。向代理商传达公司产品信息、销售政策;积极争取代理商订单,完成销售目标。
    4、跟进回款进度,保证回款的及时性;做好售后服务工作,提升客户满意度。
    任职资格:
    1、熟悉工装市场,有工作服、职业装、制服、劳动防护用品等销售经验者优先;
    2、良好的沟通能力;有一定的抗压能力,能适应出差。
加盟客户主管
深圳市梵思诺时尚服饰有限公司
  • 招聘职位:加盟客户主管
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:2年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:深圳

岗位职责:
1、维护和巩固公司与加盟客户之间的合作关系;
2、跟进加盟新开店的开业进程,..
深圳市梵思诺时尚服饰有限公司 深圳 2018-06-19
加盟客户主管
  • 深圳市梵思诺时尚服饰有限公司
  • 深圳
  • 大学专科
  • 2年工作经验
  • 2018-06-19
    岗位职责:
    1、维护和巩固公司与加盟客户之间的合作关系;
    2、跟进加盟新开店的开业进程,包含协调道具配发、货品配发、协助跟进装修进程等;
    3、加盟店柜中出现的商品品质方面客诉问题的跟进处理;
    4、收集并分析加盟店柜销售数据,协助加盟客户确定各季订货目标;
    5、订货会期间负责加盟客户的邀约和接待工作,订货会后须跟进客户订单的执行状况;
    6、收集加盟客户在经营管理中存在的问题,并反馈至各相关业务部门;
    7、对加盟店柜的ERP系统操作、货品陈列等方面进行指导和培训;
    8、协助加盟拓展人员进行新客户的接洽方面工作,也可独立展开客户拓展工作;
    9、跟进加盟店(含合作店)的保证金、货款回笼事宜;
    10、上级领导交办的临时性事务。
    任职要求:
    1、25-33岁,大专及以上学历,具备2年以上服饰行业加盟客服工作经营;
    2、熟悉服饰企业销售终端的货品运作流程;
    3、具备良好的沟通协调能力,具备一定的数据分析功底。
营销主管
杭州卡尔菲特童装有限公司
  • 招聘职位:营销主管
  • 招聘人数:2人
  • 工作经验:2年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:杭州

岗位职责:
1、了解零售终端运作模式及加盟管理运作模式;
2、定期对商品销售情况进行分析..
杭州卡尔菲特童装有限公司 杭州 2018-06-19
营销主管
  • 杭州卡尔菲特童装有限公司
  • 杭州
  • 大学专科
  • 2年工作经验
  • 2018-06-19
    岗位职责:
    1、了解零售终端运作模式及加盟管理运作模式;
    2、定期对商品销售情况进行分析,提出合理化建议,带领部门员工完成销售任务;
    3、善于捕捉市场信息,熟悉各种报表的制作, 精通数据分析;
    4、具备良好的组织和协调能力,良好的人际沟通能力,团队协作能力强;
    5、较强的领导、管理、判断能力;
    任职资格:
    1、服装行业相关岗位工作经验;
    2、具备一定的职业敏感度,具有良好的数据分析能力,熟练使用统计及数据分析工具;
    3、工作细致、严谨,有较强的责任!
童装零售加盟主管
湖州织里素越服饰有限公司
  • 招聘职位:童装零售加盟主管
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:湖州

2017年火力全开公司拓展xx地区。现寻找xx区域经理。
如果你熟知本区域服装市场,寻找一个更..
湖州织里素越服饰有限公司 湖州 2018-06-19
童装零售加盟主管
  • 湖州织里素越服饰有限公司
  • 湖州
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2018-06-19
    2017年火力全开公司拓展xx地区。现寻找xx区域经理。
    如果你熟知本区域服装市场,寻找一个更大的施展平台;
    如果你手握优质客户资源,寻找靠谱舒心的营销服务团队;
    如果你一直想创业,但在等一个机会;
    如果你也行在不靠谱的年代坚持带领一个靠谱的团队:……
    一间靠谱的公司,正在向你召唤!
加盟区域经理
江苏昌鸿实业有限公司
  • 招聘职位:加盟区域经理
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:南京

职位描述:
本公司为服装销售行业,主要为江苏区域男装销售,该岗位主要负责加盟店铺的管理工作
江苏昌鸿实业有限公司 南京 2018-06-19
加盟区域经理
  • 江苏昌鸿实业有限公司
  • 南京
  • 大学专科
  • 3年工作经验
  • 2018-06-19
    职位描述:
    本公司为服装销售行业,主要为江苏区域男装销售,该岗位主要负责加盟店铺的管理工作
    要求:
    1、具备独立开发市场能力,非富的职场谈判能力和公关协调活动能力强;
    2、较强的独立工作能力和团队合作精神;
    3、良好的销售推广和沟通洽谈能力;
    4、有加盟区域管理经验2年以上;
    5、熟悉江苏服装市场优先;
    职责:
    1、据据公司销售战略,协助制定公司年度区域渠道开发方案;
    2、负责客户订货规划,维护客户关系;
    3、指导客户制订重大节假日及季末促销方案并跟进落实;
    4、检查、督促加盟客户陈列规范。
    公司地址:南京市秦淮区双龙街双龙科技产业园
    休息时间:大小休制度,9:00-17:30,免费提供午餐和班车
招商主管
北京茜茜曼迪服饰有限公司
  • 招聘职位:招商主管
  • 招聘人数:2人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:北京

岗位职责:
1、根据招商总监制定的销售目标按年,季,月进行分解,完成;
2、负责部门业绩..
北京茜茜曼迪服饰有限公司 北京 2018-06-19
招商主管
  • 北京茜茜曼迪服饰有限公司
  • 北京
  • 大学本科
  • 3年工作经验
  • 2018-06-19
    岗位职责:
    1、根据招商总监制定的销售目标按年,季,月进行分解,完成;
    2、负责部门业绩,文化,团队,机制的制定与实施,企业文化的传承与复制,并在部门落地;
    3、定期对销售业绩进行数据核查,分析,及时调整销售计划,制订预防和纠正措施,确保完成销售目标;
    4、通过电话形式与客户进行沟通,邀约等工作并负责到访客户的谈判与合同的签订 ;
    5、团队的工业化沉淀团队人员的管理与培养,对新入职的员工做好业务指导与帮助。

    任职要求:
    1、大专及以上学历;
    2、具备良好的管理,协调,沟通能力;
    3、具备强烈的责任心,事业心,具备独立解决问题的能力。

    员工成长:
    一、公司提供良好的晋升体系(初级经理): 
    初级经理-中级经理(考核周期6个月) 
    中级经理-高级经理(考核时间8个月) 
    高级经理-总监(考核周期12个月) 
    晋升伴随一次涨薪(范围在500-1000) 
    二:公司提供良好的培训体系: 
    每月公司提供3-4次外包培训,课程主要包括: 
    《团队执行力训练营》 
    《团队领导力训练营》 
    《战略hr管理模式》 
    《4r运营管控模式》 
    《cpi文化模式》 
    《5f营销工业化模式》

    员工创业:
    1、加入茜茜公主《万人创业扶持计划》,祝你实现创业梦想。
    2、2016年启动微商平台,无库存、零成本、无押金、零风险,互联网时代,玩转微信做老板。
    (面试时可咨询人事行政部)
全国各地经销商
南京富木制衣有限公司
  • 招聘职位:全国各地经销商
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:南京

具体要求面议
南京富木制衣有限公司 南京 2018-06-19
全国各地经销商
  • 南京富木制衣有限公司
  • 南京
  • 大学专科
  • 3年工作经验
  • 2018-06-19
    具体要求面议
加盟拓展经理
上海协诚贸易有限公司
  • 招聘职位:加盟拓展经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:上海

职位描述
工作职责:
1. 执行公司制定的拓展计划,负责拓展业务和所管辖城市的客户、店铺..
上海协诚贸易有限公司 上海 2018-06-19
加盟拓展经理
  • 上海协诚贸易有限公司
  • 上海
  • 大学本科
  • 5年工作经验
  • 2018-06-19
    职位描述
    工作职责:
    1. 执行公司制定的拓展计划,负责拓展业务和所管辖城市的客户、店铺数量,以达到或超越公司制定的拓展计划和目标
    2. 开拓并紧握市场商机,确保企业形象及店铺运作得到实质性的良好发展
    3. 把握市场动态, 收集和分析市场信息包括有关商场, 街铺等信息, 城市规划,所管区域的竞争对手的发展情况和评估市场潜力
    4. 负责与公司相关部门如工程部、创作部、货品部署进行沟通协调以确保新开店铺能够符合公司制定的标准
    5. 建立并维护现有或潜在加盟商的关系网络和合作,以争取商机和推广公司品牌形象
    职位要求:
    1. 专科及以上学历,市场营销类专业为佳
    2. 三年以上品牌服装相关工作经验。熟悉所管辖区域的相关市场资讯和关系网络,熟悉服装行业买断加盟经营模式
    3. 具备较强的谈判能力、敏锐的市场洞察力和分析判断能力,通过了解竞争者信息和市场发展趋势来现和紧握企业发展机会
    4. 与大型百货公司有良好关系,或拥有一定优质加盟商客户资源者优先考虑
加盟销售经理
杭州凌志服饰有限公司
  • 招聘职位:加盟销售经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:高中/中专/技校
  • 工作地点:杭州

岗位职责:
1、带领团队完成大区各项(订货、销售、库存、终端形象)考核指标;
2、加强区..
杭州凌志服饰有限公司 杭州 2018-06-19
加盟销售经理
  • 杭州凌志服饰有限公司
  • 杭州
  • 高中/中专/技校
  • 3年工作经验
  • 2018-06-19
    岗位职责:
    1、带领团队完成大区各项(订货、销售、库存、终端形象)考核指标;
    2、加强区域经销商管理,维护终端客户关系;
    3、根据公司的发展战略,制定部门年度计划、销售策略及品牌推广策略;
    4、主导终端零售提升、标杆店铺打造;
    任职资格:
    1、学历:大专及以上,营销管理类专业;
    2、工作经验:有5年以上服饰营销管理类工作经验;3年以上本岗位工作经验;
招商加盟拓展经理
宁波诺布尔制衣实业有限公司
  • 招聘职位:招商加盟拓展经理
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:宁波

(1)制定加盟客户年度业绩目标计划及达成;
(2)提供客户店铺经营、管理思想、技术、方法、指导..
宁波诺布尔制衣实业有限公司 宁波 2018-06-19
招商加盟拓展经理
  • 宁波诺布尔制衣实业有限公司
  • 宁波
  • 不限
  • 5年工作经验
  • 2018-06-19
    (1)制定加盟客户年度业绩目标计划及达成;
    (2)提供客户店铺经营、管理思想、技术、方法、指导及落实;
    (3)市场信息、数据收集、汇总、归档,针对客户现场实际现状,采取有效措施,使客户业绩提升。
    (4)团队人才的培养、培训,根据公司用人文化,有效传递,使大家思想保持一致,建立可行性、持续性的人员晋升制度;
    (5)以实际展开工作的过程中边做边形成制度化、流程化,适时修正,服务于现实工作展开和落实;
    (6)有效合理管理费用,保证经营利益;
    (7)按时按质完成总经理交办的其他事项。
加盟督导
杭州凌志服饰有限公司
  • 招聘职位:加盟督导
  • 招聘人数:2人
  • 工作经验:1年工作经验
  • 学历要求:高中/中专/技校
  • 工作地点:杭州

岗位内容:
1、负责加盟商、代理商的客户关系维护
2、终端店铺的管理、督查、培训与服务;..
杭州凌志服饰有限公司 杭州 2018-06-19
加盟督导
  • 杭州凌志服饰有限公司
  • 杭州
  • 高中/中专/技校
  • 1年工作经验
  • 2018-06-19
    岗位内容:
    1、负责加盟商、代理商的客户关系维护
    2、终端店铺的管理、督查、培训与服务;
    3、公司各项方针政策的执行、落实达成各区域回款指标。
    4、终端vip体系落实完善,负责监督直到执行。
    任职资格:
    1、适应出差,有较强语言表达能力。
    2、有相关品牌服装终端经验1年以上者(会做销售,带店)优先考虑;
    3、有品牌服装加盟管理从业者优先考虑;
加盟经理
杭州连卡恒福品牌管理有限公司
  • 招聘职位:加盟经理
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:杭州

岗位职责:
1. 根据公司加盟招商策略以及招商政策、计划等执行,完成加盟招商任务;
2...
杭州连卡恒福品牌管理有限公司 杭州 2018-06-19
加盟经理
  • 杭州连卡恒福品牌管理有限公司
  • 杭州
  • 大学专科
  • 3年工作经验
  • 2018-06-19
    岗位职责:
    1. 根据公司加盟招商策略以及招商政策、计划等执行,完成加盟招商任务;
    2. 对加盟商进行市场规划,开店选址进行远程评估和建议;
    3. 根据公司营销战略和年度经营计划,制定部门加盟招商计划,并进行目标分解;
    任职要求:
    1. 三年以上并且有服装行业招商加盟工作经历者优先;
    2. 对加盟商管理和店铺运营具有一定的经验并能给予培训及指导;
    3. 具有丰富的招商渠道和营销网络资源;
    4. 具有良好的沟通能力和谈判技巧、有敬业精神;
    5. 具有敏锐的洞察力和项目决断力,有较强的市场开拓能力。
加盟二部经理
深圳市奇也时装有限公司
  • 招聘职位:加盟二部经理
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:不限
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:深圳

任职要求:
1、8年以上知名女装品牌加盟管理经验,了解市场和客户需求;
..
深圳市奇也时装有限公司 深圳 2018-06-19
加盟二部经理
  • 深圳市奇也时装有限公司
  • 深圳
  • 不限
  • 不限
  • 2018-06-19
    任职要求:
    1、8年以上知名女装品牌加盟管理经验,了解市场和客户需求;
    2、自主扩展并管理符合公司要求的加盟客户,自主组建客服团队;
    3、30岁以上,大专以上学历,积极,有带领团队的能力。
市场部经理
湖北意外九九服饰有限公司
  • 招聘职位:市场部经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:武汉

岗位描述:
1、规划并完善行业目标客户群的拓展策划,负责完成预期销售目标;
2、对所辖区..
湖北意外九九服饰有限公司 武汉 2018-06-19
市场部经理
  • 湖北意外九九服饰有限公司
  • 武汉
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2018-06-19
    岗位描述:
    1、规划并完善行业目标客户群的拓展策划,负责完成预期销售目标;
    2、对所辖区域的客户进行货品陈列部署的指导和产品知识、销售技巧、货品管理、销售危机处理、激励心态等的培训;
    3、管理和优化本部门的销售团队,协调本部门和其他部门之间的合作关系。
    4、监督检查店面的陈列情况,提出改善建议和长期的发展战略;
    5、协调、统筹各产品的策划、采购、营销的一致性;
    6、协助决策层制定公司战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
    任职条件:
    1、熟悉快时尚女装零售店铺的基本运作体系及管理特点及许加盟市场的市场规划及运作特性;
    2、具有良好的沟通能力、谈判能力、培训能力、策划能力;数据分析能力强,市场敏感度高;
    3、对市场有深刻认识,终端管理与维护、货品管理以及人员培训能力强;
    4、身心健康,有事业心,勤奋踏实,接受出差安排。
服装市场部经理
杭州浙妮服装有限公司
  • 招聘职位:服装市场部经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:杭州

职位描述:
1、关注女装市场的行情动态,并能对竞争格局做出准确的判断和分析
2、负责市场..
杭州浙妮服装有限公司 杭州 2018-06-19
服装市场部经理
  • 杭州浙妮服装有限公司
  • 杭州
  • 大学专科
  • 3年工作经验
  • 2018-06-19
    职位描述:
    1、关注女装市场的行情动态,并能对竞争格局做出准确的判断和分析
    2、负责市场活动的调研,提供可执行市场拓展计划,并开展实施目标任务
    3、负责市场拓展目标的分解与监控,定期根据市场的目标任务完成进行分析总结
    3、负责加盟/代理商开发、选择、评估,筛选优质的客户资源
    4、负责与加盟/代理商客户的谈判、续约,以及客户关系的维护
    5、负责内部市场团队的建设、优化,提升市场人员的市场开发能力
    任职资格:
    1、大专以上学历,三年以上的市场拓展、运营管理工作经验
    2、具备优秀的沟通、谈判能力、团队合作力,以及品牌的营销能力
    3、对女装市场有良好的敏锐度,熟悉女装市场的运作
    4、有女装省代或优质加盟客户渠道者优先考虑
    5、需要有全国加盟商家(店)开发经验
加盟店管理
广州市兆汇婴儿用品有限公司
  • 招聘职位:加盟店管理
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:2年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:广州

岗位职责:
1、独立完成客户的拜访及协助加盟店铺的产品销售指导;
2、了解各加盟店的销售..
广州市兆汇婴儿用品有限公司 广州 2018-06-19
加盟店管理
  • 广州市兆汇婴儿用品有限公司
  • 广州
  • 大学专科
  • 2年工作经验
  • 2018-06-19
    岗位职责:
    1、独立完成客户的拜访及协助加盟店铺的产品销售指导;
    2、了解各加盟店的销售人员状况,及时跟各加盟店核对账务;
    3、对加盟店的运作情况及时监控,了解、分析货品销售情况。
    4、熟练运用ERP软件,对各加盟店的销售监控,及时配合调货,补货,热销产品及时反馈、配合生产部翻单。
    岗位要求:
    1、年龄22-35岁,大专及以上学历优先,有客户服务管理工作经验者优先;
    2、沟通能力强、能从容应对各店提出的问题并及时解决;
    3、注重效率,能适应高强度、快节奏的工作环境,有激情,有强烈的团队协作意识;
    4、有责任心,具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力。
加盟主管
石家庄婉汀贸易有限公司
  • 招聘职位:加盟主管
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:2年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:石家庄

岗位职责:
1、加盟店铺的销售业绩提升维稳
2、切实做到货品分析与胡拼管理,
3、..
石家庄婉汀贸易有限公司 石家庄 2018-06-19
加盟主管
  • 石家庄婉汀贸易有限公司
  • 石家庄
  • 大学专科
  • 2年工作经验
  • 2018-06-19
    岗位职责:
    1、加盟店铺的销售业绩提升维稳
    2、切实做到货品分析与胡拼管理,
    3、员工培训,促销活动策划与执行
    4、与加盟商的定期沟通,订货的指导与分析等
    5、将公司对于加盟店铺的管理规范与指标贯彻执行于加盟店铺中
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