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招聘会

当前条件：专卖店店长
时间
经验
学历
薪酬
卖场经理/店经理
香港峻涛实业有限公司jjstar
  • 招聘职位：卖场经理/店经理
  • 招聘人数：若干人
  • 工作经验：5年工作经验
  • 学历要求：不限
  • 工作地点：苏州
养老
医疗
失业
工伤
生育
8小时工作制
婚、丧、产假
年休假
加班工资或补贴/调休
住房补贴
交通补贴/班车接送
置装及其他补贴性项目
物质发放（如节假日、生日、劳保等）
其他

卖场经理/店长 （底薪+交通住房补贴+表现奖+全勤+提成+达成奖 ）
岗位职责：
1.根..
香港峻涛实业有限公司jjstar 苏州 2018-12-19
卖场经理/店经理
  • 香港峻涛实业有限公司jjstar
  • 苏州
  • 不限
  • 5年工作经验
  • 2018-12-19
    卖场经理/店长 （底薪+交通住房补贴+表现奖+全勤+提成+达成奖 ）
    岗位职责：
    1.根据公司的销售计划，执行公司各项销售指令，合理设定员工销售指标，完成店铺销售目标；
    2.店铺日常运营工作管理，包括店铺各岗位工作分配、市场活动落实，商场公关；
    3.货品经营和管理，包括订货，货品进店后的进、销、存及畅滞销产品分析；
    4.员工管理，包括带训店铺员工，关注、沟通、辅导员工，并督导员工保持公司良好形象；
    5.搜集、反馈市场信息。
    任职要求：
    1.本科及以上学历，年龄25-35岁之间；
    2.熟悉店铺营运的各项流程，具有丰富客户服务、员工管理及培训的相关经验及知识，热爱服装零售行业，亲和力强；
    3. 具有5年以上女装零售行业经验，其中店铺管理经验2年以上；
    4.熟悉Office办公软件，做事积极主动。
    工作时间：每天8小时（中午12点-晚上8点），上六休一
    工作地点：苏州市吴中区星州街与星港街交叉口西150米苏州中心B座3楼B03-36 siego
卖场经理/店经理
香港峻涛实业有限公司jjstar
  • 招聘职位：卖场经理/店经理
  • 招聘人数：若干人
  • 工作经验：5年工作经验
  • 学历要求：不限
  • 工作地点：广州
养老
医疗
失业
工伤
生育
8小时工作制
婚、丧、产假
年休假
加班工资或补贴/调休
住房补贴
交通补贴/班车接送
置装及其他补贴性项目
物质发放（如节假日、生日、劳保等）
其他

卖场经理/店长 （底薪+交通住房补贴+表现奖+全勤+提成+达成奖 ）
岗位职责：
1.根..
香港峻涛实业有限公司jjstar 广州 2018-12-19
卖场经理/店经理
  • 香港峻涛实业有限公司jjstar
  • 广州
  • 不限
  • 5年工作经验
  • 2018-12-19
    卖场经理/店长 （底薪+交通住房补贴+表现奖+全勤+提成+达成奖 ）
    岗位职责：
    1.根据公司的销售计划，执行公司各项销售指令，合理设定员工销售指标，完成店铺销售目标；
    2.店铺日常运营工作管理，包括店铺各岗位工作分配、市场活动落实，商场公关；
    3.货品经营和管理，包括订货，货品进店后的进、销、存及畅滞销产品分析；
    4.员工管理，包括带训店铺员工，关注、沟通、辅导员工，并督导员工保持公司良好形象；
    5.搜集、反馈市场信息。
    任职要求：
    1.本科及以上学历，年龄25-35岁之间；
    2.熟悉店铺营运的各项流程，具有丰富客户服务、员工管理及培训的相关经验及知识，热爱服装零售行业，亲和力强；
    3. 具有5年以上女装零售行业经验，其中店铺管理经验2年以上；
    4.熟悉Office办公软件，做事积极主动。
    工作时间：每天8小时（中午12点-晚上8点），上六休一
    工作地点：广州凯德云尚广场02层 siego
领班（轻奢女装店）
上海联亚商业有限公司
  • 招聘职位：领班（轻奢女装店...
  • 招聘人数：1人
  • 工作经验：3年工作经验
  • 学历要求：高中/中专/技校
  • 工作地点：上海
养老
医疗
失业
工伤
住房公积金
婚、丧、产假
年休假
内部培训
加班工资或补贴/调休
工作餐或补贴
交通补贴/班车接送
生活辅设配置（微波炉、冰箱、茶水间、饮料等）

岗位职责：
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘..
上海联亚商业有限公司 上海 2018-12-19
领班（轻奢女装店）
  • 上海联亚商业有限公司
  • 上海
  • 高中/中专/技校
  • 3年工作经验
  • 2018-12-19
    岗位职责：
    1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
    2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作；
    3、完成商品的来货验收、上架、补货等日常营业工作；
    4、做好所负责区域的卫生清洁工作；
    任职资格：
    1、高中以上学历，两年以上零售门店店长经验；
    3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
    4、年龄18-35岁，身体健康。
    工作时间:
    1、做六休一
    2、每月都有奖金提成（根据个人的指标完成）
    3、入职缴纳社保和住房公积金，额外还有补充医疗保险；
    底薪4700+提成，综合工资：5500-8000
    工作地点就近分配门店
    HR：Emily Zhang，联系电话：021-22180000转3204
女装品牌领班（江苏路店）
上海联亚商业有限公司
  • 招聘职位：女装品牌领班（江...
  • 招聘人数：1人
  • 工作经验：5年工作经验
  • 学历要求：高中/中专/技校
  • 工作地点：上海
养老
医疗
失业
工伤
生育
住房公积金
婚、丧、产假
年休假

岗位职责：
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘..
上海联亚商业有限公司 上海 2018-12-19
女装品牌领班（江苏路店）
  • 上海联亚商业有限公司
  • 上海
  • 高中/中专/技校
  • 5年工作经验
  • 2018-12-19
    岗位职责：
    1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
    2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作；
    3、完成商品的来货验收、上架、补货等日常营业工作；
    4、做好所负责区域的卫生清洁工作；
    任职资格：
    1、高中以上学历，两年以上零售门店店长经验；
    3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
    4、年龄18-35岁，身体健康。
    工作时间:
    1、做六休一
    2、每月都有奖金提成（根据个人的指标完成）
    3、入职缴纳社保和住房公积金，额外还有补充医疗保险；
    底薪4700+提成，综合工资：5500-8000
    工作地点就近分配门店
    HR：Emily Zhang，联系电话：021-22180000转3204
北京牡丹园翠微玖姿招店长
安正时尚集团股份有限公司
  • 招聘职位：北京牡丹园翠微玖...
  • 招聘人数：若干人
  • 工作经验：3年工作经验
  • 学历要求：高中/中专/技校
  • 工作地点：北京
养老
医疗
生育
住房公积金
婚、丧、产假
内部培训

任职要求：
1.5年左右服装行业工作经验，3年以上销售管理经验；
2.优秀团队管理能力，..
安正时尚集团股份有限公司 北京 2018-12-19
北京牡丹园翠微玖姿招店长
  • 安正时尚集团股份有限公司
  • 北京
  • 高中/中专/技校
  • 3年工作经验
  • 2018-12-19
    任职要求：
    1.5年左右服装行业工作经验，3年以上销售管理经验；
    2.优秀团队管理能力，善于人员商品销售技巧等培训代练；
    3.成熟稳重、诚实守信、良好沟通表达能力，团队协作精神；
    4.具备良好的职业态度及工作热情，愿与公司共同发展；
羊绒世家聘副店长
浙江春风纺织集团
  • 招聘职位：羊绒世家聘副店长
  • 招聘人数：2人
  • 工作经验：3年工作经验
  • 学历要求：不限
  • 工作地点：杭州
内部培训
外部脱产培训
加班工资或补贴/调休
工作餐或补贴
高温补贴
交通补贴/班车接送
置装及其他补贴性项目
物质发放（如节假日、生日、劳保等）
旅游
评比
年终嘉奖
其他

岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、..
浙江春风纺织集团 杭州 2018-12-19
羊绒世家聘副店长
  • 浙江春风纺织集团
  • 杭州
  • 不限
  • 3年工作经验
  • 2018-12-19
    岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、大专及以上学历,专业不限；2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；5、年龄40岁以下。
    工作时间：9:30-21:30
    做一休一
专卖店长
杭州达拉达贸易有限公司
  • 招聘职位：专卖店长
  • 招聘人数：2人
  • 工作经验：3年工作经验
  • 学历要求：不限
  • 工作地点：杭州
养老
医疗
失业
工伤
生育
弹性工作时间
婚、丧、产假
年休假
内部培训
个人进修
加班工资或补贴/调休
工作餐或补贴
物质发放（如节假日、生日、劳保等）
竞赛
评比

1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、执行总部下达的各项任务；
杭州达拉达贸易有限公司 杭州 2018-12-19
专卖店长
  • 杭州达拉达贸易有限公司
  • 杭州
  • 不限
  • 3年工作经验
  • 2018-12-19
    1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
    2、执行总部下达的各项任务；
    3、做好门店各个部门的分工管理工作；
    4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
    5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
    6、掌握门店各种设备的维护保养知识；
    7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
    8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
    9、负责对员工的培训教育。
    任职资格：
    1、大专及以上学历,专业不限；
    2、3年以上零售业管理工作经验；
店长
桐乡市贝臣服饰有限公司
  • 招聘职位：店长
  • 招聘人数：1人
  • 工作经验：3年工作经验
  • 学历要求：高中/中专/技校
  • 工作地点：上海
养老
医疗
失业
工伤
生育
8小时工作制
婚、丧、产假
年休假
内部培训
加班工资或补贴/调休
物质发放（如节假日、生日、劳保等）
生活辅设配置（微波炉、冰箱、茶水间、饮料等）
年终嘉奖

1、有品牌女装店销售经验者优先录用；
2、服装店工作3年以上者优先；
3、懂电脑；
桐乡市贝臣服饰有限公司 上海 2018-12-19
店长
  • 桐乡市贝臣服饰有限公司
  • 上海
  • 高中/中专/技校
  • 3年工作经验
  • 2018-12-19
    1、有品牌女装店销售经验者优先录用；
    2、服装店工作3年以上者优先；
    3、懂电脑；
    4、形象气质佳，身高165cm以上；
店长
瑞安市品客瑞成服饰有限公司
  • 招聘职位：店长
  • 招聘人数：1人
  • 工作经验：2年工作经验
  • 学历要求：不限
  • 工作地点：宁波
婚、丧、产假
年休假
内部培训
外部脱产培训
加班工资或补贴/调休
住房补贴
工作餐或补贴
健康体检
物质发放（如节假日、生日、劳保等）
竞赛
评比
年终嘉奖

招聘要求：
1、大专及以上学历，市场营销相关专业毕业；
2、2年以上男装店长工作经验优..
瑞安市品客瑞成服饰有限公司 宁波 2018-12-19
店长
  • 瑞安市品客瑞成服饰有限公司
  • 宁波
  • 不限
  • 2年工作经验
  • 2018-12-19
    招聘要求：
    1、大专及以上学历，市场营销相关专业毕业；
    2、2年以上男装店长工作经验优先，熟悉零售体系及流程运作；
    3、熟悉零售行业终端零售的销售技巧、服务规范、陈列等知识；
    4、具备良好的沟通表达能力。
    19906771385
店长
广州杰夫森服装有限公司
  • 招聘职位：店长
  • 招聘人数：10人
  • 工作经验：3年工作经验
  • 学历要求：高中/中专/技校
  • 工作地点：武汉
弹性工作时间
婚、丧、产假
年休假
带薪长假
内部培训
个人进修
交通补贴/班车接送
物质发放（如节假日、生日、劳保等）
员工宿舍
评比
年终嘉奖
股权激励

一、岗位职责:
1、负责公司直营店的运营、销售业绩和管理；负责店面活动营销和进展等；
2..
广州杰夫森服装有限公司 武汉 2018-12-19
店长
  • 广州杰夫森服装有限公司
  • 武汉
  • 高中/中专/技校
  • 3年工作经验
  • 2018-12-19
    一、岗位职责:
    1、负责公司直营店的运营、销售业绩和管理；负责店面活动营销和进展等；
    2、负责直接下属的招聘、考勤、培训和绩效评价；
    3、完成督导安排的工作事宜，向督导汇报运营情况；
    4、负责公司资讯的上传下达；
    二、任职资格:
    1、有零售行业经验，从事过服装店铺店长管理，有快时尚服装店长工作经验者优先；
    2、热爱零售工作，具沟通技巧，懂店面陈列及形象管理，同类专卖店管理1年及以上；
    3、善于团队管理及目标管理，抗压能力强。
    三、薪资和福利待遇：底薪5000+绩效+提成+年底利润分红
    1、公司提供同行业富有竞争力的薪酬待遇；
    2、公司免费提供宿舍，解除后顾之忧；
    3、有良好的职业发展通道，有良好内部晋升、内部调岗机制。
    四、工作地址：
    1.广东区域
    2.湖南区域
    3.河南区域
    4.湖北、江西、江苏区域。区域可选，就近安排。若接受全国调配优先考虑。
店长
广州杰夫森服装有限公司
  • 招聘职位：店长
  • 招聘人数：10人
  • 工作经验：3年工作经验
  • 学历要求：高中/中专/技校
  • 工作地点：深圳
弹性工作时间
婚、丧、产假
年休假
带薪长假
内部培训
个人进修
交通补贴/班车接送
物质发放（如节假日、生日、劳保等）
员工宿舍
评比
年终嘉奖
股权激励

一、岗位职责:
1、负责公司直营店的运营、销售业绩和管理；负责店面活动营销和进展等；
2..
广州杰夫森服装有限公司 深圳 2018-12-19
店长
  • 广州杰夫森服装有限公司
  • 深圳
  • 高中/中专/技校
  • 3年工作经验
  • 2018-12-19
    一、岗位职责:
    1、负责公司直营店的运营、销售业绩和管理；负责店面活动营销和进展等；
    2、负责直接下属的招聘、考勤、培训和绩效评价；
    3、完成督导安排的工作事宜，向督导汇报运营情况；
    4、负责公司资讯的上传下达；
    二、任职资格:
    1、有零售行业经验，从事过服装店铺店长管理，有快时尚服装店长工作经验者优先；
    2、热爱零售工作，具沟通技巧，懂店面陈列及形象管理，同类专卖店管理1年及以上；
    3、善于团队管理及目标管理，抗压能力强。
    三、薪资和福利待遇：底薪5000+绩效+提成+年底利润分红
    1、公司提供同行业富有竞争力的薪酬待遇；
    2、公司免费提供宿舍，解除后顾之忧；
    3、有良好的职业发展通道，有良好内部晋升、内部调岗机制。
    四、工作地址：
    1.广东区域
    2.湖南区域
    3.河南区域
    4.湖北、江西、江苏区域。区域可选，就近安排。若接受全国调配优先考虑。
店长
广州杰夫森服装有限公司
  • 招聘职位：店长
  • 招聘人数：10人
  • 工作经验：3年工作经验
  • 学历要求：高中/中专/技校
  • 工作地点：苏州
弹性工作时间
婚、丧、产假
年休假
带薪长假
内部培训
个人进修
交通补贴/班车接送
物质发放（如节假日、生日、劳保等）
员工宿舍
评比
年终嘉奖
股权激励

一、岗位职责:
1、负责公司直营店的运营、销售业绩和管理；负责店面活动营销和进展等；
2..
广州杰夫森服装有限公司 苏州 2018-12-19
店长
  • 广州杰夫森服装有限公司
  • 苏州
  • 高中/中专/技校
  • 3年工作经验
  • 2018-12-19
    一、岗位职责:
    1、负责公司直营店的运营、销售业绩和管理；负责店面活动营销和进展等；
    2、负责直接下属的招聘、考勤、培训和绩效评价；
    3、完成督导安排的工作事宜，向督导汇报运营情况；
    4、负责公司资讯的上传下达；
    二、任职资格:
    1、有零售行业经验，从事过服装店铺店长管理，有快时尚服装店长工作经验者优先；
    2、热爱零售工作，具沟通技巧，懂店面陈列及形象管理，同类专卖店管理1年及以上；
    3、善于团队管理及目标管理，抗压能力强。
    三、薪资和福利待遇：底薪5000+绩效+提成+年底利润分红
    1、公司提供同行业富有竞争力的薪酬待遇；
    2、公司免费提供宿舍，解除后顾之忧；
    3、有良好的职业发展通道，有良好内部晋升、内部调岗机制。
    四、工作地址：
    1.广东区域
    2.湖南区域
    3.河南区域
    4.湖北、江西、江苏区域。区域可选，就近安排。若接受全国调配优先考虑。
贵州区域店长
福州仟徒品牌管理有限公司
  • 招聘职位：贵州区域店长
  • 招聘人数：6人
  • 工作经验：2年工作经验
  • 学历要求：高中/中专/技校
  • 工作地点：贵阳
养老
医疗
失业
工伤
生育
大病保险
8小时工作制
婚、丧、产假
年休假
内部培训
生活辅设配置（微波炉、冰箱、茶水间、饮料等）
员工宿舍
竞赛
评比
年终嘉奖

岗位职责：
1、协助店长负责成本控制、卫生管理、客户维护、突发事件处理等门店的日常运营；
福州仟徒品牌管理有限公司 贵阳 2018-12-19
贵州区域店长
  • 福州仟徒品牌管理有限公司
  • 贵阳
  • 高中/中专/技校
  • 2年工作经验
  • 2018-12-19
    岗位职责：
    1、协助店长负责成本控制、卫生管理、客户维护、突发事件处理等门店的日常运营；
    2、配合公司各项销售策略的实施，完成公司下达的销售指标；
    3、负责门店人事日常管理（排班、考勤、入职、培训、离职等），定期向总部汇报门店员工关系情况；
    4、协助店长培养、引导员工以形成融洽和谐、敬业的合作团队；
    5、完成领导交办的其他工作。
    任职要求：
    1、中专及以上学历，20~30岁，形象气质佳（经验丰富者可适当放宽条件）；
    2、了解服装、皮具、箱包等零售操作流程，熟悉门店行政及业务流程；
    3、工作积极主动、吃苦耐劳、责任心强，有良好的组织、协调及沟通能力。
    薪酬福利：
    1、底薪+提成。
    2、我们为您提供社保，带薪年假、培训和晋升机会。
    工作地点：福建（福州，连江，莆田，宁德，福安），贵州（贵阳，安顺，毕节，铜仁，遵义，福泉，都匀）公司会根据工作需要和个人情况统筹安排。
店长
湖州织里衣艾衣久制衣有限公司
  • 招聘职位：店长
  • 招聘人数：10人
  • 工作经验：3年工作经验
  • 学历要求：高中/中专/技校
  • 工作地点：温州
其他

有专业的服装管理经验
湖州织里衣艾衣久制衣有限公司 温州 2018-12-19
店长
  • 湖州织里衣艾衣久制衣有限公司
  • 温州
  • 高中/中专/技校
  • 3年工作经验
  • 2018-12-19
    有专业的服装管理经验
店长
南宁市玮琳商贸有限公司
  • 招聘职位：店长
  • 招聘人数：若干人
  • 工作经验：1年工作经验
  • 学历要求：不限
  • 工作地点：南宁
弹性工作时间
婚、丧、产假
年休假
内部培训
物质发放（如节假日、生日、劳保等）
旅游
竞赛
评比
年终嘉奖
股权激励

岗位职责：
企业文化：门店企业文化建设。
客户经营：店前客户进店率，老客户回头率，老客户..
南宁市玮琳商贸有限公司 南宁 2018-12-19
店长
  • 南宁市玮琳商贸有限公司
  • 南宁
  • 不限
  • 1年工作经验
  • 2018-12-19
    岗位职责：
    企业文化：门店企业文化建设。
    客户经营：店前客户进店率，老客户回头率，老客户推荐新客户数的管理和提升。
    人员管理：人员的选育用留裁管理。各岗位技能达标率提升，人员流失率控制。
    销售管理：目标设定和跟踪，试穿率提升，成交率提升，客单价，客件数提升。
    商品管理：商品进出库数管理。
    服务管理：做好售前，售中，售后服务管理。
    行政管理：顾客安全，固定资产，物料，道具的管理。
    财务管理：门店成本管控，现金安全管理。
    任职要求：
    1.具有高中及以上学历，18岁以上。
    2.1年以上服装门店管理经验。
    3.成就动机，规划能力，组织能力，沟通协调能力，监管能力，时间管理能力。
    4.工作认真负责
    5.为人乐观向上、抗压能力强
    6.销售能力、学习能力、人际经营能力、抗压能力强
    7.具有较强的数字敏感性，一定的数据分析能力
    福利待遇：
    1.底薪+股权分红+投资分红
    2.生日礼金
    3.岗位技能培训
    4.公司不定期组织员工活动
    晋升平台：
    见习店长→店长→店铺合伙人（可入股）
店长
潮州市佳裕时装有限公司
  • 招聘职位：店长
  • 招聘人数：1人
  • 工作经验：3年工作经验
  • 学历要求：高中/中专/技校
  • 工作地点：苏州
弹性工作时间
婚、丧、产假
工作餐或补贴
员工宿舍
评比

岗位职责：
1、负责市场调研和需求分析；
2、负责销售目标的制定及分解；
3、确定..
潮州市佳裕时装有限公司 苏州 2018-12-19
店长
  • 潮州市佳裕时装有限公司
  • 苏州
  • 高中/中专/技校
  • 3年工作经验
  • 2018-12-19
    岗位职责：
    1、负责市场调研和需求分析；
    2、负责销售目标的制定及分解；
    3、确定销售部门目标体系和销售配额；
    4、制定销售计划和销售预算；
    5、跟进各直营店铺日销售数据，分析店铺货品销售状况，作出及时调整；
    6、店铺人员管理。
    任职要求：
    1、3年以上店长工作经验，有晚礼服、女装销售管理工作经历者优先；
    2、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
    3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
    4、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
    工作地点在：江苏苏州。请投简历，合则约见
店长
深圳市久久时尚童装有限公司
  • 招聘职位：店长
  • 招聘人数：5人
  • 工作经验：3年工作经验
  • 学历要求：高中/中专/技校
  • 工作地点：深圳
养老
医疗
失业
工伤
生育
住房公积金
婚、丧、产假
内部培训
物质发放（如节假日、生日、劳保等）

1、 带领团队遵守店铺各项规章制度，依照各项管理制度对店铺进行管理
2、 严格按照公司经营方针..
深圳市久久时尚童装有限公司 深圳 2018-12-19
店长
  • 深圳市久久时尚童装有限公司
  • 深圳
  • 高中/中专/技校
  • 3年工作经验
  • 2018-12-19
    1、 带领团队遵守店铺各项规章制度，依照各项管理制度对店铺进行管理
    2、 严格按照公司经营方针，接受销售指标并制定店铺工作计划，带领团队完成销售业务
    3、 编排所负责门店排班表，按实际情况作适应修正，并确保店铺工作人员准时上班
    4、 负责员工管理工作，参与店铺人员的招聘、录用及考核
    5、 监督、指导店员的工作，包括销售服务流程及行为规范、样品陈列、工作纪律等，努力做好顾客服务，让顾客满意
    6、 掌握、监控店铺商品情况，严格控制商品的进、销、存管理，及时合理调整店铺库存
    7、 负责对店铺的财务管理及控制工作负全责，严格执行公司财务制度
    8、 做好顾客关系管理工作，协助公司开展顾客关系维护活动
    9、 按时向上级提交各项报表和信息收集工作，完成上级交办的其他工作
    工作地点：罗湖区、南山区、福田区
浦东急招副店长
上海韩帛服饰有限公司
  • 招聘职位：浦东急招副店长
  • 招聘人数：5人
  • 工作经验：2年工作经验
  • 学历要求：高中/中专/技校
  • 工作地点：上海
养老
医疗
失业
工伤
生育
住房公积金
大病保险
弹性工作时间
婚、丧、产假
年休假
内部培训
外部脱产培训
外出考察
加班工资或补贴/调休
物质发放（如节假日、生日、劳保等）
生活辅设配置（微波炉、冰箱、茶水间、饮料等）
员工宿舍

职位要求：
1、根据公司销售目标，对门店区域的销售计划及区域管理负责；
3、每天统计销售..
上海韩帛服饰有限公司 上海 2018-12-19
浦东急招副店长
  • 上海韩帛服饰有限公司
  • 上海
  • 高中/中专/技校
  • 2年工作经验
  • 2018-12-19
    职位要求：
    1、根据公司销售目标，对门店区域的销售计划及区域管理负责；
    3、每天统计销售业绩，向店长汇报经营情况，并督促协助店员完成销售目标；
    4、对区域内的店铺人员管理，并做好人员储备；
    5、负责商品入退、陈列，摆放、店面卫生，人员形象等方面的店面形象维护工作；
    6、处理顾客的现场或电话投诉与抱怨；
    7、完成领导交代的其他事宜。
    ?
    ?任职资格：
    1、高中（含）以上学历，25-35周岁；
    2、1-2年以上门店管理经验，有连锁模式运营经验优先；
    3、具有团队管理能力和组织能力，体现公司的运营理念；
    4、高中及以上学历，能熟练使用电脑办公软件；
    5、诚信，严谨，坚持原则，较强的工作责任心，具备一定的团队管理能力。
导购/店长（山东德州店）
杭州宣廷服饰有限公司
  • 招聘职位：导购/店长（山东...
  • 招聘人数：3人
  • 工作经验：1年工作经验
  • 学历要求：不限
  • 工作地点：德州
8小时工作制
婚、丧、产假
年休假
内部培训
交通补贴/班车接送
通讯补贴
旅游
年终嘉奖

职位描述：
1、口才好，性格活泼开朗，沟通能力强
2、具有良好的销售技巧
3、浙江..
杭州宣廷服饰有限公司 德州 2018-12-19
导购/店长（山东德州店）
  • 杭州宣廷服饰有限公司
  • 德州
  • 不限
  • 1年工作经验
  • 2018-12-19
    职位描述：
    1、口才好，性格活泼开朗，沟通能力强
    2、具有良好的销售技巧
    3、浙江、山东、广东区域均有直营门店，就近安排
    任职要求：
    1、女、形象气质佳，有时尚感；
    2、对男装门店导购感兴趣，有服装销售经验者优先；
    3、工作细心、责任心强；
大店长
莆田市涵江区六月天服装店
  • 招聘职位：大店长
  • 招聘人数：2人
  • 工作经验：2年工作经验
  • 学历要求：高中/中专/技校
  • 工作地点：厦门
8小时工作制
年休假
内部培训
加班工资或补贴/调休
物质发放（如节假日、生日、劳保等）
员工宿舍
旅游
评比
年终嘉奖

岗位职责：
1、有能力带领大家提升门店业绩，团队合作默契；
2、负责门导购的带教、培养..
莆田市涵江区六月天服装店 厦门 2018-12-19
大店长
  • 莆田市涵江区六月天服装店
  • 厦门
  • 高中/中专/技校
  • 2年工作经验
  • 2018-12-19
    岗位职责：
    1、有能力带领大家提升门店业绩，团队合作默契；
    2、负责门导购的带教、培养和考核；
    3、能根据卖场情况及时补货退货，保持店铺库存合适；
    4、负责店铺日常运营，有效进行人货场管理；
    5、有效处理顾客投诉及合理要求，合理维护老顾客；
    岗位要求：
    1、具有2年以上同岗女装管理经验；
    2、并有门店管理统筹经验或二年以上连锁女装店管理指导工作经验；
    3、综合能力强，具备良好的沟通协调和表达能力；
    4、责任心强，勇于承担责任，与店铺共同发展；
    5、一经录用待遇从优。
相关岗位招聘：
店长助理招聘
导购/营业员招聘
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