当前条件:总经理
业务总监
新永胜环球贸易(深圳)有限公司
  • 招聘职位:业务总监
  • 招聘人数:2人
  • 工作经验:10年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:深圳

1、规划本单位业务运作模式、流程制度、制定管理目标、持续优化本单位各个业务环节和过程;
2、指..
新永胜环球贸易(深圳)有限公司 深圳 2017-12-18
业务总监
  • 新永胜环球贸易(深圳)有限公司
  • 深圳
  • 大学本科
  • 10年工作经验
  • 2017-12-18
    1、规划本单位业务运作模式、流程制度、制定管理目标、持续优化本单位各个业务环节和过程;
    2、指导、协助属下日常营运事务,包括业务、技术、生产过程及质量的各项管理,达成各项管理目标;
    3、不断培养和提升下属人员及部门工作技能,提高团队整体管理水平和客户服务满意度;建设精简、高效、 活力团队
    4、对公司经营、管理提出改善建议与意见
    5、熟悉制衣行业业务运作、流程;
    6、极强的领导能力;
销售及营运经理(东莞模杯厂)
沛恒制衣(东莞)有限公司
  • 招聘职位:销售及营运经理(...
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:东莞

职责::
主管模杯运作与技术操作;
发展新的模头有助于制造新的模杯;
提供技术上的..
沛恒制衣(东莞)有限公司 东莞 2017-12-18
销售及营运经理(东莞模杯厂)
  • 沛恒制衣(东莞)有限公司
  • 东莞
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2017-12-18
    职责::
    主管模杯运作与技术操作;
    发展新的模头有助于制造新的模杯;
    提供技术上的专长于模杯发展进程;
    监督日常运作;
    激励和指导下属有助于团体建设和发展
    Responsibilities:
    In-charge of foam cup operations and technical activities;
    Develop new moulding facilitates for Foam Cup;
    Provide technical expertise in foam cup development;
    Supervise the daily operation;
    Motivate and coach subordinates for team building and development
    要求:
    有关时装及服装专业首选;
    最少5年相关工作经验及近似范畴;
    必须有成熟而强大的团体领导和沟通能力;
    拥有自我激励,能在压力下工作,经节为导向和良好的分析能力;
    能操良好的英语,广东省和普通话;
    有服装行业经验者优先考虑
    Requirements:
    Degree or Diploma holder in Fashion and Clothing Studies preferred;
    Min. 5 years relevant working experience at similar capacity;
    Mature with strong team leadership and communication skills is essential;
    Self-motivated, able to work under pressure, details-oriented & good analytical competence;
    Good command of English, Cantonese and Mandarin is an advantage;
    Experience in Garment Industry is an advantage
针织服装生产总经理
宁波元元伟业服饰有限公司
  • 招聘职位:针织服装生产总经...
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:宁波

1.根据业务部下达的生产任务,结合生产部门工时,编制企业月份生产计划,并监督各有关部门贯彻实施。
宁波元元伟业服饰有限公司 宁波 2017-12-18
针织服装生产总经理
  • 宁波元元伟业服饰有限公司
  • 宁波
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2017-12-18
    1.根据业务部下达的生产任务,结合生产部门工时,编制企业月份生产计划,并监督各有关部门贯彻实施。
    2.加强生产管理,协助上级领导实施生产上的统一指挥工作,保证均衡生产。
    3.协助支持品控部门抓好产品质量工作。
    4.协同各部门、车间、采取有效措施,克服生产中薄弱环节,最大限度地提高劳动生产率。
经营管理中心总监
仙宜岱股份有限公司
  • 招聘职位:经营管理中心总监
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:普宁

1、全面负责、主持公司的日常经营业务活动,确保企业良好的发展运营内部环境。
2、制订和组织实施..
仙宜岱股份有限公司 普宁 2017-12-18
经营管理中心总监
  • 仙宜岱股份有限公司
  • 普宁
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2017-12-18
    1、全面负责、主持公司的日常经营业务活动,确保企业良好的发展运营内部环境。
    2、制订和组织实施公司整体经营管理规划和年度工作计划,并负责完成责任目标和年度计划。
    3、负责制定、落实、完善公司各项管理规章、制度和操作流程。
    4、计划、指导、协调、控制和激励各职能部门的业务开展,监督、检查各部门负责人有效履行岗位职责,并进行评价和考核管理工作,提高工作效率。
    5、负责公司各项目服务品质监控、顾客满意度调查及经营管理目标、指标测量、应急准备的管理、控制工作。
    6、全面掌控各部门和项目处的经营、服务状况,合理调配人力、物力、财力,全面完成任务指标和工作计划,不断提高经营管理水平、服务管理水平和经济效益。
    7、加强员工队伍建设,关心员工的思想、工作、生活,力所能及的帮助员工解决实际困难,提高员工队伍号召力和凝聚力。
    8、协调和建立与政府相关部门各方关系,确保公司良好的外部环境。
    9、对公司重大经营活动的决策和结果负责。
    10、行使公司副总经理授予的其他职权。
商场总经理
仙宜岱股份有限公司
  • 招聘职位:商场总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:普宁

1.全面负责各大型商场的经营管理工作;
2.完成公司下达的各项经营指标;
3.制定各商场..
仙宜岱股份有限公司 普宁 2017-12-18
商场总经理
  • 仙宜岱股份有限公司
  • 普宁
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2017-12-18
    1.全面负责各大型商场的经营管理工作;
    2.完成公司下达的各项经营指标;
    3.制定各商场的年度计划和预算,并监控各商场的成本和预算执行情况;
    4.负责市场开拓、客户关系维护、日常业务管理;
    5.熟悉商铺租赁、推广、物业等工作流程,建立并维护良好的各商超关系;
    6.负责各商场的管理团队建设;
    7.公司下达的其他与商场有关的工作。
连锁经营总经理
仙宜岱股份有限公司
  • 招聘职位:连锁经营总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:普宁

1、贯彻执行公司的各项规章制度;
2、针对直营、加盟当地的直营、加盟分布做出计划;
3、..
仙宜岱股份有限公司 普宁 2017-12-18
连锁经营总经理
  • 仙宜岱股份有限公司
  • 普宁
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2017-12-18
    1、贯彻执行公司的各项规章制度;
    2、针对直营、加盟当地的直营、加盟分布做出计划;
    3、拟定和贯彻实施公司新的直营、加盟开发计划;
    4、协助部门公司完善《加盟手册》、《特许经营合同》等合同;
    5、代表公司前往加盟所在地进行考察、洽谈、签定合同;
    6、协助营运部、财务部、物配部完成相关的派员、收款及前期物配计划实施;
    7、雄厚优质连锁资源。
    8、负责对本公司的网络宣传内容更新。
外贸公司总经理
湖南派意特服饰有限公司
  • 招聘职位:外贸公司总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:长沙

岗位职责:
1.主持外贸公司的全面管理工作;
2.制定外贸公司发展战略、销售及市场策略,..
湖南派意特服饰有限公司 长沙 2017-12-18
外贸公司总经理
  • 湖南派意特服饰有限公司
  • 长沙
  • 大学专科
  • 3年工作经验
  • 2017-12-18
    岗位职责:
    1.主持外贸公司的全面管理工作;
    2.制定外贸公司发展战略、销售及市场策略,并组织实施,确保公司战略目标和销售目标的实现,对公司经营结果和工作绩效负责;
    3.建立公司组织体系和业务体系,协调各部门和各业务环节工作,建立有效的团队协作机制;
    4.开拓、维护海外市场,组织外贸业务拓展和市场开发工作;
    5.及时了解市场信息,保持与供应商和客户的联系协调、组织采购、出口交易全过程;
    6.负责外贸业务各环节工作的组织开展,包括客户对接、报价、合同签订、安排生产、货款回收、船务运输、货物报关报检等;
    7.负责海关、商检、商务、保险等各有关部门的对接及关系维护工作;
    8.负责团队建设与管理工作。

    招聘要求:
    1.经济管理类、国际贸易类、服装类或相关专业本科及以上学历,年龄30-45岁;
    2.英语口语和书面表达流利,可以和外商直接洽谈;
    3.有3年以上外贸总监、外贸总经理或同类岗位从业经验;
    4.精通外贸企业运作及工作流程;熟悉外贸纺织、服装行业,了解海外市场行情;
    5.熟悉企业运营管理和运作,有优秀的组织、协调、沟通、领导能力,并有推动变革、勇于创新的胆魄及行动能力;
    6.具有良好的市场开发推广和市场运作能力;
    7.具有高度的责任感和职业操守;具有较强的人员培养能力和资源整合能力。
    8.年薪分红,具体面议。
分公司总经理(广州)
尚品服饰有限公司
  • 招聘职位:分公司总经理(广...
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:广州

职位描述
1、参与公司市场营销策略的制定;
2、执行公司营销策略并对分公司市场区域开拓进..
尚品服饰有限公司 广州 2017-12-18
分公司总经理(广州)
  • 尚品服饰有限公司
  • 广州
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2017-12-18
    职位描述
    1、参与公司市场营销策略的制定;
    2、执行公司营销策略并对分公司市场区域开拓进行策划;
    3、制定分公司区域营销计划、分解销售目标;
    4、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息;
    5、督导办事处建设及业务开展工作,落实本区域货款的回收;
    6、督导营销总部的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行;
    7、控制所辖区域办事处费用开支;
    8、直接参与主持重要客户的业务谈判及成交;
    9、处理客户投诉;
    10、对下属的工作进行评价并协助制定和实施绩效改善计划;
    11、从事过品牌服装、品牌连锁百货等相关工作经验优先考虑;
    12、对业务人员进行培训、指导其他福利:旅游度假、抽奖、出国考察、加餐、节日礼品、生日礼品等
执行总经理
淮安盛唐服饰有限公司
  • 招聘职位:执行总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:10年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:淮安

具有800人以上服装制衣企业全面管理经验,熟悉所有服装生产、技术工艺、工序工时核定等环节,按服装IE..
淮安盛唐服饰有限公司 淮安 2017-12-18
执行总经理
  • 淮安盛唐服饰有限公司
  • 淮安
  • 大学专科
  • 10年工作经验
  • 2017-12-18
    具有800人以上服装制衣企业全面管理经验,熟悉所有服装生产、技术工艺、工序工时核定等环节,按服装IE标准安排各项工作计划和考核目标,具有培训员工和调动员工积极性的良好沟通能力。
常务副总经理
深圳市雷诺表业有限公司
  • 招聘职位:常务副总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:10年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:深圳

岗位要求:
1.本科以上学历;
2.有珠宝、化妆品、服装、钟表等行业10年以上销售管理经..
深圳市雷诺表业有限公司 深圳 2017-12-18
常务副总经理
  • 深圳市雷诺表业有限公司
  • 深圳
  • 大学本科
  • 10年工作经验
  • 2017-12-18
    岗位要求:
    1.本科以上学历;
    2.有珠宝、化妆品、服装、钟表等行业10年以上销售管理经验,5年以上副总级从业经验;
    3.善于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力;
    4.在团队管理方面有极强的领导技巧和才能;
    5.具有敏锐的商业触觉、优异的工作业绩;
    6.具有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力;
    7.善于协调、沟通,责任心、事业心强;
    8.亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力强,为人干练、踏实;
    9.良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力。
    核心职责:
    1.根据董事会提出的战略目标,制定公司战略,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,
    2.对战略规划实施成效和年度目标达成情况负责;
    3根据公司、市场、渠道,客户需求组织制订相应的销售策略和品牌管理策略;
    4.主持公司的日常业务活动,负责公司及各中心任务下达和统筹,提高整个团队凝聚力;
    5.不断完善和优化内部管理、提升运营效率和效益;
    6.定期向董事会报告运营情况,提交月度报告、季度报告、年度报告。
执行总裁
湖南金品木纺服饰有限公司
  • 招聘职位:执行总裁
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:10年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:长沙

1、协助董事长召集和主持企业管理会议,组织讨论和决定企业的发展规划、经营方针、年度计划以及日常运营工..
湖南金品木纺服饰有限公司 长沙 2017-12-18
执行总裁
  • 湖南金品木纺服饰有限公司
  • 长沙
  • 大学专科
  • 10年工作经验
  • 2017-12-18
    1、协助董事长召集和主持企业管理会议,组织讨论和决定企业的发展规划、经营方针、年度计划以及日常运营工作中的重大事项 ; 2、协助董事长审批投资、营销、生产、人力资源、财务等各项经营决策和费用预算方案 ; 3、协助董事长定期审阅企业的财务报表和其他重要报表,全盘监控企业的财务状况和管理状况;
    4、湖南长沙、株州、湘潭、娄底及周边地区人员优先考虑。
    任职要求:
    1、大专及以上学历,5年以上大型品牌服饰企业或知名电子商务公司管理工作经验;
总经理
常熟麦德拉时装有限公司
  • 招聘职位:总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:常熟

1、负责公司团队的组建,建立健全公司各项管理制度和流程,监督执行并定期提出改善意见。
2、统筹..
常熟麦德拉时装有限公司 常熟 2017-12-18
总经理
  • 常熟麦德拉时装有限公司
  • 常熟
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2017-12-18
    1、负责公司团队的组建,建立健全公司各项管理制度和流程,监督执行并定期提出改善意见。
    2、统筹管理公司的经营,保证经营目标的发展战略的实现,完成公司下达的利润目标。
    3、负责在生产、营销及管理等各个方面把握发展的大方向。
    4、负责跟踪协调各项计划的实施。
    5、为人正直、责任心强、作风严谨,工作认真仔细。优秀的领导、沟通、组织、协调能力和果断的执行力、具备高层管理者的道德观和社会责任感。
总经理
佛山市嘉年华服饰有限公司
  • 招聘职位:总经理
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:10年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:佛山

岗位职责:
1、主持拟订公司中长期发展规划和年度经营计划并组织实施,保证经营目..
佛山市嘉年华服饰有限公司 佛山 2017-12-18
总经理
  • 佛山市嘉年华服饰有限公司
  • 佛山
  • 大学本科
  • 10年工作经验
  • 2017-12-18
    岗位职责:
    1、主持拟订公司中长期发展规划和年度经营计划并组织实施,保证经营目标的实现;
    2、建立健全公司内部管理机构设置方案和管理体系、管理制度、责任制度、基本管理制度;,并建立健全落实措施,确保公司的良性运作。
    3、指导协调公司各职能部门工作,考核指导各职能部门负责人,审批公司财务预算、决算,控制公司各项开支和成本情况,开源节流,提高公司经济效益。保证公司管理体系科学、有效、高速运行;
    4、致力于培育公司核心竞争力,建设保证公司永续经营的企业文化;
    5、主持办公例会、管理评审会议、年终总结会议;
      6、主持公司的基本团队建设、规范内部管理;?
      7、拟订公司具体规章、奖罚条例,审定公司工资奖金分配方案,审定经济责任挂钩办法并组织实施;
      8、审核签发以公司名义发出的文件;
      9、主持公司的全面经营管理工作,组织实施董事会决议;
      10、向董事会提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划;
      11、及时处理好职权范围内的各项日常事务。
    任职要求:
    1、年龄在35-45岁之间,性别不限,本科及以上学历,有相关工作经验;
    2、熟悉服装的研发设计、生产、仓储、销售等运营模块;
    3、具备独立编制、执行公司的经营管理计划的能力;
    4、具备较强的团队领导力、沟通能力,熟悉直营、经销及授权加盟方式;
    5、具备单独开拓内销市场的能力。
    关键性评价指标:
    1、战略规划及执行
    2、流程及体系建设,运营、销售、生产、采购、物流、设计、企划等部门管理和协调
    4、熟悉童装行业优先。
总经理
江阴市雅顺服饰有限公司
  • 招聘职位:总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:无锡

1. 全权实施董事会确定的公司战略,负责公司的全面管理;
2. 负责组织公司发展战略的分解、实..
江阴市雅顺服饰有限公司 无锡 2017-12-18
总经理
  • 江阴市雅顺服饰有限公司
  • 无锡
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2017-12-18
    1. 全权实施董事会确定的公司战略,负责公司的全面管理;
    2. 负责组织公司发展战略的分解、实施、监督与及时修正;
    3. 审批公司的各项规章制度,并监督其实施情况;
    4. 安排公司副总裁及其他高管人员分工与相应权责;
    5. 主持对公司副总裁及其他高管人员的考核;
    6. 安排总部与各分支机构的分工与相应权责;
    7. 召集、主持ceo办公会议;
    8. 负责公司重大经营活动的决策;
    9. 负责公司重大人事决策的最后裁决;
    10. 管理公司人事与财务系统,为公司经营创造良好条件;
    11. 对公司战略和重大经营决策的实施效果负责,对公司重大人事决策的后果负责,对公司的经营业绩负责;
生产总监
顶呱呱彩棉服饰有限公司
  • 招聘职位:生产总监
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:常州

职位描述:
1、根据公司品牌战略,制定供应链策略;
2、评估工厂、供应商等合作事宜和服务..
顶呱呱彩棉服饰有限公司 常州 2017-12-18
生产总监
  • 顶呱呱彩棉服饰有限公司
  • 常州
  • 不限
  • 5年工作经验
  • 2017-12-18
    职位描述:
    1、根据公司品牌战略,制定供应链策略;
    2、评估工厂、供应商等合作事宜和服务质量,定期考察工厂情况,对加工厂合作进行评估,维护工厂关系;
    3、随时掌握生产状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;
    4、负责购销合同、工厂档案的保留与审核,加工厂对账安排与审核,协调付款计划的安排与跟进;
    5、对面辅料和成衣检测工作进行统筹安排,对跟单员的检验报告进行审核,严格控制每单产品的货期和产品质量,对较重大的售后服务投诉配合处理;
    6、对产品的面辅料价格、成衣成本进行审核,确定品牌的品质和工艺标准并实施,负责产品质量控制;
    7、提前对每款货品成本进行预算,并负责下单过程中比价、核算及控制;
    岗位要求:
    1、有品牌公司供应链经理以上职位5年以上经历;
    2、熟练各类别服装制作过程和工艺要求,有丰富的外发工厂资源;
    3、全方位了解服装业市场成衣价格行情和品质要求;
    5、精通生产管理、质量管理、面料辅采购管理。具有优秀的沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力;
总经理
浙江宝安服饰股份有限公司
  • 招聘职位:总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:8年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:杭州

职位描述:
1、协助董事长制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;
2、协助董事长..
浙江宝安服饰股份有限公司 杭州 2017-12-18
总经理
  • 浙江宝安服饰股份有限公司
  • 杭州
  • 大学专科
  • 8年工作经验
  • 2017-12-18
    职位描述:
    1、协助董事长制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;
    2、协助董事长完成总部下达的经营指标;
    3、组织、监督公司各项规划和计划的实施;
    4、负责将公司内部管理制度化、规范化,流程化、系统化;
    5、组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划;
    6、协调公司各部门人员工作的协作关系;
    7、、负责协调、管理全公司的工作内容;
    8、完成领导临时授权的其他工作。
    任职资格:
    1、具备高度的责任感和道德品质,较高的领导能力、组织能力、判断与决策能力、沟通协调能力、计划与执行能力,工作认真、细致,责任心强,能承受工作压力,团队协作能力佳;
    2、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力,较强的统筹协调能力,书面及口头表达能力优秀;
    3、大专及以上学历,7年以上服装企业全面管理工作经验;
    4、熟悉企业管理,具备先进的管理理念、丰富的战略制定与实施经验;
    5、负责公司重要文件资料的管理、归类、保管,撰写各类文案、策划、分析报告等。
商超经营总经理
仙宜岱股份有限公司
  • 招聘职位:商超经营总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:普宁

1.全面负责各大型商场的经营管理工作;
2.完成公司下达的各项经营指标;
3.制定各商场..
仙宜岱股份有限公司 普宁 2017-12-18
商超经营总经理
  • 仙宜岱股份有限公司
  • 普宁
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2017-12-18
    1.全面负责各大型商场的经营管理工作;
    2.完成公司下达的各项经营指标;
    3.制定各商场的年度计划和预算,并监控各商场的成本和预算执行情况;
    4.负责市场开拓、客户关系维护、日常业务管理;
    5.熟悉商铺租赁、推广、物业等工作流程,建立并维护良好的各商超关系;
    6.负责各商场的管理团队建设;
    7.公司下达的其他与商场有关的工作。
服装厂总经理
安徽依立腾控股有限公司
  • 招聘职位:服装厂总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:8年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:合肥

精通服装行业,服装厂总经理或同等职务5年以上经验
1、负责制定公司信息化战略并实施:制定公司..
安徽依立腾控股有限公司 合肥 2017-12-18
服装厂总经理
  • 安徽依立腾控股有限公司
  • 合肥
  • 大学专科
  • 8年工作经验
  • 2017-12-18
    精通服装行业,服装厂总经理或同等职务5年以上经验
    1、负责制定公司信息化战略并实施:制定公司制度和执行标准,推动企业战略经营目标的实现;
    2、领导企业内部团队建设,内部管理机制的完善;
    3、协调各部门之间的关系,保证信息流通畅通;合理配置各部门资源,最大化利用资源;
    4、全面主持公司的日常业务运营,监测指标,完成运营审计,、建立业务运作体系,提升业务营运效益;
    5、带领公司的管理团队,执行公司的经营战略,完成公司的年度业务计划;
    6、主持公司的营运会议,协调推动公司的日常业务运作,推行公司的战略方针和经营理念,持续优化公司的企业文化。
    任职资格:
    1、高中及以上学历,10年以上相关工作经验,5年以上运营管理工作经理;
    2、良好的沟通、协调和组织能力;
    3、熟悉服装行业运营发展趋势,运营管理模式和工作流程;
    4、有良好的战略规划、统筹分析能力;
    5、优秀的职业素养,具有团队精神,责任心强,能承受压力和接受挑战。
general manager 江阴嘉祥贸易有限公司 徐汇 2017-12-18
general manager
  • 江阴嘉祥贸易有限公司
  • 徐汇
  • 不限
  • 5年工作经验
  • 2017-12-18
    general manager: supertex manufactures best fashion-oriented garment & fabrics to many well known brands with offices in shanghaiaustralian.the manufacturing facilitythe head office is based in wuxi,china
    history
    13 years of history in china. we value integrity most highlyare looking for a leader who shares our values, inculcates trust, empowers intelligent decision-making, avoids politics,encourages sharing of information, even strategic participation. recognizes importance of building relationships even among supporting departments.
    position
    gm leads sales & marketing, merchandising, quality control, compliance, shipping, laboratory, human resources,administration. solid management experience in fabric or garment merchandising as well as manufacturing, trading, merchandising, sales, and/or marketing. overseas experience. able to travel. you are intelligent & educated with strong communication sscan take company through a new growth phase, of course amidst a changing business climate with “chinese characteristics”!
    reporting responsibilities
    administration: manage workflow design & implementation to support effective organizational structure to support efficient information access across it platforms, overall hr policies & compensation & commission protocols;
    merchandising management lead developmentbulk merchandisers to achieve sales targets, meet margin requirements, build healthy supplier relationships,manage timely samplebulk production according to needs of each brand;
    sales & marketing strategictactics: developimplement annual & quarterly sales plan, target opportunities, & utilize resources to build strategic customer relationships. long term goal to move up the pyramid manage customer service;
    accountingfinance: together with accounting manager, set up annual expense budgetmanage timely payments making effective use capital resources & of cash flow, encourages supplier, vendor,employee support;
    r&d work in tandem with australianchina development managers to launch seasonal lines with successive seasonal qualityfashion improvements.
    qualitycompliance: lead qa manager to continue to improve quality controlcompliance,manage compliance process with anticipation.
    other observations
    prefer strong experience in at least one sales market sector, such as usa or australian brands, asian garment factories, or china domestic brands
总经理/办公室经理
贝赋纪贸易(上海)有限公司
  • 招聘职位:总经理/办公室经...
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:10年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:上海

岗位职责
1、制定和实施公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式;
2、发掘..
贝赋纪贸易(上海)有限公司 上海 2017-12-18
总经理/办公室经理
  • 贝赋纪贸易(上海)有限公司
  • 上海
  • 大学专科
  • 10年工作经验
  • 2017-12-18
    岗位职责
    1、制定和实施公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式;
    2、发掘高端女装服装市场机会,主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长;
    3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等
    4、建立公司组织体系和业务体系,负责高层管理团队的建设,选拔中高层管理人员,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度;
    5、全面主持公司的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现企业经营管理目标;
    6、不断优化公司的人力资源配置,持续提升公司整体的组织能力。

    任职资格
    1、具有管理大中型企业8年以上高管经历,在民营、股份制、跨国公司担任集团总裁两年以上,有高端女装管理经验优先考虑;
    2、具有良好的前瞻性和高端决策能力;
    3、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程;
    4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;
    5、出色的个人和商业成就履历,具有出色的销售及市场策划能力。
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