当前条件:总经理
连锁经营总经理
仙宜岱股份有限公司
  • 招聘职位:连锁经营总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:普宁

1、贯彻执行公司的各项规章制度;
2、针对直营、加盟当地的直营、加盟分布做出计划;
3、..
仙宜岱股份有限公司 普宁 2017-06-29
连锁经营总经理
  • 仙宜岱股份有限公司
  • 普宁
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2017-06-29
    1、贯彻执行公司的各项规章制度;
    2、针对直营、加盟当地的直营、加盟分布做出计划;
    3、拟定和贯彻实施公司新的直营、加盟开发计划;
    4、协助部门公司完善《加盟手册》、《特许经营合同》等合同;
    5、代表公司前往加盟所在地进行考察、洽谈、签定合同;
    6、协助营运部、财务部、物配部完成相关的派员、收款及前期物配计划实施;
    7、雄厚优质连锁资源。
    8、负责对本公司的网络宣传内容更新。
商场总经理
仙宜岱股份有限公司
  • 招聘职位:商场总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:普宁

1.全面负责各大型商场的经营管理工作;
2.完成公司下达的各项经营指标;
3.制定各商场..
仙宜岱股份有限公司 普宁 2017-06-29
商场总经理
  • 仙宜岱股份有限公司
  • 普宁
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2017-06-29
    1.全面负责各大型商场的经营管理工作;
    2.完成公司下达的各项经营指标;
    3.制定各商场的年度计划和预算,并监控各商场的成本和预算执行情况;
    4.负责市场开拓、客户关系维护、日常业务管理;
    5.熟悉商铺租赁、推广、物业等工作流程,建立并维护良好的各商超关系;
    6.负责各商场的管理团队建设;
    7.公司下达的其他与商场有关的工作。
经营管理中心总监
仙宜岱股份有限公司
  • 招聘职位:经营管理中心总监
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:普宁

1、全面负责、主持公司的日常经营业务活动,确保企业良好的发展运营内部环境。
2、制订和组织实施..
仙宜岱股份有限公司 普宁 2017-06-29
经营管理中心总监
  • 仙宜岱股份有限公司
  • 普宁
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2017-06-29
    1、全面负责、主持公司的日常经营业务活动,确保企业良好的发展运营内部环境。
    2、制订和组织实施公司整体经营管理规划和年度工作计划,并负责完成责任目标和年度计划。
    3、负责制定、落实、完善公司各项管理规章、制度和操作流程。
    4、计划、指导、协调、控制和激励各职能部门的业务开展,监督、检查各部门负责人有效履行岗位职责,并进行评价和考核管理工作,提高工作效率。
    5、负责公司各项目服务品质监控、顾客满意度调查及经营管理目标、指标测量、应急准备的管理、控制工作。
    6、全面掌控各部门和项目处的经营、服务状况,合理调配人力、物力、财力,全面完成任务指标和工作计划,不断提高经营管理水平、服务管理水平和经济效益。
    7、加强员工队伍建设,关心员工的思想、工作、生活,力所能及的帮助员工解决实际困难,提高员工队伍号召力和凝聚力。
    8、协调和建立与政府相关部门各方关系,确保公司良好的外部环境。
    9、对公司重大经营活动的决策和结果负责。
    10、行使公司副总经理授予的其他职权。
商超经营总经理
仙宜岱股份有限公司
  • 招聘职位:商超经营总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:普宁

1.全面负责各大型商场的经营管理工作;
2.完成公司下达的各项经营指标;
3.制定各商场..
仙宜岱股份有限公司 普宁 2017-06-29
商超经营总经理
  • 仙宜岱股份有限公司
  • 普宁
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2017-06-29
    1.全面负责各大型商场的经营管理工作;
    2.完成公司下达的各项经营指标;
    3.制定各商场的年度计划和预算,并监控各商场的成本和预算执行情况;
    4.负责市场开拓、客户关系维护、日常业务管理;
    5.熟悉商铺租赁、推广、物业等工作流程,建立并维护良好的各商超关系;
    6.负责各商场的管理团队建设;
    7.公司下达的其他与商场有关的工作。
分公司总经理(广州)
尚品服饰有限公司
  • 招聘职位:分公司总经理(广...
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:广州

职位描述
1、参与公司市场营销策略的制定;
2、执行公司营销策略并对分公司市场区域开拓进..
尚品服饰有限公司 广州 2017-06-29
分公司总经理(广州)
  • 尚品服饰有限公司
  • 广州
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2017-06-29
    职位描述
    1、参与公司市场营销策略的制定;
    2、执行公司营销策略并对分公司市场区域开拓进行策划;
    3、制定分公司区域营销计划、分解销售目标;
    4、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息;
    5、督导办事处建设及业务开展工作,落实本区域货款的回收;
    6、督导营销总部的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行;
    7、控制所辖区域办事处费用开支;
    8、直接参与主持重要客户的业务谈判及成交;
    9、处理客户投诉;
    10、对下属的工作进行评价并协助制定和实施绩效改善计划;
    11、从事过品牌服装、品牌连锁百货等相关工作经验优先考虑;
    12、对业务人员进行培训、指导其他福利:旅游度假、抽奖、出国考察、加餐、节日礼品、生日礼品等
总经理
城市生活服饰(上海)有限公司
  • 招聘职位:总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:8年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:杭州

职位描述:
岗位职责:
1、负责制订年度工作经营、经济指标制订,并组织检查落实;
..
城市生活服饰(上海)有限公司 杭州 2017-06-29
总经理
  • 城市生活服饰(上海)有限公司
  • 杭州
  • 大学专科
  • 8年工作经验
  • 2017-06-29
    职位描述:
    岗位职责:
    1、负责制订年度工作经营、经济指标制订,并组织检查落实;
    2、负责设定管辖区域内部机构,并制定其职责;
    3、建议任命各部门负责人,并规定其职责权限和相互关系;
    4、全面统筹管辖区域各职能部门营运工作
    5、审核管辖区域重大规定、制度及重大事件;
    6、负责经济合同有关事宜的总体协调和审定,并督促合同的执行完毕;
    7、根据市场变化,及时了解同行业产品价格的变化情况,在预算内控制成本增长点;
    8、及时处理上级交办的临时工作任务。
    任职资格:
    1、8年以上零售行业管理工作经验,从事该职位2年以上;
    2、大专以上学历;
    3、具有良好的沟通协调能力.
总经理
北京太阳雪人儿童羽绒服饰有限公司
  • 招聘职位:总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:丰台

公司处于发展稳定,开发正规路线。需要有高素质的人员,能带领员工。在我公司肯定能很好的发挥所长。细节电..
北京太阳雪人儿童羽绒服饰有限公司 丰台 2017-06-29
总经理
  • 北京太阳雪人儿童羽绒服饰有限公司
  • 丰台
  • 大学专科
  • 3年工作经验
  • 2017-06-29
    公司处于发展稳定,开发正规路线。需要有高素质的人员,能带领员工。在我公司肯定能很好的发挥所长。细节电话联系或面谈。
供应链战略合伙人
上海波辣兔信息科技有限公司
  • 招聘职位:供应链战略合伙人
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:上海

工作内容:

1. 全面协助公司自有品牌商品的企划、设计、开发、上市,负责自由品牌商品的..
上海波辣兔信息科技有限公司 上海 2017-06-29
供应链战略合伙人
  • 上海波辣兔信息科技有限公司
  • 上海
  • 不限
  • 5年工作经验
  • 2017-06-29
    工作内容:

    1. 全面协助公司自有品牌商品的企划、设计、开发、上市,负责自由品牌商品的面辅料采购、供应商开发管理等供应链的统筹和管理工作;
    2. 根据月度、季度的商品开发计划,协助设计部门进行新商品的流行趋势调研,确定主题、产品线结构、色彩、面料等,提供符合终端销售需求的商品价格和有效的市场建议;
    3. 根据月度、季度商品计划进行采购、生产的规划和落实,包括面辅料采购、供应商管理,对商品生产的完成进度和质量负责;
    4. 供应商的考察评估,建立适应品牌发展所需的供应商管理体系;;
    5. 处理异常货期及异常质量问题,合理有效控制供应商的交货质量和货期;
    6. 负责审定品牌内控质量标准,对售后提出的产品问题,指定有效解决方案;
    7. 快速反应供应链的规划和培养。

    工作要求:
    1. 大专或同等以上学历,十年以上女性内衣行业供应链运营、管理经验;
    2. 综合管理能力出众,能够熟练操控商品企划、物流供应、采购管理和品质管控等模块;
    3. 有较好的时尚品味,敏锐的市场判断,熟悉内衣制造业发展趋势,能够把控不同产品线商品的市场定位和销售趋势;
    4. 能够有效的招募、管理、激励团队;
    4. 较强的系统性思维和全局观,沟通协调能力强。
品牌总经理
旭动(上海)服饰有限公司
  • 招聘职位:品牌总经理
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:上海

要求:
1. 本科以上学历,管理学和市场营销或相关专业;
2. 十五年以上知名服装企业工..
旭动(上海)服饰有限公司 上海 2017-06-29
品牌总经理
  • 旭动(上海)服饰有限公司
  • 上海
  • 大学本科
  • 3年工作经验
  • 2017-06-29
    要求:
    1. 本科以上学历,管理学和市场营销或相关专业;
    2. 十五年以上知名服装企业工作经验,三年以上服装公司总经理。
首席代表/总经理
上海繁裳国际贸易有限公司
  • 招聘职位:首席代表/总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:8年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:上海

职位描述:
the general manager has the full responsi..
上海繁裳国际贸易有限公司 上海 2017-06-29
首席代表/总经理
  • 上海繁裳国际贸易有限公司
  • 上海
  • 大学本科
  • 8年工作经验
  • 2017-06-29
    职位描述:
    the general manager has the full responsibility of followings:
    1. run the whole office’s daily routine work.
    2. manage the production process from order releasing through shipping.
    3. manage the new product developmentsourcing processes.
    4. sourcemanage vendors to ensure on time deliveriesquality.
    5. parter with ny salesshanghai design offices.
    key qualifications:
    1. thorough understanding of garment exporting business.
    2. full knowledge of textilegarment technology.
    3. strong leadership sorganizational ability.
    4. strong relationship management ss.
    5. adaptable to changesuncertainty with the flexibility to work in a fast paced environment.
    language requirements:
    fluency in writtenspoken english.
    educationexperience:
    1. bachelor’s degree of higher from a four-year college or university.
    2. 7-10 years minimum merchandising experiences, preferably in garment factory.
    3. experience in exporting to us or eu markets.
执行总经理
卓玛诗服饰有限公司
  • 招聘职位:执行总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:10年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:武汉

职位描述:
1、组织制定公司发展战略规划,明确各职能战略及业务战略,并有效组织实施;
2..
卓玛诗服饰有限公司 武汉 2017-06-29
执行总经理
  • 卓玛诗服饰有限公司
  • 武汉
  • 大学本科
  • 10年工作经验
  • 2017-06-29
    职位描述:
    1、组织制定公司发展战略规划,明确各职能战略及业务战略,并有效组织实施;
    2、根据公司发展战略规划,组织制定、修改、实施公司年度经营计划和投资方案;
    3、全面负责公司日常经营管理,统筹管理人、财、物、产、供、销等工作,领导公司员工实现公司经营目标;
    4、制定并组织实施公司品牌经营战略,推进品牌建设与发展;
    5、领导组织市场营销与物流配送工作,负责市场营销与物流配送的指导与决策;
    7、领导组织物料采购与产品生产工作,负责物料采购与产品生产的指导与决策;
    8、领导组织产品设计开发与质量控制工作,培育和构建公司核心产品设计团队能力;
    9、领导组织员工队伍建设,负责人事决策和人才培养机制的建立与实施;
    10、组织实施财务预算方案,严格执行年度财务预算,负责财务决策与经营成本控制;
    11、负责与董事长保持良好沟通,定期向董事长汇报经营战略和计划执行情况、资金运用状况和盈亏情况、机构和人员调整情况及其它重大事宜;
    12、领导建立公司与加盟客户、供应商、同业界、合作伙伴、政府机构、金融机构、媒体等之间顺畅的沟通渠道,树立良好企业形象;
    13、拟定公司内部管理机构和关键管理流程设置方案,主持、推动公司基本规章制度建设,推进公司科学制度化管理;
    14、领导建立公司内部良好的沟通渠道,协调各部门工作关系,推进公司企业文化建设,塑造和强化企业价值观;
    15、审核签发以公司名义发出的文件,负责签署日常行政、业务文件及有关法律合同;
    16、负责处理公司重大例外事件。
总经理
北京杰威优特服装有限公司
  • 招聘职位:总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:8年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:北京

岗位职责:
1、全面负责优特服装公司的运营和管理,确保优特服装分子公司的战略和经营目标的达成。..
北京杰威优特服装有限公司 北京 2017-06-29
总经理
  • 北京杰威优特服装有限公司
  • 北京
  • 大学本科
  • 8年工作经验
  • 2017-06-29
    岗位职责:
    1、全面负责优特服装公司的运营和管理,确保优特服装分子公司的战略和经营目标的达成。
    2、开拓工作服、制服以及高级定制的市场,熟悉工装行业行情。
    3、维护顾客的关系。
    任职要求:
    1、具有开拓市场的能力,言语表达能力强,职业道德高尚;
    2、具有相关行业人脉者优先;
    3、45岁及以下,从事工装、制服以及高级定制行业市场总监职位2年及以上者优先;
general manager 江阴嘉祥贸易有限公司 徐汇 2017-06-29
general manager
  • 江阴嘉祥贸易有限公司
  • 徐汇
  • 不限
  • 5年工作经验
  • 2017-06-29
    general manager: supertex manufactures best fashion-oriented garment & fabrics to many well known brands with offices in shanghaiaustralian.the manufacturing facilitythe head office is based in wuxi,china
    history
    13 years of history in china. we value integrity most highlyare looking for a leader who shares our values, inculcates trust, empowers intelligent decision-making, avoids politics,encourages sharing of information, even strategic participation. recognizes importance of building relationships even among supporting departments.
    position
    gm leads sales & marketing, merchandising, quality control, compliance, shipping, laboratory, human resources,administration. solid management experience in fabric or garment merchandising as well as manufacturing, trading, merchandising, sales, and/or marketing. overseas experience. able to travel. you are intelligent & educated with strong communication sscan take company through a new growth phase, of course amidst a changing business climate with “chinese characteristics”!
    reporting responsibilities
    administration: manage workflow design & implementation to support effective organizational structure to support efficient information access across it platforms, overall hr policies & compensation & commission protocols;
    merchandising management lead developmentbulk merchandisers to achieve sales targets, meet margin requirements, build healthy supplier relationships,manage timely samplebulk production according to needs of each brand;
    sales & marketing strategictactics: developimplement annual & quarterly sales plan, target opportunities, & utilize resources to build strategic customer relationships. long term goal to move up the pyramid manage customer service;
    accountingfinance: together with accounting manager, set up annual expense budgetmanage timely payments making effective use capital resources & of cash flow, encourages supplier, vendor,employee support;
    r&d work in tandem with australianchina development managers to launch seasonal lines with successive seasonal qualityfashion improvements.
    qualitycompliance: lead qa manager to continue to improve quality controlcompliance,manage compliance process with anticipation.
    other observations
    prefer strong experience in at least one sales market sector, such as usa or australian brands, asian garment factories, or china domestic brands
总经理
上海笕尚服饰有限公司
  • 招聘职位:总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:成都

岗位职责:
1、制定和实施公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式;
2、发..
上海笕尚服饰有限公司 成都 2017-06-29
总经理
  • 上海笕尚服饰有限公司
  • 成都
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2017-06-29
    岗位职责:
    1、制定和实施公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式;
    2、发掘市场机会,主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长;
    3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等 ;
    4、建立公司组织体系和业务体系,负责高层管理团队的建设,完善绩效考核,选拔中高层管理人员,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度;
    5、全面主持公司的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现企业经营管理目标;
    6、不断优化公司的人力资源配置,持续提升公司整体的组织能力。
    任职资格:
    1、具有管理服装零售类大中型企业5年以上高管经历,在民营、股份制、跨国公司担任集团总裁/总经理两年以上;
    2、具有良好的前瞻性和高端决策能力;
    3、熟悉企业经营管理、企业运作、绩效管理及各部门的工作流程;
    4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;
    5、出色的个人和商业成就履历,具有出色的销售及市场策划能力。
服装厂总经理
山东万丽时装有限公司
  • 招聘职位:服装厂总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:10年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:菏泽

1、负责公司的整体运营管理;
2、负责公司管理制度规范;
3、负责对外合作、渠道管理、媒..
山东万丽时装有限公司 菏泽 2017-06-29
服装厂总经理
  • 山东万丽时装有限公司
  • 菏泽
  • 大学专科
  • 10年工作经验
  • 2017-06-29
    1、负责公司的整体运营管理;
    2、负责公司管理制度规范;
    3、负责对外合作、渠道管理、媒体合作、推广策划及产品开发等相关工作的落实;
    4、负责人员工作任务的安排与部署;
    5、负责运营成本的核算;
    附注:苏州万丽织造有限公司分两大模块:服装和毛衫
    现招聘岗位是毛衫厂总经理职位
服饰公司总经理
武汉太和服饰有限公司
  • 招聘职位:服饰公司总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:武汉

主持工作及日常工作,组织实施集团董事长会议决议。 
拟定服饰公司年度经营计划和中长期..
武汉太和服饰有限公司 武汉 2017-06-29
服饰公司总经理
  • 武汉太和服饰有限公司
  • 武汉
  • 大学本科
  • 5年工作经验
  • 2017-06-29
    主持工作及日常工作,组织实施集团董事长会议决议。 
    拟定服饰公司年度经营计划和中长期发展规划; 
    拟定服饰公司内部管理机构设置方案; 
    拟定服饰公司的基本管理制度,制定服饰公司的具体规章; 
    签发服饰公司日常行政文件; 
    审批公司日常管理的各项费用支出; 
    公司章程、集团董事会授予的其他职权。 
    任职资格: 
    工作经验:五年以上服装行业相应的管理岗位工作经验,5年以上女装品牌管理经验,熟悉女装行业整个流程。
    专业背景:相关管理专业; 
    学历要求:本科以上学历; 
    年龄要求:35-43岁; 
    个人素质:有良好的职业操守,作风严谨、有极强的原则性、较强的管理能力、口头表达能力和协调沟通能力,善于领导下属,激励团队士气;
分公司总经理
杭州泽智品牌策划有限公司
  • 招聘职位:分公司总经理
  • 招聘人数:2人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:杭州

1、大专以上学历;了解服装行业;
2、5年以上工作经验,3年以上企业高级管理工作经验;
..
杭州泽智品牌策划有限公司 杭州 2017-06-29
分公司总经理
  • 杭州泽智品牌策划有限公司
  • 杭州
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2017-06-29
    1、大专以上学历;了解服装行业;
    2、5年以上工作经验,3年以上企业高级管理工作经验;
    3、必须具备丰富的企业管理经验、团队建设经验;
    4、培训行业1-2年总经理经验优先。
CEO
杭州凯秀纺织有限公司
  • 招聘职位:CEO
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:杭州

职位描述:
1.企业管理、工商管理、行政管理等相关专业
2.接受过mba职业培训,接受过..
杭州凯秀纺织有限公司 杭州 2017-06-29
CEO
  • 杭州凯秀纺织有限公司
  • 杭州
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2017-06-29
    职位描述:
    1.企业管理、工商管理、行政管理等相关专业
    2.接受过mba职业培训,接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、战略人力资源管理、经济法、财务管理等方面的
    3.5年以上工作经验,3年以上本行业或相近行业管理经验,2年以上高层管理经验
    4.具有优秀的领导能力、人际交往和社会活动能力
    5.善于协调、沟通,责任心和事业心强
    6.亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力强
    7.有良好的敬业精神和职业道德
    8.有很强的感召力和凝聚力
    9.熟悉企业业务和运营流程 ,掌握先进企业管理模式,具有先进的管理理念
    10.善于制订企业发展的战略,具备把握企业发展全局的能力
    11.熟悉企业全面运作,企业经营管理、各部门工作流程,、优异的工作业绩
    工作内容
    1.对公司的一切重大经营运作事项进行决策,包括经营方向、业务范围的增减等;   
    2.参与董事会的决策,执行董事会的决议;   
    3.主持公司的日常业务活动;   
    4.对外签订合同或处理业务;   
    5.任免公司的高层管理人员;   
    6.树立、巩固企业文化,团队建设等等。
总经理
潍坊爱曼方德文化有限公司
  • 招聘职位:总经理
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:潍坊

主持工作及日常工作,组织实施集团董事长会议决议。
拟定服饰公司年度经营计划和中长期发展规划;..
潍坊爱曼方德文化有限公司 潍坊 2017-06-29
总经理
  • 潍坊爱曼方德文化有限公司
  • 潍坊
  • 大学本科
  • 5年工作经验
  • 2017-06-29
    主持工作及日常工作,组织实施集团董事长会议决议。
    拟定服饰公司年度经营计划和中长期发展规划;
    拟定服饰公司内部管理机构设置方案;
    拟定服饰公司的基本管理制度,制定服饰公司的具体规章;
    签发服饰公司日常行政文件;
    审批公司日常管理的各项费用支出;
    公司章程、集团董事会授予的其他职权。
副总
北京盖娅传说服饰设计有限公司
  • 招聘职位:副总
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:北京

职位描述/要求:
岗位职责:
1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划..
北京盖娅传说服饰设计有限公司 北京 2017-06-29
副总
  • 北京盖娅传说服饰设计有限公司
  • 北京
  • 不限
  • 5年工作经验
  • 2017-06-29
    职位描述/要求:
    岗位职责:
    1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划。
    2、将公司内部管理制度化、规范化。
    3、制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度。
    4、组织、监督公司各项规划和计划的实施。
    5、开展企业形象宣传活动。
    6、按时提交公司发展现状报告、发展计划报告。
    7、指导公司人才队伍的建设工作。
    8、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理,协助监督各项管理制度的制定及推行。
    9、协助总经理推进公司企业文化的建设工作。
    10、完成总经理临时下达的任务。
    任职资格:
    1、工商管理、企业管理、企业管理或相关管理类专业本科以上学历。
    2、受过经济法、财务基础知识、领导科学、人力资源管理知识培训。
    3、五年以上企业全面管理经验。
    4、具有很强的计划控制、协调能力和表达能力,较强的综合分析能力和驾驭全局的能力,能够在工作中进行经营管理开创性尝试。
    5、具有出众的管理能力,能够承受压力。
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