波司登羽绒服装有限公司

公司简介
波司登羽绒服装有限公司

波司登集团是以羽绒服为主的多品牌综合服装经营集团,公司现有常熟波司登、江苏雪中飞、山东康博、泗洪波司登和扬州波司登、徐州波司登六大生产基地,拥有员工两万余人。

公司信息
  • 公司性质:国内上市公司
  • 公司规模:1000人以上
  • 所在地区:江苏省苏州市
  • 所在行业:男装, 女装, 童装, 运动休闲, 羽绒服
  • 公司网址:www.bosideng.com/
招聘岗位
  • 业务经理越南)
  • 外贸事业部
  • 国外
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、负责承接波司登外贸越南生产订单,开展越南工厂的生产管理工作,包括订 单跟进、生产计划、过程跟进、品质管理等; 2、跟进协调及解决海外工厂生产过程中出现的各类问题,确保订单有序进行, 按时保质保量出货; 3、协助越南办事处负责人进行海外团队的内部管理工作,制定团队的周、月工 作计划、节点控制,确保目标结果的达成; 4、维护好与工厂的关系,制定业务、生产等相关工作制度,督导工厂运作,管 控风险控制,并符合外商验厂要求。 任职要求: 1、40 岁以下,本科以上学历(能力强的可以放宽之大专),国贸或服装相关专 业,英语6级以上,听说读写流利; 2、熟悉外贸服装订单的整个操作流程,具有良好的外贸订单管理经验; 3、5年以上团队管理经验,团队成员至少6-10人以上; 4、具有良好的综合协调和沟通能力; 5、可接受长期海外出差,常驻越南,有海外工作经验优先。

  • QA经理越南)
  • 外贸事业部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、掌握客户技术品质要求,准确传达客户技术质量信息,合理制定客户验货计划,并及时编制查验报告,把握整体品质状况; 2、组织越南质量团队针对上线款式,沟通好每款的技术要点和防范措施,确保团队成员工厂的产前会质量要点准确; 3、越南工厂品质的管理和监控工作,查验工厂的纸样、裁剪、缝制等各关键节点,确保一次验货通过率,积极参与品质异常改进和分析,确保订单运行正常; 4、积极帮助工厂解决生产中碰到的各类技术工艺问题,提高验货的自主性和独立性; 5、建立越南品质管理工作流程和操作手册。 任职要求: 1、40岁以下,大专以上学历,英语6级,听说读写流利,懂越南语为最佳; 2、5年以上服装质量管理经验,知名品牌公司行业经验优先,有团队管理经验; 3、精通面辅料品质及成衣的品质质量标准,掌握质量检验的方法和技术,对服装的异常现象有较强的预见性和预防措施; 4、可接受长期海外出差,常驻越南,有海外工作经验优先。

  • 督导主管
  • 冰洁
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、提升终端店铺的销售业绩,对终端门店的运营及店员的销售技巧、有效帮扶指导 2、节日活动和促销策划及执行、新品上市计划与执行、处理库存、店准护、市场分的 核心胜任能力: 1、店铺运营、日常事务管理 2、店铺销售管理 3、门店基础培训带教能力 4、市场竞品分析能力

  • 商品主管
  • 雪中飞事业部
  • 江苏
  • 4人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、根据公司的年度任务和经营目标,对商品资源额度进行科学合理的测算、汇总、审核; 2、根据订货会项目的实施推进方案,围绕所分配的项目做好落实工作,并全程跟进所辖销售公司订货进度及订货质量,确保订货会工作的百分百达成; 3、根据部门要求,及时指导所辖销售公司做好定备单工作,确保提高备单准确率、使用率; 4、根据产品生命周期各个阶段,结合数据分析监督跟进所辖区销售公司货品的铺、补、调、退、换等工作,确保按要求及时正确提报各类报表; 5、根据波段零售推广计划,做好所辖销售公司的售卖目标并对其进行目标进度的定期跟进,直至目标达成。 任职条件: 1、大专及以上学历,具备服装行业商品管理相关工作经验2年以上; 2、熟悉基本办公软件,尤其能熟练使用excel软件,并能够使用excel对商品进行分析、提炼、总结; 3、有品牌公司商品管理经验,能够结合数据分析,进行订货、铺货、补货、调货、退货、换货等操作 4、有一定的沟通、管理、协调能力,能适应经常出差,能够胜任较高强度工作压力及具有较强的团队意识。

  • 商品规划业务经理
  • 冰洁
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 主要工作内容和岗位职责描述: 1、全年商品运营规划,重点在于通过门店零售商品统筹、计划、运营,提高商品售 2、产品天便划与)生意份额分解(店铺、月份、产品季),重点在于产品季的生意份额构成划(店、、折扣、品类花色、金额发数量等 3、产品规划与采买主推,重点在于对规划产品中的筛选框定产品花色,主推,产品层级分类产品深度,提出规划思路和具体的推进行动 4、商品运营过程管理:重点在于对商品执行上市、货品轮转(调、配),以及畅滞销货品识别及对应策略。并对门店商品运营管控及分析,根据货源与目标的匹配性调整 核心胜任能力: 能以开阔的视角制定富有创造性的解决方案 掌握公司产品知识、风格、品牌定位 独立完成产品需求规划、销售预测及监控 快速收集、处理与整合销售信息的能力 按时完成季节产品销售总结分析报告 熟练的办公软件操作技能 熟练的物流软件操作技能

  • 陈列主管
  • 冰洁
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、协助陈列经理进行波段、节日门店陈列标准、指引的制定 2、能力独立承接陈列标准对门店的培训工作 3、对门店陈列落地的检查、带教 核心胜任能力: 1、门店日常培训带教能力 2、常规制图软件

  • 督导主管
  • 冰洁
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、提升终端店铺的销售业绩,对终端门店的运营及店员的销售技巧、有效帮扶指导 2、节日活动和促销策划及执行、新品上市计划与执行、处理库存、店准护、市场分的 核心胜任能力: 1、店铺运营、日常事务管理 2、店铺销售管理 3、门店基础培训带教能力 4、市场竞品分析能力

  • 渠道规划主管
  • 冰洁
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 制定规划策略,对区域进行渠道规划及评估。渠道政策的协助制定。对区域各类店铺市批流程跟进;分公司及代理商拓展进度跟进;协助做好各项数据的汇总和提报工作;各项渠道资料的收集、存档; 1.协助渠道经营规划策略制定及评估 2.协助终端网点和经销商发展规划及评估 3.协助终端政策、客户政策制定 4.渠道拓展进度管理和周期性绩效考核及通报 5.各项拓展资料的收集、存档、后台信息维护 6.开店资料、合同、档案管理及其它特殊申请的终审录入归档 7.渠道店铺数量及流失率的收集和汇总 8.分公司核对相关数据 核心胜任能力: 1、熟悉财务、市场类报表,有较强的数字敏感度 2、熟悉Word、 Excels等办公软件,具备较强的文字表达、数据管理能力 3、具备办公室行政管理经验,有较强沟通及协调能力

  • 培训主管
  • 波司登事业部
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 岗位职责: 1. 制定培训需求调研、审批、监控评估等工作流; 2. 制定职责内年/季/月培训方案与预算; 3. 围绕公司内部经营管理需求,创新培训模式; 4. 根据培训计划与培训需求开发各类培训课件; 5. 编制、修订、完善员工培训手册,协助完善培训体系。 任职要求: 1. 从事零售培训工作3年以上,有丰富的培训授课经验,能够独立组织培训并且有独立组织大型培训的成功经验; 2. 熟练运用PPT软件,并能制作精美PPT; 3. 优秀的沟通、组织、协调能力; 4、逻辑思维强,能编写培训方案。

  • 培训主管
  • 波司登事业部
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 岗位职责: 1. 制定培训需求调研、审批、监控评估等工作流; 2. 制定职责内年/季/月培训方案与预算; 3. 围绕公司内部经营管理需求,创新培训模式; 4. 根据培训计划与培训需求开发各类培训课件; 5. 编制、修订、完善员工培训手册,协助完善培训体系。 任职要求: 1. 从事零售培训工作3年以上,有丰富的培训授课经验,能够独立组织培训并且有独立组织大型培训的成功经验; 2. 熟练运用PPT软件,并能制作精美PPT; 3. 优秀的沟通、组织、协调能力; 4、逻辑思维强,能编写培训方案。

  • 品质管理(越南语)
  • 外贸事业部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 1、负责翻译越南文资料; 2、积极参与前期打样工作,掌握客户技术品质要求,确保首件样、产前样、船样确认100%准确; 3、保持和客户、业务部门的沟通顺畅,及时将客户技术质量信息传给事业部、工厂等相关部门; 4、针对本月度所有上线的款式及时与技术部沟通好每款的技术要点,组织好生产人员召开产前会议,并做好会议记录; 5、按照款式的工艺流程对工厂进行纸样、裁剪、缝制、充绒、后整、包装、检针等各关键节点的检查,确保产品受控; 6、加强对工厂品质的控制,确保一次验货通过率,积极参与品质异常改进和分析,确保订单运行正常; 7、各工厂上线后一周内,做出所有包装辅料的正确尺寸规格并及时提供给业务员,客户验货之前再次对箱唛、PO#等进行核对,确保无包装错误; 8、保持和业务部、工厂、客户的沟通顺畅,合理制定客户/自行验货计划,并及时编制查验报告; 9、积极帮助工厂解决生产中碰到的各类技术工艺问题,提高验货的自主性和独立性。 任职资格: 1、熟练的越南文听、说、读、写、翻译能力; 2、服装专业,了解服装制作工艺; 3、能适应长驻越南; 4、良好的沟通协调能力。

  • 童装设计师
  • 波司登事业部
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 主要工作内容和岗位职责描述: 1》 结合品牌主题风格,对相关服装市场作调研。 2》 结合流行趋势,对每一季的款式、面、辅料等相关资料及资讯进行收集和整理。 3》 根据主题风格、货品结构、主题色彩、面料规划等,制定童装系列款式设计方案,开展产品具体设计及安排打样。 4》 产品成本控制和管理,在开发期间合理管理用料及工艺方向,并控制产品最终的成本核算;合理降低产品的采购成本,平衡设计与生产的成本及定价策略等。 5》 根据销售数据分析的结果,实时进行补款设计或改款。 6》 完成样衣的确认及修改意见。 7》 整理并提供完整的设计资料、产品说明、设计制单等。 8》 参与订货等各项相关工作。 专业能力: 1》 至少三年以上服装、两年以上童装设计经验,有线上、线下品牌童装经验优先。 2》 有一定的服装工艺、版型及面、辅料等专业知识 3》 熟练操作服装设计软件,熟练运用办公软件。 通用能力: 1》热爱童装事业,有责任心及团队意识。 2》有自己的审美观,对流行趋势敏感。 3》有设计理念,能充分考虑货品的系列感、搭配性及市场接受度。

  • 文案策划
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 1.参与推广文案的撰写; 2.协助配合宣传资料的策划、编辑工作; 3.负责整理和提炼服装设计及企划理念,用灵动巧思的文字点缀提亮企划案和宣传资料; 4.关注当季女装新拍的上市,借鉴总结 任职要求: 1.对服装行业感兴趣,喜爱文字编辑和策划类工作; 2.文字功底深厚,富有创意灵感,具有较强的创作力和表现力。能独立构思、撰写、编辑相关文案。 3.积极肯干,吃苦耐劳,责任心强,有团队合作精神,有良好的沟通能力 4.专业不限,应聘请附上个人作品

  • VIP客户关系主管
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 工作职责:1、协助制定管辖区域内中长期会员策略、发展规划; 2、推广crm理念,对辖区内的零售公司vip负责人进行培训及能力提升; 3、在管理区域内实行会员互动及会员营销活动,对会员活动效果进行跟踪并提出改进建议; 4、挖掘客户消费:围绕客户生命周期及接触点,利用crm的传播渠道,开发管辖现有客户,提高客户重复购买次数及忠诚度; 5、对区域内的会员数据进行分析、评估,并协助零售公司完成会员推广目标; 任职要求: 1、有2年以上crm推广、市场营销、客服的专业经验,良好的服务意识和市场营销意识; 2、crm、数据统计、市场营销、市场企划等相关理论专业知识; 3、良好的团队合作精神、沟通能力和组织能力,敏锐的思维能力和稳定的处事能力; 4、协助crm部门负责人,负责管辖区域店铺vip管理,提升客户满意度,增加有效会员消费占比。

  • 运营经理
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 3年以上服装零售管理运营经验,具有良好的沟通能力,对零售数据分析的结果,有一定敏感度和数据背后整改措施的能力; 主要工作职责:1、负责总部一周工作流的打造;2、公司总部方针、政策跟进(月度经营计划进度跟进)、周例会政策措施的跟进。面上:检核公司总部条线;点上:单点运营(零售精细化推动)

  • 陈列主管
  • 波司登品牌
  • 上海
  • 1人
  • 今天
  • 1、终端培训管理: 根据各品牌终端零售运营标准,组织零售主管、店长及导购、加盟客户进行培训、带教、检查、考核,确保终端门店管理符合品牌标准要求;协助零售主管做好新店开业、各类促销及品牌推广的落地计划并协同执行,确保终端网点零售目标达成;针对核心门店的销售业绩目标提升,协助零售主管进行门店诊断及整改。 2、终端陈列管理: 依据波段陈列指引标准,组织零售主管、店长及导购、加盟客户进行培训、带教、检查、考核;完成各波段及促销网点、品牌推广网点样板店及优秀案例输出;完成新店开业的陈列工作,确保终端形象符合公司标准;组织并培养核心门店陈列小帮手,确保核心门店日常形象维护达到公司标准,并对其进行考核管理;协助零售主管进行日常终端店铺陈列的维护与检查。

  • 总监助理
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 1、沟通能力强,工作认真负责 2、与各相关部门对接本部门的核心工作内容并跟进 3、安排总监的日常行程 4、认真完成上级领导安排的各项工作

  • 市场经理(校服)
  • 不限
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 1、具备较强的业务拓展能力、良好的沟通能力 2、对目标市场进行研究与选择 、跟踪同行业技术、市场等各方面的信息及其变化情况 3、及时收集市场信息,了解同行业动态竞争对手状况,对各种信息分析 4、具有良好的谈判能力,适应出差 5、有校服相关工作经验优先考虑。

  • 休闲女装设计师
  • 不限
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、深入市场,做好市场调研,编写市场调研报告; 2、提出新品开发的主题与方向,完成产品设计方案提交主管领导; 3、与版师充分沟通,对半成品、成品样衣进行有效跟踪和完善工作; 4、走访面辅料市场,进行面辅料采样; 5、各类展会的服装陈列和其他活动; 6、参与品牌样册拍摄、搭配陈列及发布会,并进行市场销售跟进、关注竞品畅销信息。 任职要求: 1、大专及以上学历,服装设计艺术累专业; 2、具有独立服装设计工作经验,熟悉服装面辅料特性,有户外品牌服饰设计或杭派服饰设计经验优先; 3、熟悉国内女装市场,熟练运用各类设计软件;对时尚具有很好的敏锐力及创新意识; 4、接受、领悟能力强;高度的责任心和事业心;执行力强;良好的团队协作精神。

  • 封样工
  • 不限
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、对各类男装样衣的有效及时缝制及工艺、样板、设计问题等及时沟通反馈 2、配合技术经理完成对缝制工艺的优化改进 任职要求: 1、3年以上男装商务装缝制工作经验,具备独立缝制任何风格整件男装成衣的操作技能; 2、具有良好的沟通、理解能力和团队合作精神

  • 童装版师
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、完成新品开发的制版、尺寸的制定、指导样衣的缝制及成衣跟进工作等; 2、协助完成大货样版的审核及技术交接,确保提供的样板100%准确 任职要求: 1、3年以上童装防寒服类服装打版经验(会成衣装制版者优先); 2、熟悉羽绒服制版工艺、缝制工艺,精通电脑打版、推版,具有较强的理解能力、沟通能力、执行力

  • 图案资深设计师
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、按照设计要求开发系列平面图案及各类标饰,确保图案、文字类标识无侵权问题; 2、完成上市款印绣花图案的齐色搭色确认并提供供应链管理中心技术部,确保提供的样卡100%准确 3、主要负责公司品牌服装图案开发,结合流行趋势和市场需求,根据每季的主题,结合服装款式进行图案创意,规划和协调图案工艺;一系列图案开发设计工作; 4、进行市场考察和调研,将产品图案设计和流行趋势及市场销售紧密结合 任职要求: 1、具备三年以上服装图案及印花设计经验,擅长服饰产品的平面图案及印花的设计,熟悉服装印花及绣花工艺;有丰富的创意和灵感;敏锐的市场动察力,准确把握市场动向和流行趋势;从事三年以上广告设计等平面设计工作,对服装图案设计充满兴趣者也可以考虑。 2、熟练使用ai、coreldraw、photoshop等专业软件,能对实物样印、绣花,分析工艺; 3、具体创新思维、领悟力高、工作思路清晰、执行力强,具有良好的沟通、协调能力和团队合作精神 4、、工作踏实、沉稳、责任心强;乐于学习;快速应变;

  • 销售经理
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 主要工作内容和岗位职责描述: 1、目标销售管理,市场拓展 负责公司的年度销售目标的分解、达成、管控、考核。组织制定销售策略、代理政策,控制销售成本,做好过程目标管控及达成 2、营销推广活动规划 根据年度营收目标及市场策略规划,策划符合品牌发展的市场推广活动,助推销售达成 3、客户管理 ①开发新客户、新代理商,维护老客户,并注重老客户新需求挖掘 ②建立良好的客户结构关系定期进行重要客户拜访与关系维护 ③建立客户管理制度并落地执行 4、市场分析 ①收集、整理有价值的市场及竞争对手信息,为产品提供改进及决策建议 ②分析飒美特品牌的竞争优势,提出相应的销售策略 5、部门内部团队管理 组建、培训、指导高效的销售团队,并进行有效人员管理及绩效管理,提升团队业绩。 1.工作经验:团购、职业装、校服等5年以上专业工作经营 2.具备良好的沟通表达能力及商务谈判能力 3.具备专业的市场拓展能力、市场洞察力及良好的客户服务意识 4.具备一定的纺织服装及营销专业知识 5.具备一定的团队领导、管理能力 6、形象气质好。

  • 内衣商品管理
  • 不限
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 1、根据所辖销售公司的年度任务目的和经营目标,对销售公司的商品资源额度进行科学合理的测算、汇总、审核; 2、根据订货会项目的实施推进方案,围绕所分配的项目项目做好落实工作,并全程跟进所辖销售公司订货进度及订货质量,确保订货会工作的百分百达成; 3、根据部门要求,及时指导所辖销售公司做好定备单工作,确保提高备单准确率、使用率; 4、根据产品生命周期各个阶段,结合数据分析监督跟进所辖区销售公司货品的铺、补、调、退、换等工作,确保按要求及时正确提报各类报表; 5、根据波段零售推广计划,做好所辖销售公司的售卖目标并对其进行目标进度的定期跟进,直至目标达成。 6、有内衣商品管理相关工作经验 岗位要求: 1、熟悉基本办公软件,尤其能熟练使用excel软件,并能够使用excel对商品进行分析、提炼、总结; 2、有品牌公司商品管理经验,能够结合数据分析,进行订货、铺货、补货、调货、退货、换货等操作 3、有一定的沟通、管理、协调能力。

  • 工艺师
  • 雪中飞事业部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 1、根据设计部、外贸公司标准色卡、从大货来料中取料,负责制作合适大货生产所用的面辅料色卡、确保色卡正确,有效指导生产。 2、根据外贸公司和设计中心或团购部提供的样衣等资料,负责缝制要求、辅料尺寸单耗单、规划尺寸表及图稿的编辑工作; 3、负责同工厂相关人员做好技术资料(工艺单、色卡等)的交接工作,建立收发台帐,确保技术资料交接清楚; 4、负责内外贸资料整理归档工作; 5、对于工厂生产过程中提出的有关工艺单、色卡问题,及时有效解决,确保生产顺利进行。 1、大专以上学历,两年以上相关工作经验; 2、熟悉各类服装工艺要求;熟练运用OFFICE、word、ppt等办公软件; 3、优秀的沟通能力,性格开朗善于沟通,具有极强的敬业精神和责任心,较强的团队合作精神.

  • 品管员
  • 外贸事业部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、积极参与前期打样工作,掌握客户技术品质要求,确保首件样、产前样、船样确认100%准确; 2、保持和客户、业务部门的沟通顺畅,及时将客户技术质量信息传给事业部、工厂等相关部门; 3、针对本月度所有上线的款式及时与技术部沟通好每款的技术要点,组织好生产人员召开产前会议,并做好会议记录; 4、按照款式的工艺流程对工厂进行纸样、裁剪、缝制、充绒、后整、包装、检针等各关键节点的检查,确保产品受控; 5、加强对工厂品质的控制,确保一次验货通过率,积极参与品质异常改进和分析,确保订单运行正常; 6、各工厂上线后一周内,做出所有包装辅料的正确尺寸规格并及时提供给业务员,客户验货之前再次对箱唛、PO#等进行核对,确保无包装错误; 7、保持和业务部、工厂、客户的沟通顺畅,合理制定客户/自行验货计划,并及时编制查验报告; 8、积极帮助工厂解决生产中碰到的各类技术工艺问题,提高验货的自主性和独立性。 任职资格: 1、熟习服装专业知识,了解服装制作工艺; 2、良好的沟通能力和处理问题的能力。

  • ERP审单专员
  • 波司登男装电商部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、负责对淘宝天猫后台已付款的订单进行审核,需检查订单中客户的留言和客服备注、产品的添加以及快递公司的分选; 2、根据公司客服反馈的买家信息变更对订单进行及时处理(包括更改收货信息、修改产品明细、修改快递等); 3、将订单处理到仓库,及时与仓库沟通了解库存情况,有问题及时与相关部门沟通,做好记录; 4、协助客服和仓库处理发货事宜; 5、完成上级领导交办的其它任务。 任职要求: 1、 熟悉淘宝天猫后台操作,熟悉ERP打单流程。 2、 工作细心,认真,有责任心,有耐心,能吃苦,有良好沟通能力,具备团队合作精神。

  • 男装设计师(正装)
  • 波司登男装公司
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 职位描述: 1、设计企划:结合品牌主题风格,对相关服装市场作调研,根据流行趋势、潮流资讯、市场行情、品牌调性等,制定每一季的商品设计企划(涵盖主题、色彩、图案、面辅料规划等内容)。 2、根据商品结构、上市波段、设计企划,进行线上、线下商品的设计、开发及打样工作,确保开发的商品能满足销售需求,完成销售目标;同时进行成本控制,达成倍率目标。 3、参与各项样衣评审,参与订货会各项相关工作,配合订货会安排样板店铺陈列、走秀等;确保相关资料及样衣到位及时准确以及中款率达标。 4、及时有效地根据要求进行补款的设计、打样,并且及时有效的对评审以及销售过程中发现的问题进行调整和修正,能当季修正的必须当季修正。 任职要求: 1、服装设计或其他相关专业; 2、两年以上服装产品设计经验,有一定的服装工艺、版型及面、辅料等基础知识; 3、熟练操作服装设计软件(AI、COREL DRAW、PHOTOSHOP); 4、有设计理念,能充分考虑货品的系列感、搭配性及市场接受度。

  • 值班电工
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 负责研发大楼高低压配电室的值班工作,同事兼戴研发大楼日常电器维修,维护工作 上班时间为24小时交替制, 需电工证持证上岗

  • 平台管理
  • 营销公司
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 主要工作内容: 1、京东授权店铺及唯品会渠道日常运营管理; 2、整合平台方资源并合理分配,提升销售; 3、监控日常竞品销售冬天; 岗位职责和任职资格: 1、深挖京东、唯品会两大渠道,拓展新品类,提升品牌销售份额; 2、具有3年以上电商行业运营经验,内衣行业者优先; 3、具有2年以上京东及唯品会平台运营经验,内衣行业者优先; 4、能吃苦耐劳,具备很强的责任心,充满正能量。

  • 外贸业务员
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1.落实年度接单产值、接单数量和利润目标。 2.准确翻译客户资料,并根据要求提出打样申请,协同督促技术部、品管部、工厂按时保质保量地完成客户需要的各类样衣。 3.根据报价成本表和掌握的原材料价格,制作各款报价单,控制好每张订单的成本和盈利水平。 4.负责进口原材料的打样、收集工作,确保所打品质或色样符合客户要求。 5.协同做好来访客户的联络、接待、洽谈等各项工作;负责催回客户的各类确认意见。 6.起草外贸订单合同,确保明细数据准确无误且无风险性合同条款,与客户签订合同。负责摧回、审核信用证,确保无风险条款,对最终交单单据作复核,确保安全结汇。 7.根据技术部提供的订料成本表,复核跟单员计算的进口原材料数量,确保无多订、漏订、错订现象发生,并结合上线期与国外供应商签订采购合同,督促供应商保质保量按时供货,确保工厂能够按计划上线。同时安排好开证、付款及报关发票到帐等各项工作,以及成品出运后提供单证科进出货物明细清单并配合单证科做好核销工作。 8.负责通知单证科办理手册并安排好手册的周转,及时准确提供进出口报关所需的各类资料,确保进口料顺利进关,成品顺利出关。 9.根据交货计划及时排出面辅料确认及到料计划、样衣确认及上线计划、成品出货计划,并传递客户、主管及对应的跟单员,确保订单的进展能按计划实施。 10.做好与工厂、品管部、技术部等部门的衔接工作,及时帮助他们有效解决生产中碰到的各类问题,确保生产进度。同时安排好验货、订舱等相关事宜。 任职要求: 1.熟悉外贸订单的整个操作流程, 英语读写能力优秀.英语六级以上,具备一定的口语基础; 2.1年以上服装外贸业务员经验,具有良好的外贸订单承接经验和客户维护经验; 3.具备良好的综合协调能力和团队协作精神。

  • 女装羽绒打版师
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 1、3年以上女装防寒服装打版经验;(会成衣装制版者优先) 2、熟悉羽绒服制版工艺,缝制工艺,精通电脑; 3、具有较强的责任感与敬业精神,条理性好,并且积极乐观,能承受工作压力; 4、熟练操作et软件,裁熟练者优先

  • 天猫运营专员
  • 电子商务部
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 1.负责天猫活动报名,高效对接淘宝、天猫官方资源,协调与合作商家、企划、客服、分销之间的工作; 2.负责店铺的日常维护更新、宝贝的标题优化及销售监控; 3.负责店铺内容(首页、详情页、列表页等)的优化,策划可实施优化方案,加强产品的关联推荐,提升客单价和店铺转化率。 4.负责监控分析店铺的uv、pv、销量、跳失率、转化率等,做出专业的数据分析,及时调整店铺相关内容和运维决策; 5.负责对竞争对手网站数据的采集、评估与分析,并制定相关策略和方案持续调优; 6. 负责制定品牌年度广告投放的月度分解以及月度广告投放申请及分析总结; 7.负责使用淘宝营销推广工具(直通车/钻石展位等)进行产品及店铺推广,对推广效果进行跟踪、评估,及时提出营销改进措施,给出切实可行的改进方案; 8.负责淘宝各种网络营销渠道(论坛、帮派、微博、无线等)的整合推广,负责淘宝线上活动和专题的策划及效果优化,制定各类促销方案,实施并把控活动效果;

  • 裁剪员
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 主要工作内容和岗位职责描述: 1、负责服装的裁剪,包括面料拉布、开刀、裁片等工作; 2、负责样衣的裁剪; 3、能够看懂工艺单、款式图,能按照工艺单或者款式图的要求制版并裁剪; 任职资格和要求: 1、初中以上学历; 2、有相关梭织面料工作经验一年以上; 3、精通裁剪工艺,懂成衣缝制; 4、有国内大厂工作经验者优先; 5、熟悉各种面料性能,各种款型服装的缝制要求及标准,能独立完成裁剪、缝制、整烫。 备注: 工作地点常熟 常熟市区有班车接送上下班; 上海、苏州周末有班车接送; 公司提供住宿、工作餐; 招聘邮箱:jijie@bosideng.com

  • 理化检测专员
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 主要工作内容和岗位职责描述: 1、做好原材料检测工作,保证入库材料合格率≥98%,零批次检测质量事故; 2、检测标准及检测规程的执行,严格按照标准要求及检测规程进行检测,确保检测规程执行率100%; 3、填写原始记录,检验原始记录做到完整清晰,准确无误,原始记录填写准确率99.5%; 4、仪器设备的维修及保养,根据设备需求对所用的仪器设备实施维修及保养,确保检测设备维修保养合格率100%。 请详细说明本岗位需要的核心能力和特殊技能(如专业知识、专业技能、行业或岗位经验、性格特质、文字功底等): 工作经验:具有相关面辅料检测经验。 知识与技能:具有纺织品或服装专业大专及以上的学历;具有纺织品或服装方面的专业知识,能够掌握面料的一些基本技能,能够分析面料的组织结构、密度克重及面料色牢度、尺寸变化、物理性能如撕裂、缝线滑移等技能者优先考虑。 个人素质要求:具有良好的职业道德素质;为人诚实,做事踏实,作风正派,公平公正;具有较高的团队合作意识及协作能力;服从意识好,执行力高,能适应加班。 备注: 工作地点常熟 常熟市区有班车接送上下班; 上海、苏州周末有班车接送; 公司提供住宿、工作餐; 招聘邮箱:nichuanhong@bosideng.com

  • 零售经理
  • 零售事业部
  • 江苏
  • 3人
  • 今天
  • 1、具备三年以上零售终端管理经验 2、具有零售的系统性思维,掌握服装零售终端日常工作流程及各项管理方法 3、擅长零售运营标准体系建设,具备终端管理手册及课程综合开发经验与能力 4、有一定协调力和资源横向整合能力,具有丰富的团队管理经验 5、良好的沟通能力,积极心态,能适应长期出差 6、大专及以上学历,服装,市场营销,工商管理类相关专业优先

  • 商品经理
  • 零售事业部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 1、组织零售公司参加预览会,订货会。结合公司品牌定位,商企方案,协助零售公司完成采买预算、规划 2、根据公司要求,对零售公司订单进行审核,确定订单合理性 3、制定买货标准,优化预览会,订货会流程 4、市场走访并对销售数据分析,对接商品企划,零售公司商品,从终端要求出发,指导和优化公司品牌产品设计和开发 要求:1、具有商企主管,大区商品经理,份公司商品经理经验优先考虑 2、具备一定的服装市场预测能力,对时尚有较强的敏感度 3、了解目标消费群,熟悉竞争对手产品结构风格

  • 零售培训主管
  • 波司登男装公司
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1.调查培训需求,根据培训需求,开发并完善零售培训课程体系,制定培训工作的规范、流程和培训方案; 2.负责店铺人员销售技巧、陈列知识、产品知识、行业素质、沟通能力等的培训; 3.统筹规划各门店培训课程,选择相应的培训形式,并开展培训课程开发、定制; 4.按部门提出的常规培训计划,参与终端培训的组织和实施; 5.跟踪和监督培训效果,根据终端店铺的反馈信息,不断改进培训工作; 6.定期对终端店铺进行巡店、检查辅导、现场带教等; 7.负责制定培训考核的标准,对培训效果进行及时的考核; 8.负责完成领导交办的其他工作。 岗位要求: 1.大专及以上学历,人力资源、营销管理、教育学或相关专业,有品牌公司服装培训管理经验者、服装专业、零售行业、培训技能等相关资质认证证书者优先; 2.三年以上零售行业同岗位经验,熟悉店铺业务流程,热爱零售行业; 3.具有搭建培训体系及独立开发培训课件的能力,并确保培训结果好; 4.有良好的数据分析和逻辑思维能力,优秀的语言表达、沟通协调能力,良好的文字功底,熟练使用常用办公软件; 5.具有良好的亲和力,抗压能力强,团队精神、合作服务意识强。

  • 童装事业部拓展主管
  • 不限
  • 江苏
  • 若干人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、根据公司营销策略与目标,完成拓展任务; 2、协助拓展管理体系与开店流程的建立; 3、负责对目标市场开店投资及损益评估; 4、协同零售直营,建立终端零售标准; 5、负责终端的选址,加盟商考察及综合评估,不断发展优质客户; 6、行业信息反馈; 7、完成上司安排的临时性工作任务; 岗位要求: 1、童装行业三年以上工作经验,具备一定的客户资源; 2、良好的沟通能力,了解江苏二、三线市场; 3、热爱童装事业,有团队精神,能适应出差。 备注: 工作地点常熟 常熟市区有班车接送上下班; 上海、苏州周末有班车接送; 公司免费提供住宿、工作餐; 邮箱:jijie@kangbo.cn、nichuanhong@bosideng.com、wuyanhr@bosideng.com

  • 童装图案设计
  • 不限
  • 江苏
  • 若干人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、结合品牌主题风格,对相关服装市场作调研。 2、结合流行趋势,对每一季的图案相关资料及资讯进行收集和整理。 3、根据主题风格、主题色彩等,配合设计师完成童装系列的图案设计。 4、完成图案设计稿及印花打样的批复。 5、参与订货会各项相关工作。 6、辅料图案等其他平面设计工作。 岗位要求: 1、 有自己的审美观及一定的时尚敏感度。 2、 热爱童装事业,有责任心及团队意识。 3、 良好的美术手绘功底,精通各种绘图软件。 4、 积极、开朗,学习能力强。 5、 三年以上图案设计经验,有童装图案经验优先。 备注: 工作地点常熟 常熟市区有班车接送上下班; 上海、苏州周末有班车接送; 公司免费提供住宿、工作餐; 邮箱:jijie@kangbo.cn;nichuanhong@bosideng.com;wuyanhr@bosideng.com;gracejjin@bosideng.com

  • 童装设计助理
  • 不限
  • 江苏
  • 若干人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、结合品牌主题风格,对相关服装市场作调研。 2、结合流行趋势,对每一季的款式、面、辅料等相关资料及资讯进行收集和整理。 3、根据主题风格、货品结构、主题色彩、面料规划等,辅助设计师完成童装系列款式设计方案,开展产品具体设计及安排打样。 4、辅助设计师完成样衣的确认及修改意见。 5、整理并提供完整的设计资料、产品说明、设计制单等。 6、参与订货会各项相关工作。 岗位要求: 1、 有自己的审美观,对流行趋势敏感。 2、 有一定的服装工艺、版型及面、辅料等基础知识。 3、 热爱童装事业,有责任心及团队意识。 4、 积极、开朗,学习能力强。 5、 熟练操作服装设计软件。 备注: 工作地点常熟 常熟市区有班车接送上下班; 上海、苏州周末有班车接送; 公司免费提供住宿、工作餐; 邮箱:jijie@kangbo.cn;nichuanhong@bosideng.com;wuyanhr@bosideng.com;gracejjin@bosideng.com

  • IE专员
  • 外贸事业部
  • 江苏
  • 3人
  • 今天
  • 任职资格: 1、高中以上学历,年龄40岁以内; 2、熟悉针梭织、棉衣和羽绒服等服装生产工艺及流程; 3、有一定的IE基础,能独立完成单件样衣,心态积极、能吃苦耐劳。 4、熟练操作电脑办公软件,学习能力强。

  • IE专员
  • 外贸事业部
  • 江苏
  • 3人
  • 今天
  • 任职资格: 1、高中以上学历,年龄40岁以内; 2、熟悉针梭织、棉衣和羽绒服等服装生产工艺及流程; 3、有一定的IE基础,能独立完成单件样衣,心态积极、能吃苦耐劳。 4、熟练操作电脑办公软件,学习能力强。

  • 工程造价核算主管
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 工作职责:1、协助领导结合渠道规划制定年度终端建设费用预算,过程中严格监控终端建设费用使用情况,进行风险管控; 2、协助制定不同形象店态工程装修造价业务标准、流程、工具表单等; 3、依据公司终端形象造价标准及相关依据,对终端店铺工程预决算费用进行复核审计,对终端装修以外的费用进行合理核算,保障公司费用的合理使用; 4、定期对各零售公司年度装修费用使用情况和装修公司预决算核减率做总结分析,提出合理化建议。 岗位需求: 1、熟悉使用cad等设计及办公软件。 2、接受过管理技能、造价专业技能培训; 3、具有现场施工、装修材料选择及工程预决算经验; 4、良好的团队合作精神,性格稳重,清正廉洁、敬业、守信,公平、公正,坚持原则。

  • 电商客服
  • 雪中飞事业部
  • 江苏
  • 5人
  • 今天
  • 1、对天猫/淘宝/京东规则基本了解 2、有较强的责任心 3、有较强的服务意识 4、有良好的沟通能力、文字表达能力 5、能适应两班制 注:有客服经验的优先 该岗位为储备性质,接受2020届毕业生,进行实习后转正上岗。 正式工福利: 1、多种福利: 食宿福利:包住、餐补 五险一金:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金 其他福利:带薪年假、加班补助、节日福利、生日福利、全勤奖

  • 渠道规划主管
  • 冰洁
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 制定规划策略,对区域进行渠道规划及评估。渠道政策的协助制定。对区域各类店铺市批流程跟进;分公司及代理商拓展进度跟进;协助做好各项数据的汇总和提报工作;各项渠道资料的收集、存档; 1.协助渠道经营规划策略制定及评估 2.协助终端网点和经销商发展规划及评估 3.协助终端政策、客户政策制定 4.渠道拓展进度管理和周期性绩效考核及通报 5.各项拓展资料的收集、存档、后台信息维护 6.开店资料、合同、档案管理及其它特殊申请的终审录入归档 7.渠道店铺数量及流失率的收集和汇总 8.分公司核对相关数据 核心胜任能力: 1、熟悉财务、市场类报表,有较强的数字敏感度 2、熟悉Word、 Excels等办公软件,具备较强的文字表达、数据管理能力 3、具备办公室行政管理经验,有较强沟通及协调能力

  • 大区信息主管
  • 冰洁
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 主要工作内容和岗位职责描述: 1.负责总部规划重点IT工作项在营销大区的落实与跟踪; 2.负责营销大区IT试点项目,确保试点项目规划、落实、跟进符合大区要求; 3.负责营销大区IT推广与培训,确保大区管理人员应用系统培训、技术支持工作; 4.负责营销大区所辖销售公司信息主管的管理、培训与考核,确保条线人员IT推广服务达到年度指标; 5.负责销大区所辖销售公司系统需求进行整理与分析,定期提交信息中心进行评估与优化; 6.负责总部办公环境正常运维。 核心胜任能力: 1、熟悉计算机领域知识、服装行业领域知识(佳); 2、熟悉ERP、POS、SAP等相关系统操作; 3、熟悉Word、Excel等办公软件,具备较强的文字表达、数据管理能力; 4、擅长交流、有较强沟通及协调能力; 5、良好的项目管理能力,协助项目正常上线; 6、能适应长期出差。

  • 商品规划主管
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 服装企业商品量化计划的工作经验,在商品后端运营有经验。主要负责黑标系列,上年度货品商企分析,订货会量化计划的规划。负责全盘货品销售整体分析和把控。

  • 制版
  • 波司登事业部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 1、量体:负责团购客户的衣服现场量体及量体数据的归并,并对量体数据做出专业性判断调整; 2、设计打样:根据客户的采购需求,协调生产采购部寻找对应的面辅料,交接设计部或技术部进行样衣的生产; 3、核价:跟进生产技术部对样衣进行用料测定、价格评估,提供样衣的成本价,结合公司的定价要求,进行投标的报价; 4、售后:按照客户反馈情况,做好货品调换、修改等售后服务。 5、具备版师专业能力,有3年以上的版师工作经验。

  • 工艺放码
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 完成前期开发货品的工艺要求,并制定工艺标准,完成后期大货生产工艺制单的制作及大货面、辅料物料唛架的制作、大货首件样的确认,为大货工厂提供大货样板及大货生产资料标准、确保大货生产顺利进行。最终使大货产品符合消费者需求。 1、协助完成产品开发: 协助设计开发可以满足校方需求的产品,协助设计师开发完成样衣工艺的制作,跟进样衣的效果是否满足设计理念,将设计理念与实际完整结合。 2、完成款式工艺设计、制定工艺标准: 为了产品适合大货生产,且满足消费者需求,完成对款式的工艺设计,并制定工艺标准,在节点内提供完整的工艺制单。 3、成衣大货封样: 为了大货产品能统一有标准的制作,对大货产前样进行封样批复,确认封样风格及做工要求,作为对大货收货的标样。 4、熟练使用排版软件会排码放码:制作头样开发、修版、大货等版型纸样及大货资料 及时、准确的完成各品类自主开发打样的版型纸样及相关资料,确保放码精准,不走形,排用料使用率高,确保开发及大货生产的顺利进行。 1、 年龄28-42岁,高中及以上学历。 2、 懂生产工艺,能独立完成工艺单的输出,熟悉使用cd软件更佳。 3、 有3年以上制版及相关经验。 4、 熟悉东丽服装cad、et服装cad或其他cad制版,能独立完成排版放码。 5、 熟练使用excel软件。

  • 生产经理
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 主要负责组织落实校服生产计划和订单安排;跟进质量和交期,处理生产过程中的各种异常情况,保证生产任务按时、保质、保量完成。 任职要求: 1、具备专业的服装知识和行业技能; 2、具备较强的订单执行和操作能力; 3、具备较强的服装生产跟单能力和异常处理能力; 4、具备一定谈判能力和风险管控能力; 5、责任感强,沟通和执行力强,电脑运用熟练。

  • 封样工
  • 外贸事业部
  • 江苏
  • 10人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、按照资料员制定的工作计划,保质保量完成封样任务,确保业务接单的顺利进行,同时传递工厂在做产前样前加做的一件留样(和客户确认样一致)。 2、缝纫前要领取相关工艺技术资料,并认真阅读和领会,有疑问的应主动想工艺科长或样衣检验员请教,直至理解;之后应核对裁片的款式、尺码和打样清单是否相符,检查衣片是否有疵点、污点、色条、折痕等缺陷,存在缺陷的应及时调换。 3、缝制过程中应严格按照作业指导书和客户相关工艺要求进行,所有内缝大小一定要按照打版师放缝大小做准,棉、衬克重或放置的位置部位应严格按照工艺资料要求。 4、在缝制过程中应经常和打版师、裁减员沟通,发现样版尺寸不配套或小配件缺少应立即用书面形式通知打版师加以纠正,不可擅自修改样版或衣片,确保样版的准确性。如有特殊部位需要加棉加衬的应先在样板上填上,还应及时以书面形式通知打版师。 5、每做完一道工序,必须先检查,合格的方可做下道工序,若有疑问的,应及时和工艺科长、样衣检验员、打版师进行沟通,不可擅自更改工艺,对于难度比较大的工序应主动向样衣检验员汇报,以判断大货生产的技术或工艺的可行性。 6、在缝制过程中,应核对辅料用料,对需要增加或减少的辅料应及时通知工艺编辑员,以便于及时调整成本表,确保成本的正确。 7、充绒时,应看清制单上的含绒量及相关标准,做到制单、绒袋上的客户、含绒量完全正确,确保制单上的绒克重和实际充绒量相符。 8、缝制完成后,应按照工艺资料检查工艺是否有错,缝制质量是否过关,整烫是否平整,检查正确后修净线头后交给打版师和样衣检验员检验,对于打版师或样衣员提出的修改的地方应及时返修,直至符合要求。 任职资格: 1、从事服装缝制3年以上,能单缝制意见完整的样衣; 2、基本看懂客户制单和图稿; 3、无色盲、色弱等身体障碍。 备注: 工作地点常熟 提供食宿

  • 品控主管
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 一、职位职责: 1、协助上级制定各品类服装的质量要求与检验标准; 2、对合作生产工厂的考察评估及考核; 3、审核 样衣和生产工艺单及品质风险评估; 4、确认所有生产样衣; 5、对原辅材料和成衣的品质检验及检测的把控; 6、管控大货生产质量及异常情况的处理。 二、任职资格 1、5年以上相关工作经验、大专及以上学历; 2、工作认真、严谨、原则性、责任心强,沟通能力较强; 3、有较强的工作计划性与统筹性; 4、精通针织、梭织男装和女装各品类服装的制作工艺及生产流程; 5、精通针织、梭织男装和女装各品类服装的质量要求及国家标准(童装、校服类优先) 6、熟练操作电脑和相关办公软件; 7、熟悉原辅材料与成衣的检验检测标准

  • 高级陈列师
  • 波司登品牌
  • 上海
  • 1人
  • 今天
  • 岗位描述: 负责管理所辖区域的重点店铺的形象更换及人员管理,具备较强的陈列实操及陈列规划能力,适应中、短期出差。 任职资格: 1、具备大型服装企业区域陈列管理工作3年以上经验; 2、具备陈列培训、及培训课件开发力; 3、人员整合能力、语言文字功底较强; 4、为人诚实、开朗,工作认真负责有担当。

  • 样衣工
  • 雪中飞事业部
  • 江苏
  • 4人
  • 今天
  • 根据开发版单及工艺单进行样衣制作,能独立完成羽绒服样衣制作。 任职资格: 1、能独立完成羽绒等各品类服装的缝制; 2、能够看懂样板、工艺单等制作要求。 上班时间8:30-17:30,2月-9月淡季双休,10月-1月周六加班转调休,提供宿舍,免费班车,午餐补助,转正后享受年假、缴纳五险一金、生日福利、节假日福利、拓展、体检,固定月薪+绩效奖金,每年有评优、晋升、调薪机会。

  • 商品运营经理
  • 不限
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、负责所辖零售公司的商品运营管理; 2、围绕商品生命周期,负责新品上市规划、价格管控、运营规划、商品整合、目标管控; 3、对零售公司的商品人员进行技能培训、指导及日常考核 4、根据波段确定零售推广计划,做好所辖区域的售卖目标并对其进行目标进度的跟进。 技能要求: 1、熟练操作办公软件excel、ppt操作熟练; 2、表格分析能力、培训能力、良好的沟通技巧; 3、良好的商品运营思路、良好的商品规划思路; 4、能适应短期出差生活。 在零售公司做过商品经理的;大区做过商品主管的(能力优秀、缺少平台的);数字商品企划方向类型均可。

  • QC 外套 跟单
  • 波司登男装公司
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 1、跟客户订单; 2、跟客户信息、资料; 3、跟公司交期、生产进度、品质、运输等; 4、跟踪货款; 5、客户满意度调查、订单评审、客诉处理。

  • 商品主管
  • 波康居家服饰
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、根据所辖销售公司的年度任务目的和经营目标,对销售公司的商品资源额度进行科学合理的测算、汇总、审核; 2、根据订货会项目的实施推进方案,围绕所分配的项目项目做好落实工作,并全程跟进所辖销售公司订货进度及订货质量,确保订货会工作的百分百达成; 3、根据部门要求,及时指导所辖销售公司做好定备单工作,确保提高备单准确率、使用率; 4、根据产品生命周期各个阶段,结合数据分析监督跟进所辖区销售公司货品的铺、补、调、退、换等工作,确保按要求及时正确提报各类报表; 5、根据波段零售推广计划,做好所辖销售公司的售卖目标并对其进行目标进度的定期跟进,直至目标达成。 岗位要求: 1、熟悉基本办公软件,尤其能熟练使用excel软件,并能够使用excel对商品进行分析、提炼、总结; 2、有品牌公司商品管理经验,能够结合数据分析,进行订货、铺货、补货、调货、退货、换货等操作 3、有一定的沟通、管理、协调能力。

  • 电商平台主管
  • 不限
  • 上海
  • 若干人
  • 今天
  • 1、 了解品牌文化及产品结构。 2、 掌握网络市场现状及趋势。 3、熟悉网络运营基本手段及方向。 4、具有较强的谈判技巧及沟通能力; 5、大专及以上学历,具备一定网络营销知识,有相关工作经验者优先。 工作地点:波司登集团总部—常熟 江省常熟市古里镇白茆波司登工业园

  • 营运经理/部长
  • 不限
  • 上海
  • 2人
  • 今天
  • 任职要求: 1、本科以上学历,市场营销相关专业毕业; 2、具有5年以上知名服装品牌销售或零售管理经验; 岗位职责: 1、协助部门负责人对部门内部团队建设,打造一支素质好、专业水平高、执行力强的职业化团队; 2、确保公司各项规章制度的有效贯彻和实施; 3、制定、推广和考核零售营运标准; 4、根据雪中飞公司发展战略,优化终端各岗位设置及工作流程; 工作地点:波司登集团总部—常熟 江省常熟市古里镇白茆波司登工业园

  • 信息经理/部长
  • 不限
  • 上海
  • 1人
  • 今天
  • 1、大专及本科以上学历,计算机/管理相关专业; 2、五年以上大型企业集团信息化管理相关工作经验; 3、深入了解企业信息系统的内涵,熟悉信息系统实施相关的流程、步骤与标准,掌握信息化项目实施推进使用的管理工具; 4、有较强的规划、组织、协调、沟通能力; 5、对erp、scm、crm、oa、hr等管理系统有深入的认知。 工作地点:波司登集团总部—常熟 江省常熟市古里镇白茆波司登工业园

  • 女装羽绒设计经理
  • 不限
  • 上海
  • 1人
  • 今天
  • 岗位要求: 5年以上知名服装品牌企业设计管理经验,擅长男装或女装羽绒服设计 主要职责: 1. 协助设计副总监做好设计部门管理工作和设计团队建设; 2. 带领男装设计团队做好市场调研、新品企划、新品研发、新品评审各项工作,确保按公司目标要求完成男装设计研发工作。 3. 协助营销部门做好新品订货会各项工作 4. 与技术部门做好新品各项技术资料的交接工作,合理控制部门费用 工作地点:波司登集团总部—常熟 江省常熟市古里镇白茆波司登工业园

  • 辅料\理化检验员
  • 不限
  • 江苏
  • 5人
  • 今天
  • 1.主要负责服装面辅料的质量检验或者理化检验 2.任职要求: 具有纺织品专业大专及以上的学历; 有1年以上相关检验经验; 视力及辨色力佳; 接受过相关辅料检测培训; 能适应加班要求 身体好,能吃苦耐劳,能配合加班,听从上级领导工作安排 3.工作时间: 上班时间8:30-17:30;双休,加班可调休;加班计算工资

  • 成衣检测员测绒员
  • 不限
  • 江苏
  • 10人
  • 今天
  • 工作内容: 1、主要负责服装面辅料的质量检验或者理化检验 2、任职要求: 具有纺织品专业大专及以上的学历; 有1年以上相关检验经验; 视力及辨色力佳; 接受过相关辅料检测培训; 能适应加班要求 身体好,能吃苦耐劳,能配合加班,听从上级领导工作安排 3.工作时间: 上班时间8:30-17:30;双休,加班可调休;加班计算工资

  • CAD推排料员
  • 不限
  • 江苏
  • 8人
  • 今天
  • 1.服装设计相关专业中专以上学历; 2.在服装厂工作3年以上,从事打版或推档一年以上者优先录取; 3.要求掌握相关服装知识:第一,熟悉服装制板原里,了解服装部位俗语及量法;第二,熟悉服装工艺;第三,了解服装推档知识。 4.会使用最基本的CAD、EXCEL和较快的打字速度; 5.年龄在25-35岁优先考虑; 6.要有良好的团队协作精神和服务意识。

  • 生产质量跟单员
  • 不限
  • 江苏
  • 10人
  • 今天
  • 1跟踪订单实时进度 2.协助产品品质异常处理 3.完成数据资料入录 4.维护供应商关系 5.同行业工作经验 任职要求:1、初中以上学历; 2、熟悉服装技术工艺质量知识,有2年以上缝纫基础; 3、熟悉羽绒服行业的质量管控流程和检验标准; 4、责任心强,认真负责,吃苦耐劳;工作思路清晰,良好的组织沟通协调能力及团队协作精神

  • 样衣封样员
  • 不限
  • 江苏
  • 10人
  • 今天
  • 1.样衣制作: 严格按照工艺制单、客户要求、质量标准,按时完成各类样衣的制作、修改工作。 2.信息反馈: 缝制过程中根据工艺需要或大货生产的需要,及时反馈存在问题,以便打版师及时通过修改样版或其他技术手段来解决存在的问题,确保样衣质量,便于大货的生产。 3.工艺优化: 在外观不变的前提下进行工艺优化,结合大流水复杂工道简单化。 要求:3年以上羽绒服封样经验。 工作时间:8:30-17:30,11:00午休,2-9双休,10-1单休,享受国假,班车,餐补,五险一金,节日福利等。

  • 男/女装都市/运动系列羽绒服设计师
  • 不限
  • 江苏
  • 5人
  • 今天
  • 关键职责: 1、拟定产品开发方向,流行趋势收集、市场调研、明确开发主题及产品企划; 2、根据公司目标制定相关系列产品开发计划,实施产品设计与开发 3、订货会节点跟进,收集市场产品反馈信息 4、共同制定并完善产品开发流程及标准

  • 男/女装都市/运动系列羽绒服设计师
  • 不限
  • 江苏
  • 5人
  • 今天
  • 关键职责: 1、拟定产品开发方向,流行趋势收集、市场调研、明确开发主题及产品企划; 2、根据公司目标制定相关系列产品开发计划,实施产品设计与开发 3、订货会节点跟进,收集市场产品反馈信息 4、共同制定并完善产品开发流程及标准

  • VIP运营主管
  • 市场管理部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1.配合市场营销策略,制定管辖区域的中长期会员策略、发展规划 2.根据公司会员管理体系及运营规划,提升管辖区域客户消费体检,增加vip会员数量及提升vip贡献率。 3.推广crm理念,对管辖区的零售公司vip负责人进行培训及能力提升,稽核管辖区域的crm相关制度、系统、流程、会员招募的推广执行 4.在管辖区域内实施会员互动及会员营销活动,对会员活动效果进行跟踪并提出改进意见 5.挖掘客户持续消费:围绕客户生命周期及接触点,利用crm的传播渠道,开发管辖区域的潜在客户,维系现有客户,提高客户重复购买次数及忠诚度 任职要求: 1.有2年以上crm、市场营销、客服的专业经验,良好的服务意识和市场营销理念 2.档案、统计、客户关系、营销、品牌等相关理论专业知识 3.协助vip部门负责人,负责管辖区域店铺vip部门管理,提升客户满意度,增加有效会员数量级会员消费占比

  • 平面设计主管
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位描述 1.品牌秋冬平面及影视拍摄及设计 2、品牌形象物料设计(画册折页loobook 3、产品pi设计(吊牌、织唛、拎袋、包装) 4、品牌促销品开发及包装设计 5、秋冬订货会/展会平面设计 6、品牌吉祥物创意设计及漫画创作 7、吉祥物相关周边产品创意设计开发 8、自媒体整体vi设计及优化(官网微博微信电商支持) 任职要求: 1、具有较强的时尚敏锐度,独立完成各项创意设计工作 2、具有一定的动漫设计能力,能够创作简单漫画 3.熟悉互联网相关视觉设计工作,能够支持好自媒体运营相关工作

  • 跟单员
  • 供应链管理中心
  • 江苏
  • 5人
  • 今天
  • ①工厂开发:根据生产部制定的外发工厂开发方案,负责所在管理区域新外加工厂的开发及前期接触工作,确保新开发的工厂符合公司要求。 ②资料交接:接受跟单任务后,及时领取相关技术资料,掌握外加工厂的上线时间、上线车台及所跟款式的质量管控要点等信息,做好跟单前工作交接等准备工作。 ③质量过程管控:做好工厂产前会工作,做好各外加工厂从封样、领料、裁剪、生产、整理、打箱、送货全过程管控,并及时处理过程中发现的各类问题,确保产品品质与交期。根据生产通知单和加工合同交货期规定,督促外协厂整个领料、生产、送货的进度,保证成品按时交货。 ④问题改进与落实:根据相应的改进方案,及时落实到生产过程中,确保改进有效,避免问题的重复发生。 ⑤数据提供:及时提供给生产部、质量部相关外加工厂生产质量数据(上线车台、日产量、质量情况等)。

  • 高级视觉管理师
  • 电子商务部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、品牌店铺形象更新维护。 2、大型活动页面的设计制作 3、广告素材的审核与把控 4、提升产品的视觉与包装 5、视觉美工技能的培训 岗位要求: 1、大专以上学历 2、三年以上视觉设计经验,能够独立设计制作大型网络活动页面。 3、良好的沟通协调能力。 简历投递邮箱: bsddianzishangwu@163.com 电话:0512 52534396

  • 大货跟单
  • 雪中飞事业部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 1、完成所负责的原材料、成品的开发端的物性送检, 检测报告接收及整理, 下达面辅料、成品的的开发、生产品质标准、单价。 2、按照部门经理指示, 负责向供应商/工厂下达生产品要求并跟进生产产安排及进程; 3、负责产前样及生产相关的检测工作; 4、出货及收货安排。 1、服装行业相关经验3年以上; 2、有一定资源,性格外向,擅长沟通;

  • 羽绒男装设计师
  • 雪中飞事业部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 1、设计企划:结合品牌主题风格,对相关服装市场作调研,根据流行趋势、潮流资讯、市场行情、品牌调性等,制定每一季的羽绒商品设计企划(涵盖主题、色彩、图案、面辅料规划等内容)。 2、根据商品结构、上市波段、设计企划,进行线上、线下羽绒商品的设计、开发及打样工作,确保开发的商品能满足销售需求,完成销售目标;同时进行成本控制,达成倍率目标。 3、参与各项样衣评审,参与订货会各项相关工作,配合订货会安排样板店铺陈列、走秀等;确保相关资料及样衣到位及时准确以及中款率达标。 4、及时有效地根据要求进行补款的设计、打样,并且及时有效的对评审以及销售过程中发现的问题进行调整和修正,能当季修正的必须当季修正。 1、服装设计专业大专以上; 2、至少三年以上男装羽绒产品设计经验,有一定的服装工艺、版型及面、辅料等基础知识; 3、熟练操作服装设计软件(AI、COREL DRAW、PHOTOSHOP); 4、有设计理念,能充分考虑货品的系列感、搭配性及市场接受度。

  • 打版师
  • 雪中飞事业部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 1、完成新品开发的制版、尺寸的制定、指导样衣的缝制及成衣跟进工作等; 2、协助完成大货样版的审核及技术交接,确保提供的样板100%准确。 1.熟悉各类服装面辅料特性,掌握不同产品、面料对版型的要求。精通各类服装的制版、工艺设定、版型和尺码、标准制定及生产流程,对流行趋势十足的把握性, 立裁熟练者优先。 2.具有较强责任感与敬业精神;条理性好,并且积极乐观,能承受工作压力。 3.有3年以上服装行业从业经历,擅长男女四季装制版优先,熟练操练et软件。

  • 商品专员
  • 波司登男装电商部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、负责电商平台商品整理工作;上新/补货/维护等工作; 2、 评估分析电商平台的库存、销售等数据,针对各类问题为电商部门提供数据支持和建议; 3、负责收集市场和行业信息,分析竞争对手,关注对手的变化和选款、定价等营销策略,结合本店优势提供有效方案。 任职要求: 1、熟练运用各种office软件,精通excel运用,特别是函数; 2、数字敏感度高,逻辑思维强,具有较强的数据分析能力,善于制作各种报表。

  • 男装高级买手设计师
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 主要职责: 1.整合男装流行资讯转化为季节商企方案; 2.组合四季男装系列盘货的能力。 核心胜任力: 1.能敏锐捕捉男装的流行趋势,具有较高的美学修养; 2.清晰了解国内男装的市场行情,具备一定的市场分析能力并了解面料的构成; 3.具备专业的绘画能力,熟练使用ps、ai、cdr等绘图工具并能熟练使用ppt、excel等办公软件。

  • 裁床
  • 外贸事业部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、将版师排好的图纸进行排料; 2、排料完成后发送于裁床,进行裁床操作。 任职要求: 1、中专或以上学历,服装相关专业优先; 2、头脑灵活,较强的沟通能力; 3、一年以上相关工作经验,熟练操作电脑; 4、会使用格博CAD软件优先。

  • 渠道分析主管
  • 不限
  • 上海
  • 1人
  • 今天
  • 1. 全国宏观数据/全国行政规划/行业数据/商圈信息数据收集 2. 渠道数据整理分析 3. 年度渠道调研/会议沟通等方式检视渠道发展合理性 4. 协助部门领导制订新渠道拓展目标、市场策略及行动方案 5. 协助上级领导制订新渠道拓展目标、市场策略及行动方案 6. 协助销售公司达成渠道拓展目标 7. 完成部门领导交办临时任务

  • 商品主管
  • 不限
  • 上海
  • 3人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、根据销售计划拟定商品要货计划并分解实施; 2、货品流通跟踪并进行数据分析; 3、做好商品的生命周期管理,合理控制库存,负责畅/滞销产品的销售规划; 4、合理安排产品上市(分配)计划,并督导实施; 5、主持产品的仓储运输工作,控制产品在仓的周转周期。 任职资格: 1、年龄28-35; 2、服装行业岗位3年以上工作经验; 3、对时尚流行趋势有一定了解; 4、对数据有快速分析反应能力。 工作地点:波司登集团总部—常熟 江省常熟市古里镇白茆波司登工业园 福利待遇:公司提供免费的工作餐及住宿,缴纳五险一金。每周有班车往返上海和苏州,常熟市区每天有6趟班车可供选择路线

  • 淘宝美工
  • 电子商务部
  • 上海
  • 5人
  • 今天
  • 1、设计、艺术类相关专业毕业; 2、大专以上文凭,在网站、淘宝商城或杂志广告公司做平面设计或美工1年以上,35岁以内; 3、熟练使用各种平面设计软件(如photoshop、coreldraw、flash、aii、cad),有基本美术功底、审美品位; 4.有大型电子商务做美工经验的优先; 工作地点:波司登集团总部—常熟 江省常熟市古里镇白茆波司登工业园 福利待遇:公司提供免费的工作餐及住宿,缴纳五险一金。每周有班车往返上海和苏州,常熟市区每天有6趟班车可供选择路线

  • 拓展经理
  • 渠道管理部
  • 江苏
  • 若干人
  • 今天
  • 岗位职责 : 1、全国商业系统拓展 2、渠道规划布局分析 3、零售公司渠道计划制定,审核,跟踪 4、渠道业务指导分析 岗位要求 1、具有丰富的全国商业系统渠道拓展资源 2、熟悉拓展流程及租赁相关业务 3、具有良好的沟通表达、协调组织能力 4、熟练运用计算机及数据处理能力

  • 面辐料采购
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、负责服装的面辅料(尼龙、涤纶、棉纶等)开发、采购工作。 2、根据客户需求,开发新的国内、国外面辅料供应商,对长期合作的供应商进行维护。 3、定期走访面料市场,了解市场流行趋势。 4、多渠道开发供应商,进行价格对比分析,保证公司利润最优化。 任职资格: 1、大专以上学历,英语4级。 2、2年以上服装面辅料开发采购工作经验。 3、能适应短期出差。 4、有羽绒服面辅料开发资源的优先考虑。

  • 商品运营主管
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 服装企业商品运营经验。跟进区域内商品数据表现,确定改善的建议(调价、促销活动、陈列、调货、特卖等),与区域零售公司沟通确保数据表现有改善

  • 商品数据分析副经理
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 具有服装数据分析或商品运营的经验,能适应短期出差,沟通能力良好。主要工作内容为:通过分析数据(销售、库存、售罄等),与大区零售公司进行沟通,给予管理建议,改善不良数据结果。

  • 渠道拓展主管
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 3人
  • 今天
  • 服务大品牌服装工作经验,具有商场资源,有管理全国市场渠道的大局观。主要负责:分析零售公司现有渠道现状,对于渠道的开发和关闭有管理经验,开店选址标准。

  • 质量跟单QC
  • 雪中飞事业部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1》 负责公司质量方针、质量目标的贯彻落实,公司质量品质管理体系的运行维护。 2》 负责独立完成货品入库检验,并出具验货报告,如有问题,严格按照要求,督促并跟进供应商对问题产品进行退仓或返修。 3》 根据公司标准对新加入的供应商进行审核实地验厂,并出具验厂报告 4》 对所有新老供应商进行不定期巡查,提交评估报告。 任职条件: 1》 5年以上针梭织服装验收工作经验,了解服装制作工艺及生产流程,懂纸样。 2》 精通服装的质量检验标准,有独立验货能力,能熟练运用AQL服装验货标准。 3》 熟悉纺织行业相关执行标准、号型、标识、洗涤要求及相关技术标准。 4》 有工作热情,身体健康,适应出差。 5》有职业操守,责任心强,有良好的表达沟通能力和团队协作精神。

  • 封样工
  • 波司登事业部
  • 江苏
  • 10人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、按照资料员制定的工作计划,保质保量完成封样任务,确保业务接单的顺利进行,同时传递工厂在做产前样前加做的一件留样(和客户确认样一致)。 2、缝纫前要领取相关工艺技术资料,并认真阅读和领会,有疑问的应主动想工艺科长或样衣检验员请教,直至理解;之后应核对裁片的款式、尺码和打样清单是否相符,检查衣片是否有疵点、污点、色条、折痕等缺陷,存在缺陷的应及时调换。 3、缝制过程中应严格按照作业指导书和客户相关工艺要求进行,所有内缝大小一定要按照打版师放缝大小做准,棉、衬克重或放置的位置部位应严格按照工艺资料要求。 4、在缝制过程中应经常和打版师、裁减员沟通,发现样版尺寸不配套或小配件缺少应立即用书面形式通知打版师加以纠正,不可擅自修改样版或衣片,确保样版的准确性。如有特殊部位需要加棉加衬的应先在样板上填上,还应及时以书面形式通知打版师。 5、每做完一道工序,必须先检查,合格的方可做下道工序,若有疑问的,应及时和工艺科长、样衣检验员、打版师进行沟通,不可擅自更改工艺,对于难度比较大的工序应主动向样衣检验员汇报,以判断大货生产的技术或工艺的可行性。 6、在缝制过程中,应核对辅料用料,对需要增加或减少的辅料应及时通知工艺编辑员,以便于及时调整成本表,确保成本的正确。 7、充绒时,应看清制单上的含绒量及相关标准,做到制单、绒袋上的客户、含绒量完全正确,确保制单上的绒克重和实际充绒量相符。 8、缝制完成后,应按照工艺资料检查工艺是否有错,缝制质量是否过关,整烫是否平整,检查正确后修净线头后交给打版师和样衣检验员检验,对于打版师或样衣员提出的修改的地方应及时返修,直至符合要求。 任职资格: 1、从事服装缝制3年以上,能单缝制意见完整的样衣; 2、基本看懂客户制单和图稿; 3、无色盲、色弱等身体障碍。

  • 物流主管
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 1、有相关物流经验 2、监管工厂采购、生产计划、生产、仓储 3、保持整个产品物流的通畅运行 4、对生产计划进行指导和干预,保证工厂生产按照计划执行

  • 女装设计师
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位描述: 1、根据市场和客户需求信息,完成产品的设计方案; 2、及时掌握市场流行趋势和色彩及新面料的状况,应用于产品设计中; 3、注重市场调研,了解产品销售的动态,以及消费的消费心理,在此基础上进行产品的研发、设计; 4、通过对竞品相关信息的收集和分析,通过市场调研,收集市场流行趋势,做好新款面辅料等的开发,确保新品有新亮点;5、协助部门经理完成设计企划及相关工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,服装设计相关专业,熟练运用相关设计软件; 2、至少三年及以上国内知名服饰品牌设计工作经验; 3、擅长女装外套、毛衫等品类其中一类设计经验者即可,具备全品类设计能力更佳; 4、较强的沟通能力,具团队合作精神; 5、有相关供应商资源者优先考虑。

  • 设计助理
  • 外贸事业部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 职位描述: 1.协助产品经理完成产品设计工作(画效果图、款式图); 2.协助产品经理打样期间完成辅料的跟进与沟通; 3.参与跟踪新品打样的工艺流程; 4.准确及时的完成产品相关的各类表单,与各关联单位进行沟通; 5.根据潮流趋势,或者个人的设计思路,创作印花图案; 6.做好信息跟进整理以及设计资料管理; 任职资格: 1.本科及以上学历,服装设计专业,具有1年以上相关工作经验优先; 2.熟悉服装设计、制作工艺流程,对服装面料辅料有一定的认识; 3.熟悉版式设计,服装搭配; 4.对流行趋势和时尚元素有很强的洞察力和敏锐度,对服装整体搭配有较好的品味; 5.良好的沟通能力、分析和理解能力及条理性,能够提出新的想法及进行自我管理; 6.性格开朗,工作认真负责。

  • 四季化工艺师
  • 多品产品中心
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 1、精通服装制作工艺,能够独立完成样衣工艺审核、产前样确认、尺寸表确认; 2、精通电脑excel和ai画图软件,绘画工艺结构图,编制工艺标准资料,明确大货生产中的注意事项,有一定的样板基础; 3、具有敏锐发现并解决工艺问题的能力; 4、了解服装类执行标准、洗涤说明; 5、有较强的沟通能力,应变能力,有团队合作精神。

  • 平面设计师
  • 波司登品牌
  • 上海
  • 2人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、根据品牌定位、营销策略、产品风格等要求配合品牌管理部完成各波段的pop平面氛围推广方案 2、协助各波段陈列指引手册的平面设计和排版、打样、校色等 3、与品牌部配合制定《店内平面视觉系统》及《平面视觉系统使用标准》 任职资格: 1、平面设计、美术设计、广告设计、服装设计等相关专科以上学历; 2、2年以上平面设计、广告设计工作经验; 3、精通使用iiiustratior、photoshop、dreamweaver等软件; 备注:鞋服行业优先考虑

  • 陈列主管
  • 波司登品牌
  • 上海
  • 2人
  • 今天
  • 岗位主要职责: 1、负责商品陈列标准的制定;协助其它职能部门共同制定终端形象、氛围布置等专业标准; 2、负责指导、跟进营销片区及销售公司对陈列标准的执行情况,特别是千店工程网点的形象跟进、指导、检查; 3、负责总公司样板店、新品推广会样板店的陈列规划、布置及推广工作; 4、负责对全国销售公司内部团队的专业技能培训;提升团队专业技能和管理水平; 5、负责对片区陈列进行专业知识、陈列管理技能等方面的培训、指导、监督、检查工作并在过程中对其进行公平、公正的条线绩效考核工作。 任职要求: 1、大专学历、品牌服装公司陈列1-2年以上工作经验,擅长服装搭配; 2、陈列设计创意、卖场陈列规划、橱窗陈列设计,陈列灯光设计; 3、有较强的团队意识,吃苦耐劳,爱岗敬业; 4、形象端正、较强的表达沟通能力、执行能力强,有一定的培训技能。

  • 零售店长
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位要求: 1、负责店铺目标管理,销售目标分解,跟进及达成; 2、负责店铺人员管理,培训及团队建设,基础人事操作; 3、负责店铺货品管理,及时补货,合理控制库存; 4、负责店铺形象管理,统一店铺形象,日常陈列调整与维护; 5、负责顾客关系管理,维系原有顾客群,开发新的客户群体; 6、负责店铺财务管理,店铺现金安全、报表的准确性及成本控制; 7、负责店铺信息管理,确保店铺数据安全,数据及时准确上报。 任职要求: 1、20-35周岁,形象气质佳,高中及以上学历; 2、具有较强亲和力及沟通能力,会基础的电脑操作; 3、具备人员管理、客户关系处理能力,熟悉店铺商品运营、陈列管理;

  • 资深设计师
  • 不限
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 主要工作内容和岗位职责描述: 1、根据部门规划,对所负责系列进行调研,把握流行趋势,撰写详细的调研报告,提炼出趋势,颜色,面辅料,版型等。 2、熟悉服装流行趋势,配合总监确定所属系列的设计方向,确保系列产品提案与品牌定位一致,符合市场需求 3、带领设计师和设计助理,落实好每一款样衣的实际操作,确保风格相符,整体效果好 4、组织新品陈列、编制解说词,接受总公司新品评审委员会评审,并根据评审意见修改完善,确保新品风格、工艺、版型、面料品质、颜色符合品牌定位。 1、服装设计专业,大专及以上学历; 2、热爱和熟悉服装行业,对流行趋势、色彩等有敏锐的洞察力,工作认真勤奋,热情有责任心; 3、熟悉常用的设计软件,精通CDR、A1,PHOTOSHOP,的操作,熟练使用常用办公软件; 4、需具备良好的沟通和表达能力,较强的团队合作精神; 能够带领团队完成领导交办的工作任务; 5、有较强的构图审美能力。 备注: 工作地点常熟 常熟市区有班车接送上下班; 上海、苏州周末有班车接送; 公司提供住宿、工作餐; 招聘邮箱:nichuanhong@bosideng.com

  • 职业店长
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 10人
  • 今天
  • 岗位职责: 对分公司新开店铺进行开业带教支援,确保店铺运作规范化、标准化: 1.协助分公司进行店铺人员招聘、评估及录用; 2.对店铺人员进行培训,将公司规范和制度逐步传授给员工,使员工熟练掌握; 3.培养出合格的店铺负责人(店长/店助/领班) 4.店铺的日常管理及标准化,包括店铺陈列、5s管理、商品进出库、盘点等; 5.及时反馈店铺销售状况与市场反馈信息,并能根据终端销售状况提出良好的销售建议。 任职要求: 1、高中及以上学历,年龄20-35岁之间,身高女1.60m以上,男1.70m以上,品貌端正,形象气质佳; 2、普通话标准,具备较强的沟通能力,服务意识及团队协作能力; 3、有服装行业店铺管理经验或职业店长从业经历,具备管理整个店铺的人、帐、物的能力; 4、有一定的零售管理、实地培训、店铺带教、促销等经验; 5、接受公司外派或统一协调, 能适应出差 ​以上岗位一经录用,待遇从优,福利齐全! 有意者请直接投简历并附生活近照一张

  • 市场部经理
  • 营销公司
  • 山东
  • 若干人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、监督并指导企划工程做好公司正、反季样版店的陈列与氛围布置工作,确保符合总公司相关要求,并落实总公司相关终端营运及陈列标准在各终端的实施与推广,做好过程有效监控,确保相关标准100%贯彻执行到位; 2、监督并指导培训主管做好内外部团队培训,提高内外部素质,打造一支职业素养好、专业技能高、凝聚力强的专业团队; 3、监控新品上市及新店陈列道具的采购和配发,并确保终端及时有效的执行; 4、日常巡店,对店铺形象展示、产品陈列、橱窗陈列效果跟进执行、监控、维护; 岗位要求: 1、28—40岁,营销、服装设计专业大专以上学历; 2、五年以上大型集团公司市场和渠道管理经验,三年以上服装行业同等职务经验。 备注:工作地点青岛 常熟市区有班车接送上下班; 上海、苏州周末有班车接送; 公司免费提供住宿、工作餐;

  • 造价核算业务主管
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 主要工作内容和岗位职责描述: 协助做好年度终端建设费单店装修造价合理性管控,有效推动团队目标达成。 1、协助领导结合渠道规划制定年度终端建设费用预算,过程中严格监控终端建设费用使用情况,进行风险管控; 2、协助制定不同形象店态工程装修造价业务标准、流程、工具表单等; 3、依据公司终端形象造价标准及相关依据,对终端店铺工程预决算费用进行复核审计,对终端装修以外的费用进行合理核算,保障公司费用的合理使用; 4、定期对各零售公司年度装修费用使用情况和装修公司预决算核减率做总结分析,提出合理化建议; 任职需求: 1、熟悉使用cad等设计及办公软件。 2、接受过管理技能、造价专业技能培训; 3、具有现场施工、装修材料选择及工程预决算经验; 4、良好的团队合作精神,性格稳重,清正廉洁、敬业、守信,公平、公正,坚持原则

  • 品管经理
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、 严格按照质量管理体系的标准开展质量管理工作,确保体系有效运行。 2、 组织品管员对不合格品进行评审、提出纠正和预防措施,并督促相关部门实施,最后对实施的结果进行验证。 3、 协助聘雇那不高级经理品管部的绩效管理工作。 4、 组织下属品管员对各工厂生产过程进行监督检查(包括产品的品质和生产进度),确保产品的生产和服务过程得到有效的控制。 5、 组织品管员对各工厂承接的订单进行中期、尾期验货(包括产包装材料的尺寸、包装工艺方法的检查),同时及时有效地协助工厂解决产品质量问题。 6、 协助品管部高级经理按照客户的质量、技术要求,及时向工厂传递,必要时组织工厂进行相关培训。 7、 协助品管部高级经理做好内外部工厂的技术、质量评估工作。 8、 协助品管部高级经理负责调查客户对公司或工厂产品质量及服务的投诉,并协助相关人员进行处理。 9、 掌握各款订单的生产计划、生产进度和交期,并和业务、技术等部门顺畅沟通,确保订单保质保量按时出运。 岗位要求 : 1、 服装设计、质量管理等专业,大专以上学历。 2、 从事外贸服装制作5年以上。 3、 有管理5人左右品管员的管理经验。 5、 熟悉质量体系文件及管理知识,具备全面质量管理意识和能力。 备注: 工作地点常熟 提供食宿 常熟市内有班车接送 每周有前往上海、苏州的班车

  • 资深设计师
  • 不限
  • 上海
  • 2人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、负责市场调研,流行趋势调研,并定期提交相关报告。 2、协助设计总监制定产品系列策划案;并带领下属设计师完成产品系列策划案。 3、完成规划内的设计任务;负责安排各下属设计师的设计任务;协助总监完成各系列的配色,面辅料和款式的规划并进行具体实施;协助总监完成设计款式的筛选和修改并负责跟进具体实施方案。 4、设计、样衣开发流程进度控制。负责跟进产品系列的设计、样衣流程并负责服装设计各个环节的具体实施和管理监督。 5、带领下属设计师协助预览会、订货会等关键节点会议的筹办,包括产品设计信息方面的资料提供,提供产品前期策划主题资料,pop拍摄产品搭配及执行配合产品款式的筛选,产品展示,讲解培训等。 6、负责服装设计团队的设计管理和日常巡检考核。 7、完成上级交代的其他工作。 任职要求: 1、在全面熟悉服装设计、开发流程的工作的基础上,对本职务工作职责下的专业领域应有深入研究,并对国内外行业流行趋势有一定的了解。 2、较高的专业技能及设计管理。 3、较高的审美层次,较强的产品系列整合能力。 4、较强的产品创新能力和较强的沟通协调能力。 5、较强的计划性和执行能力,具有团队精神。 6、6年以上设计、开发工作经验,3年以上知名时尚运动、户外品牌设计工作经验。

  • 资深设计师
  • 不限
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 主要工作内容和岗位职责描述: 1》 结合品牌主题风格,对电商各平台的羽绒服品牌作调研(双十一/双十二销售期间的敏锐度)。 2》 结合流行趋势,对每月的款式、面、辅料等相关资料及资讯进行收集和整理。 3》 根据主题风格、货品结构、主题色彩、面料规划等,制定线上款式设计方案,开展产品具体设计及安排打样。 4》 产品成本控制和管理,在开发期间合理管理用料及工艺方向,并控制产品最终的成本核算;合理降低产品的采购成本,平衡设计与生产的成本及线上定价策略等。 5》 根据销售数据分析的结果,实时进行补款设计或改款。 6》 完成样衣的确认及修改意见。 7》 整理并提供完整的设计资料、产品说明、设计制单等。 8》 根据线上上货节奏进行跟踪下单情况。 专业能力: 1》 至少三年以上服装、两年以上线上服装设计经验,有线上一年男/女羽绒研发经验优先。 2》 有一定的服装工艺、版型及面、辅料等专业知识 3》 熟练操作服装设计软件,熟练运用办公软件。 4》 熟悉线上开发节奏,具备线上开发逻辑思维,对线上各品牌羽绒服的主销趋势敏感度高。 通用能力: 1》热爱服装设计事业,有责任心及团队意识。 2》有自己的审美观,对流行趋势敏感。 3》有设计理念,能充分考虑货品的系列感、搭配性及线上消费习惯。

  • 童装主设计师
  • 不限
  • 江苏
  • 若干人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、组织团队进行相关市场调研,把握市场动向,完成样衣采买。 2、根据流行趋势及市场动向完成每一季的设计企划,负责主题、色彩、图案、面辅料等规划。 3、结合流行趋势,指导每一季的款式、面、辅料等相关资料及资讯进行收集和整理。 4、带领设计师制定童装系列款式设计方案,开展产品具体设计及安排打样。 5、完成样衣的确认及修改意见。 6、整理并提供完整的设计资料、产品说明、设计制单等。 7、订货会各项相关工作。 8、整合纵向及横向人力与资源,合理安排及完成工作任务,负责团队日常管理。 岗位要求: 1、 有自己的审美观,对流行趋势敏感,对童装市场有一定的认知。 2、 有强烈的设计理念及经验,对服装产品有相当的规划能力。 3、 熟悉服装工艺、版型及面、辅料等专业知识。 4、 热爱童装事业,有责任心及团队意识,有一定的组织协调能力 5、 至少三年以上童装主设计经验。 6、 熟练操作服装设计软件。 备注: 工作地点常熟 常熟市区有班车接送上下班; 上海、苏州周末有班车接送; 公司免费提供住宿、工作餐; 邮箱:jijie@kangbo.cn;nichuanhong@bosideng.com;wuyanhr@bosideng.com,gracejjin@bosideng.com

  • 设计助理
  • 不限
  • 上海
  • 1人
  • 今天
  • 1.按主设计师要求,按时完成款式的制单及面辅料的配搭 2.会使用photoshop coreldraw等设计软件及office 3.款式图制单,对面辅料/工艺有一定的了解 4.心态阳光,有培养潜力

  • 主设计师
  • 不限
  • 上海
  • 若干人
  • 今天
  • 男女针织/梭织: 1.了解各类竟争/目标品牌,出产品设计方案 2.熟悉各种面料性能及颜色附着效果 3.很强的款式整合功底及配搭能力 4.良好的成本控制意识 毛衫: 1.熟悉毛织吓数,针法,花机/电脑机等工艺 2.熟悉毛纱性能及毛纱市场,有毛织信息资源 3.色彩感强,配搭能力强 4.良好的成本控制意识 裤品: 1.精通裤类制作及洗水工艺,裤类版型,能控制成本 2.熟悉牛仔及梭织面料以及(面料市场) 3.有相关的厂家资源 五险一金

  • 商品企划
  • 雪中飞事业部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、制定货品的生命周期管理计划,对各期历史销售数据进行分析,总结提炼产品需求,为产品研发设计提供数据支持; 2、摄取流行趋势、历史数据、销售动态分析、消费者需求等资讯,为产品中心提供产品设计所需的参考资料; 3、提供季度的商品计划、产品规划战略,规划品类组合、价格带组合,为市场营销方案提供参考依据; 4、协助产品中心构建新季货品规划,安排设计资料下发及产品打样; 5、制定货品的生命周期管理计划,配合商品调拨,库存监控; 6、协助产品中心分析销售数据,结合市场变化调整产品策略; 岗位要求: 1、大专及以上学历,统计学、数学类专业优先; 2、同行业相关岗位2年以上经验,对数据敏感,资讯收集能力、分析能力强; 3、热爱服装行业,对流行资讯敏锐,有责任心有担当,团队意识佳。 雪中飞品牌介绍:雪中飞是波司登国际控股有限公司旗下的品牌,雪中飞以羽绒服为基础,并着力于打造成为中国活力时尚运动服饰领导品牌。 SNOW FLYING/雪中飞,连续16年全国羽绒服行业销量第二,坚持用活力、运动的品牌个性引领新时代下年轻人生活方式,让中国年轻人充满爱与自由。 雪中飞团队组织文化:开放、分享、学习、创新,快乐工作、健康生活、组织学习。

  • 服装设计师
  • 雪中飞事业部
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 岗位要求: 1、根据市场和客户需求信息,完成产品的设计方案; 2、及时掌握市场流行趋势和色彩及新面料的状况,应用于产品设计中; 3、注重市场调研,了解产品销售的动态,以及消费的消费心理,在此基础上进行产品的研发、设计; 4、通过对竞品相关信息的收集和分析,通过市场调研,收集市场流行趋势,做好新款面辅料等的开发,确保新品有新亮点; 任职条件: 1、本科及以上学历,服装设计相关专业,熟练运用相关设计软件; 2、至少三年及以上国内知名运动 服饰品牌设计工作经验; 3、擅长四季化设计经验者即可,具备全品类设计能力更佳; 4、较强的沟通能力,具团队合作精神; 5、有相关供应商资源者优先考虑。 应届毕业生也可以作为助理。

  • 战略分析经理
  • 战略运营部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 1.开展战略分析信息资料的搜索,汇总,确保资料信息准确,保质保量按时提交; 2. 在直接上级的指导下,开展以下相关信息分析和研究工作: a.负责宏观环境,包括经济,政治,消费等的分析和论证研究 b.负责服饰消费者的分析和研究工作,包括消息这习惯,趋势,诉求等 c.负责大服饰行业的上下游,竞品,行业大数据等的分析与研究; 负责定期或按照战略推进工作要求,系统指定文案和提交以上相关分析和研究成果 3. 协助上级开展战略管理相关的行政支持与服务工作

  • 客服实习生
  • 不限
  • 江苏
  • 10人
  • 今天
  • 1、通过在线聊天工具(旺旺)进行售前、售后沟通,引导客户下单至交易完成; 2、及时有效的处理客户的订单,售后问题及一些工作中存在的问题; 3、维护日常客户关系,促进互动与销售,提高客户满意度; 4、熟悉淘宝买卖操作流程(有淘宝客户经验者优先); 5、具有团队精神,自我情绪控制和调节能力强; 6、较强的沟通能力,较强的服务意识,有耐心; 7、打字速度50字/分

  • 售前客服
  • 波司登男装电商部
  • 江苏
  • 3人
  • 今天
  • 一、岗位职责 1、及时回复旺旺咨询及留言,有问必答 2、熟悉店内货物的相关情况,能有效地为不同顾客做推荐与解答 3、对于店内进行的活动能清晰了解,及时提醒顾客并备注其特殊要求,并与仓库及时沟通,避免出错 4、客户关系维护,处理相关客户投诉及纠纷问题 5、在线处理订单物流查询、退换货、退款等问题 二、任职要求 1、熟悉天猫、淘宝等的运作规则 2、熟悉计算机基本操作,文字录入速度在70字/分左右 3、有良好的服务意识,具备良好的沟通表达能力,头脑清晰,思维敏捷,能够适应一定的工作压力 4、能适应两班倒作息时间 5、有意向在电子商务行业长期发展,应届毕业生优先。

  • 设计助理
  • 不限
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 岗位职责: 1.配合设计师完成各项工作任务; 2.配合设计师完成设计制图及深化工作; 3.配合设计师完成设计材料和设备的筛选; 4.根据市场销售、设计、组合流行元素开发延伸新款 任职要求: 1.服装设计专业大专以上学历。 2.熟练使用photoshop、coral draw设计软件。 3.熟悉办公软件world、excel、ppt等办公软件。 4.2-3年品牌服饰设计相关工作经验; 5.配合设计师准备所有的相关设计资料与样板辅料。 6.有较好的沟通能力,敢于吃苦,热爱工作,有团队合作精神。 此岗位男女装设计助理都面向社会招聘,意向从事男装设计助理者,需在相关男装品牌从事设计助理工作1年-2年以上

  • 品管员
  • 不限
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 1、积极参与前期打样工作,掌握客户技术品质要求,确保首件样、产前样、船样确认100%准确; 2、保持和客户、业务部门的沟通顺畅,及时将客户技术质量信息传给事业部、工厂等相关部门; 3、针对本月度所有上线的款式及时与技术部沟通好每款的技术要点,组织好生产人员召开产前会议,并做好会议记录; 4、按照款式的工艺流程对工厂进行纸样、裁剪、缝制、充绒、后整、包装、检针等各关键节点的检查,确保产品受控; 5、加强对工厂品质的控制,确保一次验货通过率,积极参与品质异常改进和分析,确保订单运行正常; 6、各工厂上线后一周内,做出所有包装辅料的正确尺寸规格并及时提供给业务员,客户验货之前再次对箱唛、po#等进行核对,确保无包装错误; 7、保持和业务部、工厂、客户的沟通顺畅,合理制定客户/自行验货计划,并及时编制查验报告; 8、积极帮助工厂解决生产中碰到的各类技术工艺问题,提高验货的自主性和独立性。 1、从事服装制作3年以上;2年以上qc经验 2、具备熟练的服装专业知识; 3、良好的沟通能力和处理问题的能力

  • 工厂跟单
  • 不限
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 岗位职责:1.加强对工厂品质的控制,确保一次验货通过率; 2.积极参与品质异常的改进和分析,确保订单运行正常; 3.协助解决生产过程中碰到的各类问题,确保生产进度。 任职要求:1.高中或者中专以上学历 ; 2.具备熟练的服装专业知识; 3.从事服装制作3年以上,有品管经验的优先考虑; 4.有良好的沟通能力和处理问题的能力; 5.适应短期出差。 其它: 1.工作地点:常熟; 2.公司提供免费的住宿及工作餐,市区提供免费班车; 3.缴纳五险一金;

  • 陈列专员
  • 波司登男装公司
  • 上海
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1.围绕提高终端店铺坪效的陈列设计和实际应用; 2.开展终端店铺陈列技能的传播和培训,不定时的对终端店铺人员进行培训与考核,提升终端店铺员工的整体素质和陈列、销售技巧; 3.开展对市场调研,并对市场调研结果的准确性负责; 4.对终端店铺存在的问题和终端店铺员工反馈的合理意见、建议及要求应准确上报公司,并及时跟进处理结果; 5.日常运营管理的协助; 6.各终端店铺的工作监督及考核; 7.领导交代的临时性工作。 岗位要求: 1.热爱服装行业,有一定的服装陈列技巧和店面装修知识; 2.从事服装行业一年以上,有管理经验者优先; 3.性格开朗,善于沟通,客服意识强,爱岗敬业,能适应经常性出差。 工作地点:江苏常熟白茆镇波司登工业园 公司班车:每天往返常熟市区、周未往返上海、苏州

  • 拓展主管
  • 波司登男装公司
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 1、大专以上学历,市场/营销、管理类相关专业; 2、有5年以上男装品牌公司市场拓展管理经验; 3、熟悉华东男装市场,负责开发华东市场直营加盟代理商; 4、具有优质的客户资源及广阔的市场人脉关系,具备敏锐的市场洞察力、分析判断力; 5、喜欢挑战,勇于开拓市场,市场眼光敏锐,具备良好的沟通能力和谈判技巧; 6、热爱服装,忠诚品牌,具有良好的承压能力。 工作地点:江苏常熟白茆镇波司登工业园 公司班车:每天往返常熟市区、周未往返上海、苏州

  • 电商运营主管/经理
  • 波司登男装电商部
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、日常改版策划、上架、推广、销售、售后服务等日常运营与管理工作。 2、定期组织运营和客服人员技能培训及考核。 3、协助商品部进行商品选型,协助制定产品定价。 4、对每个产品运营情况进行评估,提炼卖店、指导美工进行页面优化,提升搜索量,提高销量。 5、按日/周/月监控分析数据(营销数据、交易数据、客户关系、库存数据),定期跟踪、评估推广效果,提交统计分析报告,并提出切实可行的改进方案。 6、协助公司制定销售计划,带领团队完成销售业绩。 7、与平台对接,争取资源等。 任职要求: 1、大专及以上学历,本科为佳。 2、3年以上服装行业电商运作及管理经验,并有成功实操案例为佳。 3、熟悉各种电商平台的运作方式,擅长数据分析和策略制定。 4、有团队管理经验,具备加强的目标感、责任感。

  • 设计助理
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 协助韩国设计师完成校服设计、对接、沟通工作,主要是在设计板块,建立中韩两方的沟通对接。 任职要求: 1、服装设计、纺织设计类相关专业毕业,大专以上学历; 2、熟悉服装纺织、或服装设计行业的基本概念和流程,具有一定的服装设计经验,有校服设计经验者优先; 3、懂韩语,能够日常交流沟通; 4、能做好中韩两方关于校服设计、版型等方面的沟通、衔接工作。 5、熟练使用日常办公软件,设计软件等

  • 售前客服
  • 波司登男装电商部
  • 江苏
  • 4-5人
  • 今天
  • 一、岗位职责: 1、及时回复旺旺咨询及留言,有问必答 2、熟悉店内货物的相关情况,能有效地为不同顾客做推荐与解答 3、对于店内进行的活动能清晰了解,及时提醒顾客并备注其特殊要求,并于仓库及时沟通,避免出错 4、客户关系维护,处理相关客户投诉及纠纷问题 5、在线处理订单物流查询、退换货、退款等问题 二、任职要求: 1、熟悉淘宝网、淘宝商城等的运作规则优先,应届毕业生亦可 2、熟悉计算机基本操作,文字录入速度在70字/分左右 3、有良好的服务意识,具备良好的沟通表达能力,头脑清晰,思维敏捷,能够适应一定的工作压力 4、能适应两班倒作息时间 5、有网店客服、服装销售经验者优先

  • 驻仓QC
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责; 1、负责仓库的大货入仓抽检 2、负责产品回拨入仓前qc工作(含大货及电商业务) 3、协助到货的差异数及残次处理 任职要求: 1、5年以上成衣qc工作经验,鞋类、服饰、装备qc经验者优先,年龄30~45岁. 2、熟悉各种类型的服装(针梭毛、户外、运动),有品牌工作经验优先。 3、逻辑思维能力强,具有好的沟通能力。 4、常熟本地人优先。

  • 生产副经理
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、 从整合内部供应链的角度把握和控制供应链各节点事件的节奏。平衡供应部门和需求部门。 2、 建立及完善公司的生产计划体系。 3、 负责评估工厂的产能需求,并根据订单量建立每季度主生产计划。 4、 各生产单位之间订单的协调调整,努力减少浪费。 5、 与采购计划、印绣花计划等沟通确保主生产计划能高效执行。 6、 订单处理中异常情况的协调处理,确保生产顺利进行。 7、 负责生产中的技术和质量保证工作,发现问题及时组织解决和处理,保证产品品质。 8、 系统性的跟进供应链条上出现的高频异常情况,并从系统上予以不断改善。 9、 负责部门内部人员的技能培训及工作督导。 任职资格: 1、 有5年以上相关工作经验,年龄30~45岁 2、 大专以上学历,服装工程或技术类专业优先考虑 3、 有户外或运动品牌工作经验优先考虑 4、 熟练使用office办公软件,熟练的制作ppt能力。

  • 渠道专员/主管
  • 波康居家服饰
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位表述: 1、 完成线下市场年度销售指标; 2、 负责对现有代理商日常关系维护及管理; 3、 对代理商目标规划、渠道拓展、促销活动规划等给予指导和落实; 4、 空白市场进行招商; 5、 及时掌握市场信息并反馈。 任职资格 1、市场营销大专以上应届生即可; 2、3-5年服装品牌区域管理、客户管理、渠道管理等相关经验优先录用; 3、年龄:30岁以下

  • IE经理
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、内销羽绒服工艺审核:终审后对新款工艺进行评审,提出优化并同设计确认,确保不影响成衣外观的情况下工时最节省,且质量可靠; 2、难度及可合并工序的模板、小工具开发和应用、推广:收集以往年度难度及可合并工序的模板、小工具运用情况,在收集分析的基础上,规划好未来开发方向并有计划组织技术、质量进行款式工序评审,对难度工序提出解决思路,并落实内部工厂进行模板或小工具的开发,成功后由技术部在款式工艺资料中明确配套的运用情况; 3、自动设备研发和应用、推广: ①通过行业先进工厂学习,外部设备公司沟通,了解最先进的自动化设备的使用及研发情况,并对内部工厂、技术部提出研发需求;同时组织外贸技术部、内部工厂进行羽绒服常规工序的分解,分析未来可固化使用自动化设备的工序,对设备公司提出研发方向及要求; ②组织内部工厂进行自动化设备的试用并提出优化需求,督促设备公司按时间要求研发成功适合的自动化设备; ③对研发成功的设备进行工厂使用推广及培训 任职要求: 1、服装或相关管理专业,大专以上学历; 2、接受过成本管理、gsd、小工具及服装设备改良等专业培训; 3、3年以上ie标准工时管理和设备研发管理经验,熟悉服装加工生产的各个环节; 4、熟悉服装生产过程及工序拆分,熟悉服装生产工艺标准工时(sam)测定方法及应用,熟悉服装小工具和设备及有改良、研发思路和能力;

  • ODM经理(买手经理)
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位描述: 1、关注市场流行趋势,开展市场调研,分析和预测,做好市场信息汇总; 2、收集客户需求,参与设计、选款、组货,组合成符合客户需求的产品; 3、负责客户、生产、销售、供应商方面的沟通协调工作。 任职资格: 1、英语6级以上,口语流利、服装设计相关专业、熟悉各类服装面料; 2、5年以上买手、设计、OEM管理等服装行业从业经历; 3、有敏锐服装流行趋势的洞察力和理解能力; 4、台湾户籍或有台湾工作经验优先。

  • 企划副总监
  • 不限
  • 江苏
  • 若干人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、对接产品开发: ①根据公司有关经营发展战略,对产品数据进行战略性分配与规划,制定各个阶段的产品计划,制订相应的产品企划方案; ②能够把握住流行趋势与风格走向,进行产品预测; ③搜集市场竞品数据进行多维度分析,为公司产品找出市场真空区间及价格区间; ④有节奏的进行市场调研,研究目标客群的需求及消费习惯,制定出适合公司客群定位的产品; ⑤定期终端走访及销售数据分析,挖掘市场需求产品及公司TOP款。 2、商品规划: ①商品规划:结合市场趋势和销售分析,负责规划品牌系列产品结构及商品等级; ②订货和上市规划:负责制定品牌年度系列产品采买预算和波段上市规划,并进行订货、配货培训指导; ③补货:预测商品销售趋势,分批次补货; ④售罄管控:制定品牌层面促销计划,减少季末库存; ⑤库存去化:拟定老款库存消化计划,制定方案政策促进各主体积极消化; ⑥货品调拨:搭建区域间货品调拨沟通平台。 3、领导安排的其他事宜。 任职要求: 1、上班地点在:江苏省苏州常熟市白茆镇波司登工业园(请务必谨慎投递); 2、在某一服装品牌四季产品至少有五年及以上的工作经验; 3、有服装产品经理、供应链对接、服装买手工作经验优先考虑; 4、沟通灵活,性格沉稳。

  • 工艺主管
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 主要工作内容和岗位职责描述: 负责各服装款式的工艺制定与审核。分析建立产品工序,制定产品制作工艺单和技术指导文件。工厂打样确认、产前样封样意见。不断完善提升工艺制作水准,不断引进新技术新工艺。制定品牌工艺制作标准。 任职要求: 1、具备专业的服装知识和工艺技能; 2、根据新品开发要求,制定适合品牌产品要求的生产工艺单。 3、标准样衣的确认及完善工作,加强样衣管理工作。 4、及时对生产部提供的产前样做出鉴定与确认意见。 5、建立适合我司品牌持续发展的产品工艺标准和技术文件。

  • 外贸业务员
  • 不限
  • 江苏
  • 5人
  • 今天
  • 职责: 1.准确翻译客户资料,并根据要求提出打样申请,协同督促技术部、品管部、工厂按时保质保量地完成客户需要的各类样衣。 2.根据报价成本表和掌握的原材料价格,制作各款报价单。 3.负责进口原材料的打样、收集工作。 4.协同做好来访客户的联络、接待、洽谈等各项工作;负责催回客户的各类确认意见。 5.起草外贸订单合同,与客户签订合同。负责摧回、审核信用证,确保无风险条款,对最终交单单据作复核,确保安全结汇。 6.复核跟单员计算的进口原材料数量,并结合上线期与国外供应商签订采购合同,督促供应商保质保量按时供货,确保工厂能够按计划上线。同时安排好开证、付款及报关发票到帐等各项工作,以及成品出运后提供单证科进出货物明细清单并配合单证科做好核销工作。 7.负责通知单证科办理手册并安排好手册的周转,及时准确提供进出口报关所需的各类资料,确保进口料顺利进关,成品顺利出关。 9.根据交货计划及时排出面辅料确认及到料计划、样衣确认及上线计划、成品出货计划,并传递客户、主管及对应的跟单员,确保订单的进展能按计划实施。 10.做好与工厂、品管部、技术部等部门的衔接工作,及时帮助他们有效解决生产中碰到的各类问题,确保生产进度。同时安排好验货、订舱等相关事宜。 要求: 1.熟悉外贸订单的整个操作流程, 英语读写能力优秀.(英语六级以上),具备一定的口语基础; 2.具有良好的外贸订单承接经验和开拓新客户能力; 3.具备良好的综合协调能力和团队协作精神。 4..常熟本地应届生亦可,要求沟通良好、英语过6级

  • 陈列主管
  • 波司登品牌
  • 上海
  • 若干人
  • 今天
  • 岗位主要职责: 1、负责商品陈列标准的制定;协助其它职能部门共同制定终端形象、氛围布置等专业标准; 2、负责指导、跟进营销片区及销售公司对陈列标准的执行情况,特别是千店工程网点的形象跟进、指导、检查; 3、负责总公司样板店、新品推广会样板店的陈列规划、布置及推广工作; 4、负责对全国销售公司内部团队的专业技能培训;提升团队专业技能和管理水平; 5、负责对片区陈列进行专业知识、陈列管理技能等方面的培训、指导、监督、检查工作并在过程中对其进行公平、公正的条线绩效考核工作。 任职要求: 1、大专学历、品牌服装公司陈列1-2年以上工作经验,擅长服装搭配; 2、陈列设计创意、卖场陈列规划、橱窗陈列设计,陈列灯光设计; 3、有较强的团队意识,吃苦耐劳,爱岗敬业; 4、 ;形象端正、较强的表达沟通能力、执行能力强,有一定的培训技能。

  • 休闲女装设计师
  • 不限
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、深入市场,做好市场调研,编写市场调研报告; 2、提出新品开发的主题与方向,完成产品设计方案提交主管领导; 3、与版师充分沟通,对半成品、成品样衣进行有效跟踪和完善工作; 4、走访面辅料市场,进行面辅料采样; 5、各类展会的服装陈列和其他活动; 6、参与品牌样册拍摄、搭配陈列及发布会,并进行市场销售跟进、关注竞品畅销信息。 任职要求: 1、大专及以上学历,服装设计艺术累专业; 2、具有独立服装设计工作经验,熟悉服装面辅料特性,有户外品牌服饰设计或杭派服饰设计经验优先; 3、熟悉国内女装市场,熟练运用各类设计软件;对时尚具有很好的敏锐力及创新意识; 4、接受、领悟能力强;高度的责任心和事业心;执行力强;良好的团队协作精神。

  • 工艺主管
  • 供应链管理中心
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 1.建立大货生产工艺标准。 2.完成开发样及大货确认样的版型、工艺、尺寸等批复。 3.为设计团队提供优质板型及工艺支持,提供专业建议。 4.大货前进行大货风险分析,适当避免大货制造中容易出现的风险。 5.不断优化版型、工艺并建档,建立资料库。

  • CAD推排料
  • 供应链管理中心
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 完成前期开发货品的工艺要求,并制定工艺标准,完成后期大货生产工艺制单的制作及大货面、辅料物料唛架的制作、大货首件样的确认,为大货工厂提供大货样板及大货生产资料标准、确保大货生产顺利进行。最终使大货产品符合消费者需求。 1、协助完成产品开发: 协助设计开发可以满足校方需求的产品,协助设计师开发完成样衣工艺的制作,跟进样衣的效果是否满足设计理念,将设计理念与实际完整结合。 2、完成款式工艺设计、制定工艺标准: 为了产品适合大货生产,且满足消费者需求,完成对款式的工艺设计,并制定工艺标准,在节点内提供完整的工艺制单。 3、成衣大货封样: 为了大货产品能统一有标准的制作,对大货产前样进行封样批复,确认封样风格及做工要求,作为对大货收货的标样。 4、熟练使用排版软件会排码放码:制作头样开发、修版、大货等版型纸样及大货资料 及时、准确的完成各品类自主开发打样的版型纸样及相关资料,确保放码精准,不走形,排用料使用率高,确保开发及大货生产的顺利进行。

  • 陈列师
  • 波司登男装公司
  • 江苏
  • 3人
  • 今天
  • 岗位职责 1、完成店铺每波段及月度常规陈列照片拍摄及陈列手册制作、提报; 2、负责销售公司新店开业陈列、指导、执行重点终端开业陈列; 3、店铺日常陈列维护、检查、指导和考核; 4、负责终端店铺陈列对接人的带教培训; 5、定期制作陈列效果评估报告。 任职资格: 1、男女不限,大专及以上学历; 2、具备陈列相关软件的应用及培训能力; 3、良好的分析判断能力; 4、服装设计相关专业应届毕业生优先。

  • 商品规划主管
  • 波司登事业部
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • ①商品规划:结合市场趋势和销售分析,负责规划品牌系列产品结构及商品等级。 ②订货和上市规划:负责制定品牌年度系列产品采买预算和波段上市规划,并进行订货培训指导零售公司订好一盘货。 ③补货:预测商品销售趋势,分批次补货。 ④售罄管控:制定品牌层面促销计划,减少季末库存 ⑤库存去化:拟定老款库存消化计划,制定方案政策促进各主体积极消化。 ⑥货品调拨:搭建区域间货品调拨沟通平台

  • 生产主管\经理
  • 不限
  • 江苏
  • 5人
  • 今天
  • 1、外发厂评审:按要求做好所管辖区内合作工厂业绩评审工作及新工厂开发; 2、计划跟进:根据生产计划提前做好封样、开单、领料工作,协助做好所管辖区内外加工厂分批合同的签订工作,重点做好各外发工厂的上线时间、上线车台、日产量等关键控制要素的监督管理工作; 3、生产过程管控:重点督促工厂按时、按合同上足有效车台,同时做好生产进度的日跟进、日统计、日沟通及周转数控制,对于生产过程中出现的各类缺料、面辅料质量问题、及时协调沟通处理好,根据轻重缓急原则安排寄料,确保工厂正常生产,无停工待料情况出现,如无法解决第一时间向上级汇报共同解决,并做好各外加工厂退料结账; 4、交期控制:根据内外贸各交期,每天更新相关数据,跟进生产进度表做好交期控制,并及时同全检组进行有效沟通,随时了解退回的翻修产品明细并进行跟进、催回,确保内外贸交期达成; 5、质量跟进:及时沟通质量跟单员,做好质量过程问题解决支持

  • QC跟单
  • 外贸事业部
  • 江苏
  • 3人
  • 今天
  • 岗位职责: 1.加强对工厂品质的控制,确保一次验货通过率; 2.积极参与品质异常的改进和分析,确保订单运行正常; 3.协助解决生产过程中碰到的各类问题,确保生产进度。 任职要求: 1.高中或者中专以上学历 ; 2.具备熟练的服装专业知识; 3.从事服装制作3年以上,有品管经验的优先考虑; 4.有良好的沟通能力和处理问题的能力; 5.适应短期出差。

  • QC跟单
  • 外贸事业部
  • 江苏
  • 3人
  • 今天
  • 岗位职责: 1.加强对工厂品质的控制,确保一次验货通过率; 2.积极参与品质异常的改进和分析,确保订单运行正常; 3.协助解决生产过程中碰到的各类问题,确保生产进度。 任职要求: 1.高中或者中专以上学历 ; 2.具备熟练的服装专业知识; 3.从事服装制作3年以上,有品管经验的优先考虑; 4.有良好的沟通能力和处理问题的能力; 5.适应短期出差。

  • 版师
  • 外贸事业部
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 一、工作职责 1、 互责按照设计师的要求完成每件款式的样板制作。 2、互责指导样衣工制作样衣,解决生产样衣时工艺和样板问题。 3、 安排好模特试身,做好样板修改工作。 二、任职资格要求 1、高中或中专以上学历,服装制版相关专业; 2、年龄28-42岁,高中及以上学历。 3、有3年以上羽绒服制版相关经验。 4、熟悉东丽服装CAD或其他CAD制版。 5、擅长外贸制版者优先,羽绒服优先。 6、熟悉面料基本特性、技术娴熟、经验丰富。 7、了解服装样板、精通工艺生产流程。

  • 品管储备生
  • 外贸事业部
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、积极参与前期打样工作,掌握客户技术品质要求,确保首件样、产前样、船样确认100%准确; 2、保持和客户、业务部门的沟通顺畅,及时将客户技术质量信息传给事业部、工厂等相关部门; 3、针对本月度所有上线的款式及时与技术部沟通好每款的技术要点,组织好生产人员召开产前会议,并做好会议记录; 4、按照款式的工艺流程对工厂进行纸样、裁剪、缝制、充绒、后整、包装、检针等各关键节点的检查,确保产品受控; 5、加强对工厂品质的控制,确保一次验货通过率,积极参与品质异常改进和分析,确保订单运行正常; 6、各工厂上线后一周内,做出所有包装辅料的正确尺寸规格并及时提供给业务员,客户验货之前再次对箱唛、PO#等进行核对,确保无包装错误; 7、保持和业务部、工厂、客户的沟通顺畅,合理制定客户/自行验货计划,并及时编制查验报告; 8、积极帮助工厂解决生产中碰到的各类技术工艺问题,提高验货的自主性和独立性。 任职资格: 1、服装专业毕业,英语4级; 2、熟习服装专业知识,了解服装制作工艺; 3、良好的沟通能力和处理问题的能力。

  • 美工
  • 波司登男装电商部
  • 江苏
  • 3人
  • 今天
  • 一、岗位职责 1. 负责公司网店风格、首页广告图片制作及美化、整体布局、活动广告和相关图片的制作; 2. 配合运营现各种视觉效果的呈现; 3. 负责对新产品进行排版、优化店内宝贝描述、美化产品图片及商品的上下架。 二、任职要求 1. 中专及以上学历,应届毕业生优先; 2. 精通美工软件Photoshop 等软件,应用熟练,速度快; 3. 有良好的沟通能力,能够持续接受工作压力和挑战,工作态度端正,耐心,有责任心。

  • 品牌策划主管
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位描述: 1.品牌定位于形象优化方案及落地推进 2.品牌传播与推广策略及方案(含媒介及自媒体) 3.品牌tvc与平面大片创意策划 4.品牌宣传文案及新闻公关稿件撰写 5.产品功能买点提炼及传播文案编撰 6.品牌年度/波段推广创意主题及传播策略 7.行业/竞品品牌传播及活动情报收集 任职要求: 1.具备行业知名服装品牌策划相关工作经验,能够独立完成各项关键工作 2、具备服装行业时尚敏锐度,思维敏捷 3、具备较强文字功底,具备新闻稿,软文撰写能力与经验 4、具备市场推广方案的策划与制作能力及经验优先

  • 正装设计师
  • 波司登男装公司
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 1、设计企划:结合品牌主题风格,对正装服装市场作调研,根据流行趋势、潮流资讯、市场行情、品牌调性等,制定每一季的商品设计企划(涵盖主题、色彩、图案、面辅料规划等内容)。 2、根据商品结构、上市波段、设计企划,进行商品的设计、开发及打样工作,确保开发的商品能满足销售需求,完成销售目标;同时进行成本控制,达成倍率目标。 3、参与各项样衣评审,参与订货会各项相关工作,配合订货会安排样板店铺陈列、走秀等;确保相关资料及样衣到位及时准确以及中款率达标。 4、及时有效地根据要求进行补款的设计、打样,并且及时有效的对评审以及销售过程中发现的问题进行调整和修正,能当季修正的必须当季修正。 任职要求: 1、服装设计或其他相关专业; 2、两年以上服装产品设计经验,有一定的服装工艺、版型及面、辅料等基础知识; 3、熟练操作服装设计软件(AI、COREL DRAW、PHOTOSHOP); 4、有设计理念,能充分考虑货品的系列感、搭配性及市场接受度。

  • VIP客户关系主管
  • 波司登事业部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 工作职责:1、协助制定管辖区域内中长期会员策略、发展规划; 2、推广crm理念,对辖区内的零售公司vip负责人进行培训及能力提升; 3、在管理区域内实行会员互动及会员营销活动,对会员活动效果进行跟踪并提出改进建议; 4、挖掘客户消费:围绕客户生命周期及接触点,利用crm的传播渠道,开发管辖现有客户,提高客户重复购买次数及忠诚度; 5、对区域内的会员数据进行分析、评估,并协助零售公司完成会员推广目标; 任职要求: 1、有2年以上crm推广、市场营销、客服的专业经验,良好的服务意识和市场营销意识; 2、crm、数据统计、市场营销、市场企划等相关理论专业知识; 3、良好的团队合作精神、沟通能力和组织能力,敏锐的思维能力和稳定的处事能力; 4、协助crm部门负责人,负责管辖区域店铺vip管理,提升客户满意度,增加有效会员消费占比。

  • 平面设计师
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 工作职责:负责波司登四季项目相关拍摄、广告传播、包装物料、推广活动等版块的平面设计工作。包括品牌形象大片及looobook拍摄工作与实施,商品包装与门店物料策划设计等。 需求: 1、美术或艺术专业设计能力,具有较好审美与市场敏锐度; 2、具有服装行业或知名服装品牌从业经验; 3、具有项目规划与推进实施经验; 4、熟悉终端门店形象规划与设计。

  • 品牌业务副经理
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 负责公司品牌策划及整合营销实施相关板块工作。包括年度品牌推广策略制定、品牌定位优化项目推进,年度整合营销规划与活动实施工作。 岗位需求: 1、市场营销、广告、新闻等专业教育背景; 2、具有服装企业或知名服装品牌从业经验; 3、具有项目规划与推进实施经验; 4、熟悉品牌板块工作流程与方法。

  • 技术部经理
  • 外贸事业部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、全面负责技术部的管理,合理调配人力、物力,指导、检查下属工作,及时解决工作中的难题,保质保量按时完成公司所需的样衣、纸板、尺寸单、工艺单、算料单等的制作任务,并及时提供给相关部门; 2、负责制订和建立技术部门的工作制度、流程、工作标准、技术标准以及CAD的推广和技术升级; 3、负责与业务、采购、生产等相关部门的沟通、协调,及时了解客户和生产部门的反馈意见,并予解决; 4、负责成本审核,合理控制面辅料单耗,通过改进工艺等手段,从技术上降低生产成本; 5、做好本部门员工的任用、培训、考核评价等工作,负责对下属人员的管理和技术培训,提高其工作技能和效率,做好后备技术人才的培养; 6、负责本部门技术资料、文档的管理和保密工作; 7、负责公司各项制度在本部门的贯彻执行 任职要求: 1、服装类专业专科以上学历,5年以上服装制作技术管理工作经验; 2、英语听说读写能力良好, 3、良好的计划组织能力、沟通协调能力、教练与培养下属能力,执行力强; 4、强烈的目标感和时间观念,熟悉公司化运作管理体系; 5、有羽绒服、外套行业技术管理工作经验优先。

  • CAD推档员
  • 外贸事业部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 任职资格: 1.在服装厂工作3年以上,从事打版或推档一年以上者优先录取。 2.要求掌握相关服装知识:第一,熟悉服装制板原里,了解服装部位俗语及量法; 第二,熟悉服装工艺;第三,了解服装推档知识。 3.会使用最基本的EXCEL和较快的打字速度。 4.年龄在25-35岁优先考虑。 5.要有良好的团队协作精神和服务意识。

  • 生产跟单
  • 不限
  • 江苏
  • 5人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、负责原材料的跟踪与对接协调; 2、负责生产进度与货期的跟踪、调度及生产异常处理或反馈; 3、负责外发生产的物料、货期跟踪,保证外协加工按期完成生产; 4、协助跟单员监督后道完成清尾入库工作,保证大货按期完成入库; 5、质量异常时的妥善处理及鉴定次品报废品; 6、执行产品追踪和参与消费者投诉、技术部返修月度分析表,找出改善措施; 任职资格: 1、2年以上服装行业同岗位工作经验,熟悉羽绒服面、辅料特性及羽绒服生产流程; 2、熟悉羽绒服面、辅料及羽绒服成品质量/收货标准,能独立判定处理各类羽绒服生产过程中的质量问题; 3、有协调能力,抗压能力,能承受较大的工作压力。

  • 人工智能训练师
  • 波司登男装公司
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、 理解行业业务,能对店铺买家咨询问题进行分类及标记; 2、 能够熟练配置店小蜜,并能校验产品应用的效果。 3、有一定语言表达能力,具有创新精神。 任职要求: 1、本科及以上学历,熟悉天猫、淘宝等的运作规则,有网店客服工作经验者优先 2、有良好的沟通表达能力,头脑清晰,思维敏捷,具备团队精神,能够吃苦耐劳适应一定的工作压力,有管理能力者优先

  • 面辅料采购主管
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 主要工作内容和岗位职责描述: 主要负责面辅料开发和大货采购工作,涉及面辅料企划,调样打样,核价,下单,跟单,异常处理,检测,入库,结算,供应商管理,采购资料和样卡管理等,有品牌服装类、校服类、西服类工作经验优先考虑。 核心胜任力: 1、具备专业的面辅料知识和行业技能; 2、具备较强的面辅料市场行情分析和信息收集; 3、具备较强的订单执行和操作能力; 4、具备一定谈判能力和风险管控能力; 5、责任感强,沟通和执行力强,电脑运用熟练。

  • 渠道主管(急聘)
  • 不限
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 1.根据年度、季度目标,制订销售渠道拓展方案。 2.根据销售渠道拓展的要求,具体负责销售渠道的开发与管理工作。 3.负责对区域内自营店铺、加盟客户进行开发,沟通、制定合作方案。 4.负责贯彻公司的销售渠道政策,并为销售渠道提供必要的支持服务。 5.协助零售主管拟定和完善新渠道的建设方案,策划新渠道的市场推广活动,并对渠道的销售过程进行组织与管理。 6.对新渠道产品的定位和价格策略提出建设性意见。 7.与现有客户沟通品牌转型。 8.新开店铺资料汇总、上报,协助平面设计人员完成店铺设计。

  • 工艺师
  • 不限
  • 江苏
  • 3人
  • 今天
  • 完成前期开发货品的工艺要求,并制定工艺标准,完成后期大货生产工艺制单的制作及大货面、辅料物料唛架的制作、大货首件样的确认,为大货工厂提供大货样板及大货生产资料标准、确保大货生产顺利进行。最终使大货产品符合消费者需求。 1、协助完成产品开发: 协助设计开发需求的产品,协助设计师开发完成样衣工艺的制作,跟进样衣的效果是否满足设计理念,将设计理念与实际完整结合。 2、完成款式工艺设计、制定工艺标准: 为了产品适合大货生产,且满足消费者需求,完成对款式的工艺设计,并制定工艺标准,在节点内提供完整的工艺制单。 3、成衣大货封样: 为了大货产品能统一有标准的制作,对大货产前样进行封样批复,确认封样风格及做工要求,作为对大货收货的标样。 4、熟练使用排版软件会排码放码:制作头样开发、修版、大货等版型纸样及大货资料 及时、准确的完成各品类自主开发打样的版型纸样及相关资料,确保放码精准,不走形,排用料使用率高,确保开发及大货生产的顺利进行。

  • 样衣工
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 职责描述: 1、能理解设计图稿和样板,并独立自主完成样衣的制作; 2、能对样衣制造工艺进行优化和工艺简化; 3、懂得制作工艺单; 4、能服从上级的工作安排 任职资格 1、5年以上相关工作经验,28-40岁 2、精通服装整件缝制,5年以上样衣缝制工作经验; 3、能吃苦耐劳、良好的沟通能力; 4、精通梭织:西服、西裤、裙子、衬衫、短裤、呢大衣、冲锋衣和夹克; 5、精通针织:t恤、运动套装、针织短裤; 6、熟悉面辅料性能,能独立裁剪样衣和搭配辅料及熟练操作相关专机; 7、服从上级的工作安全

  • 生产经理
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 职责描述: 1、制定各类服装的生产计划、并执行实施; 2、对生产工厂的开发、考察评估及考核; 3、对开发样衣和大货样衣制作的安排及管理; 4、外协生产的计划与统筹安排及管理; 5、对生产原、辅材料生产进度的协调把控; 6、对大货生产进度与交货期的把控及异常情况的处理; 7、完成上级安排的其他工作 1、5年以上工作经验,高中及以上,30-45岁 2、工作认真、严谨、原则性强、责任心强、沟通协调能力强; 3、有较强的工作计划与统筹性; 4、精通针织、梭织男装和女装各品类服装的制作工艺及生产流程; 5、熟悉针织、梭织男装和女装各品类服装的质量要求及国家标准(童装、校服类优化); 6、熟悉操作电脑和相关办公软件; 7、生产资源广泛、工作执行力强

  • 产品企划师
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: ①信息收集:定期线上竞品信息收集、线下店铺调研拍摄及流行资讯机构信息提取,并将收集的信息分品牌、分流行元素整理归档,形成流行信息数据库; ②企划案制作:提炼收集的流行信息,配合团队完成企划案制作,确保质量高有代表性; ③开发跟进:跟进设计师开发进度,收集并汇总评审会议反馈信息,协助完成对设计师、市场专家考核跟进表; ④其他工作项:过程中高效高质完成领导交代的其他工作项。 任职要求: ①服装设计专业,有一定的审美观,对流行趋势敏感 ②熟练操作服装设计软件(ai、corel draw、photoshop)以及办公软件(excel和ppt) ③形象好,气质佳,性格活泼开朗,着装时尚(经常去大牌店铺调研不怯场)

  • 零售培训主管
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 岗位职责: 1.制定培训需求调研、审批、监控评估等工作流; 2.制定职责内年/季/月培训方案与预算 3.围绕公司内部经营管理需求,创新培训模式 4.根据培训计划与培训需求开发各类培训课件 5.编制、修订、完善员工培训手册,协助完善培训体系; 6.建立和实施群组培训体系,并指导各部门的落实; 7.拓展培训渠道和培训资源,积累培训经验和资料 8.协助经理完成其他相关事项 任职要求: 1.从事零售培训工作3年以上,有丰富的培训授课经验,能够独立组织培训并且有独立组织大型培训的成功经验 2.熟练运用ppt软件,并能制作精美ppt 3.优秀的沟通、组织、协调能力 4.逻辑思维强,能编写培训方案

  • 陈列师
  • 波司登品牌
  • 上海
  • 6人
  • 今天
  • 岗位描述: 负责管理所辖区域的重点店铺的形象更换,具备较强的陈列实操及陈列规划能力,适应中、短期出差。 任职资格: 1、具备大型服装企业区1年以上经验; 2、具备陈列实操能力; 3、沟通能力强、语言文字功底较强; 4、为人诚实、开朗,工作认真负责有担当。

  • 男装主设
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 5年以上知名服装品牌企业设计管理经验,擅长男装商务休闲设计 主要职责: 1. 协助设计总监做好设计部门管理工作和设计团队建设; 2. 带领男装设计团队做好市场调研、新品企划、新品研发、新品评审各项工作,确保按公司目标要求完成男装设计研发工作。 3. 协助营销部门做好新品订货会各项工作 4. 与技术部门做好新品各项技术资料的交接工作,合理控制部门费用 工作地点:波司登集团总部—常熟 江省常熟市古里镇白茆波司登工业园

  • 零售主管
  • 不限
  • 江苏
  • 4人
  • 今天
  • 任职要求: 1、具备三年以上零售终端管理经验 2、具有零售的系统性思维,掌握服装零售终端日常工作流程及各项管理方法 3、擅长零售运营标准体系建设,具备终端管理手册及课程综合开发经验与能力 4、有一定协调力和资源横向整合能力,具有丰富的团队管理经验 5、良好的沟通能力,积极心态,能适应长期出差 6、大专及以上学历,服装,市场营销,工商管理类相关专业优先 能适应出差

  • 设计师(女装)
  • 不限
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、 深入市场,做好市场调研,编写市场调研报告 2、 提出新品开发的主题与方向,完成产品设计方案提交主管领导 3、 与版师充分沟通,对半成品、成品样衣进行有效跟踪和完善工作 4、 走访面辅料市场,进行面辅料采样 5、 各类展会的服装陈列和其他活动 6、 参与品牌样册拍摄、搭配陈列及发布会,进行市场销售跟进、关注竞品畅销信息 任职要求: 1、 大专及以上学历,服装设计艺术类专业 2、 具有独立女装服装设计工作经验,熟悉服装面辅料特性,有杭派服装设计经验优先 3、 熟悉国内女装市场,熟练运用各类设计软件,对时尚具有很好的敏锐力及创新意识 4、 接受、领悟能力强,高度的责任心和事业心,执行力强,良好的团队协作精神

  • 企划经理(副)
  • 不限
  • 上海
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1.负责年度促销策略的制定与执行 2.负责年度促销礼品规划与执行 3.负责四季化vip管理 4.负责销售公司企划主管的管理与考核等 岗位要求: 1.熟练促销方案的制定,有品牌促销管理和策划的相关知识和技能 2.有一定的文字功底,能独立完成项目性工作 3.积极乐观,善于沟通、亲和力强,口才演讲能力、组织能力强,有责任心,诚实守信。

  • 营运主管
  • 波司登男装公司
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、负责年度区域营运规划、营销政策、促销方案的制定与实施; 2、负责日常驻店工作,确保日常销售达成,培训效果达成,树立标杆店铺;销售高峰期到重点店铺协助销售,促进销售业绩达成。 3、负责区域店铺日常陈列维护检查工作、负责区域货品监控,确保货品快速有效流转,促进销售利润最大化. 4、负责与商场保持良好的沟通,以便为店铺争取更多利益、资源. 5、负责与公司保持良好对接,确保公司推行的政策及时传达和培训到终端,及时发现问题并解决问题。 6、负责区域人员招聘,任命,晋升管理和团队建设 7、完成公司交办的其他工作; 任职资格: 1、具有专科以上文化程度、3年以上营运管理工作经验 2、具有较强的执行力和沟通协调能力; 3、对市场信息具有敏感反应能力; 工作地点:江苏常熟白茆镇波司登工业园 按公司制度执行

  • 渠道拓展经理
  • 渠道项目部
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 职位描述: 渠道拓展: 1、按照年度渠道规划,对新增、整改网点的开发进行过程跟踪、管控及实地拓展帮扶; 2、确保拓展渠道符合规划、结构、布局要求; 3、确保新开店铺质量,符合公司标准要求,并达成预算、利润目标; 3、低产亏损网点关闭管理; 4、新兴渠道shoppingmall的试点及游击店专项拓展。 重点网点评估:对年度规划确认的旗舰店、标杆店、核心店进行实地拓展评估并参与谈判,并对其周边业态及费用进行调研分析及评估。 任职资格: 1、全国shoppingmall购物广场系统渠道拓展资源; 2、3年及以上管理团队工作经验; 3、市场营销专业,有渠道规划和拓展相关工作经验; 4、良好的团队合作精神和抗压能力,具备良好的沟通、表达能力;具备良好的协调组织能力;综合事物管理能力,认真负责。

  • 商品总监
  • 营销公司
  • 上海
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、根据公司战略目标和品牌需求,制定相应的商品战略规划; 2、分析收集市场及客户信息,判断市场变化趋势,拟定商品运营计划。 3、规划每个季度产品开发结构需求及商品需求预算计划; 4、制定各季商品下单计划及制定各区域商品上市计划并实施; 6、负责各区域上市结构并对进度进行审核;根据产品上市销售量,进行追单、调配并对促销提案进行审核、组织实施; 7、定期对竞争品牌商品系列、结构、价格带,商品特点进行分析,为商品企划提案提供参考; 8、把控公司整个商品的进、销、存和产品销售毛利率; 9、对每季产品进行季末全面的进销存总结分析,为下期产品开发作参考。 10、完善商品部运作流程和制度,提升终端商品的竞争力,保障商品部完成公司下达的工作目标; 岗位要求:: 1、30-45岁, 5年以上商品管理经验;3年以上同等职位的实际工作经验; 2、熟悉零售终端运作模式,熟悉商品计划和调配;善于捕捉产品、市场信息; 3、具商品采购知识、物流知识、采购预算经验,对数据较敏感,懂数据分析; 4、有较强的组织沟通能力,判断分析能力,协调能力及灵活应变能力,具团队协作精神,敬业精神; 5、具有良好的团队建设,统筹管理和部署部门工作能力。 符合以上要求的可以直接发简历至邮箱:chengxiaoyu@snowflying.com

  • 资深图案设计师(波司登品牌)
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、做好新品开发平面设计工作,所设计的图案花型、标式类等要符合新品样衣主题风格,图案、标式类等一定要创新。 2、做好与印花、绣花厂家的打样联系工作,跟踪好印花、绣花等成品效果,做好选中新品的印花、绣花、绣标等准确样卡 任职资格: 1、大专及以上学历、从事服装平面图案、花型设计有2年以上工作经验,对平面类流行趋势具有高度的敏锐力; 2、能熟练地运用电脑专业绘图软件; 3、具有较强的责任心及创新思维; 4、在职期间严守公司机密,诚实守信,敬业爱岗、有良好的团队协作精神。

  • 资深图案设计师(波司登品牌)
  • 波司登品牌
  • 上海
  • 1人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、做好新品开发平面设计工作,所设计的图案花型、标式类等要符合新品样衣主题风格,图案、标式类等一定要创新。 2、做好与印花、绣花厂家的打样联系工作,跟踪好印花、绣花等成品效果,做好选中新品的印花、绣花、绣标等准确样卡 任职资格: 1、大专及以上学历、从事服装平面图案、花型设计有2年以上工作经验,对平面类流行趋势具有高度的敏锐力; 2、能熟练地运用电脑专业绘图软件; 3、具有较强的责任心及创新思维; 4、在职期间严守公司机密,诚实守信,敬业爱岗、有良好的团队协作精神。

  • 图案设计师
  • 波司登品牌
  • 江苏
  • 2人
  • 今天
  • 岗位职责: 1、做好新品开发平面设计工作,所设计的图案花型、标式类等要符合新品样衣主题风格,图案、标式类等一定要创新。 2、做好与印花、绣花厂家的打样联系工作,跟踪好印花、绣花等成品效果,做好选中新品的印花、绣花、绣标等准确样卡 任职资格: 1、大专及以上学历、从事服装平面图案、花型设计有2年以上工作经验,对平面类流行趋势具有高度的敏锐力; 2、能熟练地运用电脑专业绘图软件; 3、具有较强的责任心及创新思维; 4、在职期间严守公司机密,诚实守信,敬业爱岗、有良好的团队协作精神。

  • 陈列经理
  • 不限
  • 上海
  • 1人
  • 今天
  • 1.按照商品企划年度产品开发要求,制定羽绒服与四季化终端陈列标准和分波段陈列指引 2.针对陈列标准和分波段陈列指引对片区陈列主管、销售公司营运主管进行系统性的培训和推广 3.协助直营体系制订羽绒、四季化陈列人才培训体系并实施 4.按照商品企划年度产品开发要求,完成订货会样板店陈列规划与执行 5.按计划抽查终端店铺陈列标准执行情况 6.部门预算费用控制 工作地点:波司登集团总部—常熟 江省常熟市古里镇白茆波司登工业园

  • 数据分析主管
  • 不限
  • 江苏
  • 3人
  • 今天
  • 工作内容和岗位职责描述: 1、协助大数据项目负责人,跟进数据收集及整理工作。 2、完成大数据整合分析的工作分工,多维度完成分析报告制作。 请详细说明本岗位需要的核心能力和特殊技能: 1、三年以上工作经验,服装行业商品或数据分析岗位经验。 2、优秀的office操作功底。 3、心态好,有良好的职业习惯和素养。 4、对商品分析、渠道分析、零售分析有一定的理解。 备注: 工作地点常熟 常熟市区有班车接送上下班; 上海、苏州周末有班车接送; 公司提供住宿、工作餐;

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