质检面议

河南商丘| 10人 | 3年以上 | 性别不限 | 学历不限 | 年龄不限 |

福利指数:9.5
  • 养老
  • 医疗
  • 工伤
  • 弹性工作
  • 年休假
  • 技能培训
  • 加班补贴
  • 交通补贴
  • 通讯补贴
  • 定期体检
  • 物质发放
  • 员工宿舍
  • 年终奖
  • 其他

日期:2019-12-14 ~ 招满为止

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职位概述 职位问答

职位描述

岗位职责:
1. 根据生产经理的要求,对指定加工厂的货品进行现场跟进,控制损耗、技术标准和成衣品质,并及时反馈问题;
2. 负责工厂在制造半成品及成品的过程中进行质量检验控制,负责流水样、中期、成品阶段的抽检和全检,督促工厂防范和解决质量异常问题及质量改善;
3. 负责定期汇总工厂质量检验报告和检验数据,制作数据分析报表;
4. 负责向加工厂传达品牌文化和质量标准。
任职资格:
1. 掌握服装产品质量控制的基本手法和工作流程,掌握 梭织类 服装的制作及质量;
2. 5年以上服装品检经验;
3. 具有较好的理解能力,工作细心,有吃苦耐劳的精神

联系方式

  • 联系人:行政部人事(联系企业建议在线投递简历哦)
  • 地   址:河南省商丘市夏邑南环工业园区 查看地图

公司简介

河南远宏服饰有限公司创立于2000年,是一家集专业设计、生产和销售于一体的现代化男装企业。公司经过十几年来的艰苦奋斗,企业年产值达4000万元以上,占地75亩,建筑面积3万多平方米,现拥有员工500多名,拥有国内领先的服装生产设备。
自2008年以来,远宏人勇于开拓,诚信经营。始终坚持以市场需求为导向,不断提升公司形象。注重企业文化建设及产品品质的提升,自公司成立以来销售业绩以年均20%-30%的速度迅速增长。销售网络遍及全国20多个省、市、自治区和近200个地级市、县的专业批发市场、商场专厅。 公司注重品牌的培育经营,不断提升产品品质和创新经营管理模式是品牌不断获得成长的源泉。2010年始,公司着重发展自营模式,并以多年累积的市场运作经验及优质的专业生产能力为基础,全力拓展自营专卖事业。经过多年的努力发展,取得了骄人的成绩。
公司立足于高起点的发展战略思维。以现代化企业组织架构和企业文化建设为主导。实施多品牌发展战略,通过市场细分,针对顾客群和市场需求推出相对应的产品,让品牌竞争实力进一步增强。为进一步深入多品牌发展战略,公司把产品设计、技术研发、生产、品质监控、营销等职能部门重新进行科学系统的组织设计,让公司更加焕发活力。 为迎接新的竞争与挑战,公司将加快推进品牌形象工程建设的步伐,将其打造成时尚艺术追求与商业运作完美融合的男装品牌,努力实现企业远景目标,回馈员工、回馈客户、回馈消费者、回馈社会,把远宏打造成一个可持续发展的生态型企业!
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何坤总经理

河南省远宏服饰有限公司

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