当前条件:直营主管
零售经理
深圳市颖希企业设计发展有限公司
  • 招聘职位:零售经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:深圳

工作内容:
1、参与公司市场营销策略确定,拟定营销计划,明确具体措施;
2、制定、组织实..
深圳市颖希企业设计发展有限公司 深圳 2019-06-16
零售经理
  • 深圳市颖希企业设计发展有限公司
  • 深圳
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2019-06-16
    工作内容:
    1、参与公司市场营销策略确定,拟定营销计划,明确具体措施;
    2、制定、组织实施销售计划;
    3、组织督导直营店铺管理;
    4、负责开店申请及关系维护;
    5、分析销售数据、提供商品建议;
    6、跟进销售货款、货品管理、商品需求、调配等
    7、信息管理;建设部门管理及团队。

    此岗位要求:
    1. 5年或以上零售行业管理经验,形象好,气质佳
    2. 具有开拓创新精神,有开拓市场的经验和资源;
    3. 具有良好的沟通能力、预测能力和果断的决策能力,同时具备良好的团队协作精神;
    4. 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
    5. 有零售服装(中高档)管理五年或以上经验及时尚感强优先考虑。
服装区域销售主管
帕罗羊绒制品有限公司
  • 招聘职位:服装区域销售主管
  • 招聘人数:2人
  • 工作经验:1年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:湖州


岗位职责:
1、根据年度销售目标,分解各店铺月度销售目标及实施计划。
2、协助商..
帕罗羊绒制品有限公司 湖州 2019-06-16
服装区域销售主管
  • 帕罗羊绒制品有限公司
  • 湖州
  • 大学专科
  • 1年工作经验
  • 2019-06-16

    岗位职责:
    1、根据年度销售目标,分解各店铺月度销售目标及实施计划。
    2、协助商品回款计划,系统数据维护。
    3、新开店零售跟进工作,区域订货指标的达成。
    4、竞品调研和分析,收集反馈市场信息。
    5、区域中人、店、货的管理与分析。
    6、终端销售技巧培训。
    任职要求:
    1、思路清晰、逻辑性强,协调沟通能力强、原则性强。
    2、具备细致、耐心、踏实、稳重的职业作风。
    3、良好的人际沟通、协调能力强,团队合作意识。
贝纳川/直营经理
江苏百成汇服饰有限公司
  • 招聘职位:贝纳川/直营经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:常熟

职位描述
1、解读公司年度规划,制定所辖区域年度销售目标,并带领团队落地执行,达成目标;
江苏百成汇服饰有限公司 常熟 2019-06-16
贝纳川/直营经理
  • 江苏百成汇服饰有限公司
  • 常熟
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2019-06-16
    职位描述
    1、解读公司年度规划,制定所辖区域年度销售目标,并带领团队落地执行,达成目标;
    2、根据目标制定商品管控规划,按照公司要求达成动销率、折扣率;
    3、制定年度区域人员规划、培训、晋升计划,对区域编制达标负责;
    4、市场调研,信息采集及分析,并做出有效改善方案;
    5、负责本区域内店铺陈列标准执行。
    职位要求:
    1、有5年以上终端销售经验,3年以上店铺管理经验或同等岗位职务1年以上;
    2、熟悉行业产品动态,熟悉产品市场情况,具有良好的市场开拓能力,良好的人际关系处理能力,与客户保持良好的关系,具有较强的文字表达能力、领导和管理能力、具有团队合作精神、敏锐的市场观察和分析能力;
    3、能适应长期出差;
    4、大专及以上学历。
    工作地点:常熟市国际贸易中心A座22楼;
    联系方式:0512-52961582;
    有意向者可将简历投递到邮箱:hr@benatry.com
直营经理
广东凯粤时装股份有限公司
  • 招聘职位:直营经理
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:广州

无品牌服装经验者请勿投简历
1、大专以上学历,男女不限;
2、5年以上服装品牌公司零售部..
广东凯粤时装股份有限公司 广州 2019-06-16
直营经理
  • 广东凯粤时装股份有限公司
  • 广州
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2019-06-16
    无品牌服装经验者请勿投简历
    1、大专以上学历,男女不限;
    2、5年以上服装品牌公司零售部门工作经验,其中3年以上同等职位职能工作经验;
    3、有店铺标准化管理体系建设能力,能编写《店铺营运手册》《店长手册》等标准化管理工具;
    4、有培训带教理念和能力,很强的执行公司终端标准化管理战略;
    5、会根据主推商品以及竞品或库存等情况制订促销方案;懂得区域性城市链规划与执行;
    6、报表分析能力和数据敏感性,(人、货、场)3要素管理经验,能制订终端绩效;
    7、有订货会策划组织经验和能力;
    8、提升业绩,提高品牌高度,有奢侈品理念的,单独能把店铺独立经营的能力。
直营部主管
潜山金诚永泰服装有限公司
  • 招聘职位:直营部主管
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:2年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:上海

1.根据品牌风格对线上视觉形象进行把控;
2.天猫、淘宝、小程序等全平台的页面设计;
3..
潜山金诚永泰服装有限公司 上海 2019-06-16
直营部主管
  • 潜山金诚永泰服装有限公司
  • 上海
  • 大学专科
  • 2年工作经验
  • 2019-06-16
    1.根据品牌风格对线上视觉形象进行把控;
    2.天猫、淘宝、小程序等全平台的页面设计;
    3.配合商品部门,负责产品线上活动方案的设计及把控;
    4.负责部分物料包装、品牌Lookbook、活动pop和海报设计;
    5.部分新商品宣传视频剪辑、调色及部分特效制作;
    6.阿里巴巴跨境电商亚马逊平台相关平面设计及运营经验;
    7.负责商品及模特图选片与后期处理及其他后续衍生工作
销售主管
北京补丁创意服饰有限公司
  • 招聘职位:销售主管
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:天津

岗位职责:
核心工作:天津地区直营专卖店的开发选址和运营管理。

任职要求:
北京补丁创意服饰有限公司 天津 2019-06-16
销售主管
  • 北京补丁创意服饰有限公司
  • 天津
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2019-06-16
    岗位职责:
    核心工作:天津地区直营专卖店的开发选址和运营管理。

    任职要求:
    1、熟悉天津女装市场,对各大商圈都很了解,有街边店经验者优先考虑。
    2、有一定的人脉和开发资源。
    3、有出色的管理能力,有管理女装专卖店的经验。
    4、擅长与人沟通,亲和力强,能吃苦耐劳。
营销主管
天津市芭而蒂服饰有限公司
  • 招聘职位:营销主管
  • 招聘人数:2人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:东丽

岗位描述:
1.负责管理商品配、补、调、退日常工作;
2.负责商品入库、到店与销售进度,..
天津市芭而蒂服饰有限公司 东丽 2019-06-16
营销主管
  • 天津市芭而蒂服饰有限公司
  • 东丽
  • 不限
  • 3年工作经验
  • 2019-06-16
    岗位描述:
    1.负责管理商品配、补、调、退日常工作;
    2.负责商品入库、到店与销售进度,及时反馈并制定补货、转货方案;
    3.跟进新品、老品、特卖货品的销存流转状况,以周、月、季度为单位,分析商品进销存数据,评估店铺存销结构合理性及制定相应调整方案;
    4.负责汇总所管区域提供的各销售数据(各品类的畅、滞销款、色系、面料、板型等),并对数据进行分析,提出合理建议;
    5.负责与销售团队沟通、配合,确定店铺商品结构调整方案;
    6.负责监控、反馈商品库存消化状况,按周期例行提报重点促销商品;
    7.结合终端店、铺活动需求,提报、评估促销商品方案;
    任职要求:
    1.思路清晰,工作认真、仔细,有较强的责任意识;
    2.性格开朗、乐观,具有亲和力,沟通能力和责任心强,良好的团队能力及团队意识
    3.热爱服装零售行业,具有较高的敬业度、责任心,精通excel等操作软件,有一定的承压能力。
    4.3年以上服装营销管理工作。
直营经理
上海瑞正服饰科技有限责任公司
  • 招聘职位:直营经理
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:上海

岗位职责:1、在品牌运营领导与授权下,直接监督销售部的各项工作;2、根据已制定的运营目标机考核指标,..
上海瑞正服饰科技有限责任公司 上海 2019-06-16
直营经理
  • 上海瑞正服饰科技有限责任公司
  • 上海
  • 大学专科
  • 3年工作经验
  • 2019-06-16
    岗位职责:1、在品牌运营领导与授权下,直接监督销售部的各项工作;2、根据已制定的运营目标机考核指标,监督帮助各直营店完成公司的业绩指标;3、定期组织相关工作培训,针对督导工作中发现的问题及时纠正和改进;5、定期巡店,督导店铺的商品管理、商品陈列及客户服务状况等;6、对本区域所有人员、设备、店内库存进行管理并协调本区域与各职能部门间的关系;任职要求:1、3年以上相关工作经验,有相关店铺运营经验者具有大区销售经验管理经验者优先;2、熟悉业务流程,在团队管理方面有领导力和才能;3、敏锐的市场洞擦力,对数据分析敏感,有大局观,能对目标管理进行计划和考核;
直营经理
嘉兴艾汇时装有限公司
  • 招聘职位:直营经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:高中/中专/技校
  • 工作地点:嘉兴

主要工作职责:
(1)负责公司形象店和品牌店的全面管理工作
(2)制定并完成年度目标,将..
嘉兴艾汇时装有限公司 嘉兴 2019-06-16
直营经理
  • 嘉兴艾汇时装有限公司
  • 嘉兴
  • 高中/中专/技校
  • 5年工作经验
  • 2019-06-16
    主要工作职责:
    (1)负责公司形象店和品牌店的全面管理工作
    (2)制定并完成年度目标,将其按月分解到各店,并跟踪实施、提出建议
    (3)自营部店铺春夏及秋冬两季新品货品规划及外部补充组货
    (4)自营店年度大型节、假日活动促销或主题促销方案制定及实施
    任职要求:
    (1)3年以上大型女装形象店和品牌店管理能力
    (2)有外部组货能力以及经营能力
直营经理
浙江曦彩服饰有限公司
  • 招聘职位:直营经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:杭州

职位描述:
1、负责销售目标的分解与达成;
2、负责终端员工的日常运营管理,监督考核和指..
浙江曦彩服饰有限公司 杭州 2019-06-16
直营经理
  • 浙江曦彩服饰有限公司
  • 杭州
  • 大学本科
  • 5年工作经验
  • 2019-06-16
    职位描述:
    1、负责销售目标的分解与达成;
    2、负责终端员工的日常运营管理,监督考核和指导;
    3、负责新店开业人、货、场、活动的筹备和跟进;
    4、负责制定落实门店商品促销方案;
    5、协助商品部进行每季的产品订货计划完成订货任务;
    6、在营运管理尤其是人员、卖场、陈列、货品管理上能制定出切实可行的制度并能有效实施下去;
    7、独立制定有效的方案,并执行,达到提升门店业绩。
    8、有一定的成本控制意识。
    9、维护和建立品牌渠道关系
    10、团队人员的培养和激励

    任职要求:
    1、年龄要求:30岁以上;
    2、工作经验: 8-10年以上服饰行业终端营运管理工作经验 , 5年以上的终端销售管理经验;
    3、知识要求:熟悉服装市场终端运作;终端销售管理经验丰富,熟悉商场、专卖店销售模式;
    4、能力要求:具有优秀的组织协调能力、分析、解决问题的能力和人际沟通能力强;
    5、性格要求:具有良好的综合素质,品行正派、遵纪守法、有事业心、责任心和团队合作精神;
    6、能适应出差,事业心强,愿意伴随并助推公司一起发展,有创业激情,具备优秀的团队组织/控制
直营部经理
陌上(厦门)品牌管理有限公司
  • 招聘职位:直营部经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:哈尔滨

岗位职责:全面负责全国直营店的运营管理、人事管理、货品管理等,负责制定并完成直营店的年度销售目标。做..
陌上(厦门)品牌管理有限公司 哈尔滨 2019-06-16
直营部经理
  • 陌上(厦门)品牌管理有限公司
  • 哈尔滨
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2019-06-16
    岗位职责:全面负责全国直营店的运营管理、人事管理、货品管理等,负责制定并完成直营店的年度销售目标。做好直营店的管理,品牌的维护与提升。
    1、制定和执行公司各项制度,并跟踪店铺的落实情况。
    2、制定、执行公司直营零售年度费用预算,对其成本进行有效的控制;
    3、收集市场信息及同行业竞争品牌经营状况,为公司制订竞争策略提供有利的参考依据,以业绩为导向;
    4、综合了解分析直营系统现状及需求,根据销售状况快速准确的确定直营店的销售政策及活动方案;
    5、保持与各区域区长等人员沟通,了解人员的需求,提高人员的工作积极性;
    6、加强团队建设,挖掘团队成员的工作潜能,培养团队成员的销售和管理能力,为公司销售团队储备人才;
    7、监督商品在终端店铺形象陈列表现、销售分析和库存监控,提高商品售罄率,降低库存,达到销售目标;
    8、对培训及营销策划等实施效果及时进行跟踪及信息反馈,并做出评估意见;
    9、每周,月,季度,年度向公司报告销售部门工作执行情况及业绩达成情况;
    10、执行公司指派的其它临时工作任务;

    岗位要求:
    1、大专以上学历,企业管理,市场营销等相关专业;
    2、5年以上品牌服装销售经验,3年以上直营销售及区域直营管理经验;
    3、熟悉市场,品牌定位和货品资源的需求和整合;
    4、具备良好的经营分析能力、沟通协调能力、团队管理和激励能力;
    5、富有工作激情,良好的职业素养和职业心态,能承受工作压力;
    6、熟悉店铺零售管理,有丰富的市场和客情关系维护能力;
直营部经理
陌上(厦门)品牌管理有限公司
  • 招聘职位:直营部经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:北京

岗位职责:全面负责全国直营店的运营管理、人事管理、货品管理等,负责制定并完成直营店的年度销售目标。做..
陌上(厦门)品牌管理有限公司 北京 2019-06-16
直营部经理
  • 陌上(厦门)品牌管理有限公司
  • 北京
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2019-06-16
    岗位职责:全面负责全国直营店的运营管理、人事管理、货品管理等,负责制定并完成直营店的年度销售目标。做好直营店的管理,品牌的维护与提升。
    1、制定和执行公司各项制度,并跟踪店铺的落实情况。
    2、制定、执行公司直营零售年度费用预算,对其成本进行有效的控制;
    3、收集市场信息及同行业竞争品牌经营状况,为公司制订竞争策略提供有利的参考依据,以业绩为导向;
    4、综合了解分析直营系统现状及需求,根据销售状况快速准确的确定直营店的销售政策及活动方案;
    5、保持与各区域区长等人员沟通,了解人员的需求,提高人员的工作积极性;
    6、加强团队建设,挖掘团队成员的工作潜能,培养团队成员的销售和管理能力,为公司销售团队储备人才;
    7、监督商品在终端店铺形象陈列表现、销售分析和库存监控,提高商品售罄率,降低库存,达到销售目标;
    8、对培训及营销策划等实施效果及时进行跟踪及信息反馈,并做出评估意见;
    9、每周,月,季度,年度向公司报告销售部门工作执行情况及业绩达成情况;
    10、执行公司指派的其它临时工作任务;

    岗位要求:
    1、大专以上学历,企业管理,市场营销等相关专业;
    2、5年以上品牌服装销售经验,3年以上直营销售及区域直营管理经验;
    3、熟悉市场,品牌定位和货品资源的需求和整合;
    4、具备良好的经营分析能力、沟通协调能力、团队管理和激励能力;
    5、富有工作激情,良好的职业素养和职业心态,能承受工作压力;
    6、熟悉店铺零售管理,有丰富的市场和客情关系维护能力;
直营部经理
陌上(厦门)品牌管理有限公司
  • 招聘职位:直营部经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:深圳

岗位职责:全面负责全国直营店的运营管理、人事管理、货品管理等,负责制定并完成直营店的年度销售目标。做..
陌上(厦门)品牌管理有限公司 深圳 2019-06-16
直营部经理
  • 陌上(厦门)品牌管理有限公司
  • 深圳
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2019-06-16
    岗位职责:全面负责全国直营店的运营管理、人事管理、货品管理等,负责制定并完成直营店的年度销售目标。做好直营店的管理,品牌的维护与提升。
    1、制定和执行公司各项制度,并跟踪店铺的落实情况。
    2、制定、执行公司直营零售年度费用预算,对其成本进行有效的控制;
    3、收集市场信息及同行业竞争品牌经营状况,为公司制订竞争策略提供有利的参考依据,以业绩为导向;
    4、综合了解分析直营系统现状及需求,根据销售状况快速准确的确定直营店的销售政策及活动方案;
    5、保持与各区域区长等人员沟通,了解人员的需求,提高人员的工作积极性;
    6、加强团队建设,挖掘团队成员的工作潜能,培养团队成员的销售和管理能力,为公司销售团队储备人才;
    7、监督商品在终端店铺形象陈列表现、销售分析和库存监控,提高商品售罄率,降低库存,达到销售目标;
    8、对培训及营销策划等实施效果及时进行跟踪及信息反馈,并做出评估意见;
    9、每周,月,季度,年度向公司报告销售部门工作执行情况及业绩达成情况;
    10、执行公司指派的其它临时工作任务;

    岗位要求:
    1、大专以上学历,企业管理,市场营销等相关专业;
    2、5年以上品牌服装销售经验,3年以上直营销售及区域直营管理经验;
    3、熟悉市场,品牌定位和货品资源的需求和整合;
    4、具备良好的经营分析能力、沟通协调能力、团队管理和激励能力;
    5、富有工作激情,良好的职业素养和职业心态,能承受工作压力;
    6、熟悉店铺零售管理,有丰富的市场和客情关系维护能力;
直营部经理
陌上(厦门)品牌管理有限公司
  • 招聘职位:直营部经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:泉州

岗位职责:全面负责全国直营店的运营管理、人事管理、货品管理等,负责制定并完成直营店的年度销售目标。做..
陌上(厦门)品牌管理有限公司 泉州 2019-06-16
直营部经理
  • 陌上(厦门)品牌管理有限公司
  • 泉州
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2019-06-16
    岗位职责:全面负责全国直营店的运营管理、人事管理、货品管理等,负责制定并完成直营店的年度销售目标。做好直营店的管理,品牌的维护与提升。
    1、制定和执行公司各项制度,并跟踪店铺的落实情况。
    2、制定、执行公司直营零售年度费用预算,对其成本进行有效的控制;
    3、收集市场信息及同行业竞争品牌经营状况,为公司制订竞争策略提供有利的参考依据,以业绩为导向;
    4、综合了解分析直营系统现状及需求,根据销售状况快速准确的确定直营店的销售政策及活动方案;
    5、保持与各区域区长等人员沟通,了解人员的需求,提高人员的工作积极性;
    6、加强团队建设,挖掘团队成员的工作潜能,培养团队成员的销售和管理能力,为公司销售团队储备人才;
    7、监督商品在终端店铺形象陈列表现、销售分析和库存监控,提高商品售罄率,降低库存,达到销售目标;
    8、对培训及营销策划等实施效果及时进行跟踪及信息反馈,并做出评估意见;
    9、每周,月,季度,年度向公司报告销售部门工作执行情况及业绩达成情况;
    10、执行公司指派的其它临时工作任务;

    岗位要求:
    1、大专以上学历,企业管理,市场营销等相关专业;
    2、5年以上品牌服装销售经验,3年以上直营销售及区域直营管理经验;
    3、熟悉市场,品牌定位和货品资源的需求和整合;
    4、具备良好的经营分析能力、沟通协调能力、团队管理和激励能力;
    5、富有工作激情,良好的职业素养和职业心态,能承受工作压力;
    6、熟悉店铺零售管理,有丰富的市场和客情关系维护能力;
直营部经理
陌上(厦门)品牌管理有限公司
  • 招聘职位:直营部经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:厦门

岗位职责:全面负责全国直营店的运营管理、人事管理、货品管理等,负责制定并完成直营店的年度销售目标。做..
陌上(厦门)品牌管理有限公司 厦门 2019-06-16
直营部经理
  • 陌上(厦门)品牌管理有限公司
  • 厦门
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2019-06-16
    岗位职责:全面负责全国直营店的运营管理、人事管理、货品管理等,负责制定并完成直营店的年度销售目标。做好直营店的管理,品牌的维护与提升。
    1、制定和执行公司各项制度,并跟踪店铺的落实情况。
    2、制定、执行公司直营零售年度费用预算,对其成本进行有效的控制;
    3、收集市场信息及同行业竞争品牌经营状况,为公司制订竞争策略提供有利的参考依据,以业绩为导向;
    4、综合了解分析直营系统现状及需求,根据销售状况快速准确的确定直营店的销售政策及活动方案;
    5、保持与各区域区长等人员沟通,了解人员的需求,提高人员的工作积极性;
    6、加强团队建设,挖掘团队成员的工作潜能,培养团队成员的销售和管理能力,为公司销售团队储备人才;
    7、监督商品在终端店铺形象陈列表现、销售分析和库存监控,提高商品售罄率,降低库存,达到销售目标;
    8、对培训及营销策划等实施效果及时进行跟踪及信息反馈,并做出评估意见;
    9、每周,月,季度,年度向公司报告销售部门工作执行情况及业绩达成情况;
    10、执行公司指派的其它临时工作任务;

    岗位要求:
    1、大专以上学历,企业管理,市场营销等相关专业;
    2、5年以上品牌服装销售经验,3年以上直营销售及区域直营管理经验;
    3、熟悉市场,品牌定位和货品资源的需求和整合;
    4、具备良好的经营分析能力、沟通协调能力、团队管理和激励能力;
    5、富有工作激情,良好的职业素养和职业心态,能承受工作压力;
    6、熟悉店铺零售管理,有丰富的市场和客情关系维护能力;
女装批发、零售营业主管
广州壹岸服饰有限公司
  • 招聘职位:女装批发、零售营...
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:广州

岗位职责:
1、参与公司的年、季、月度计划的制定并推行,配合总部的各项营销策略的实施,公司的企..
广州壹岸服饰有限公司 广州 2019-06-16
女装批发、零售营业主管
  • 广州壹岸服饰有限公司
  • 广州
  • 不限
  • 3年工作经验
  • 2019-06-16
    岗位职责:
    1、参与公司的年、季、月度计划的制定并推行,配合总部的各项营销策略的实施,公司的企业文化传达贯彻;
    2、全面负责所属门店的整体运营管理工作,保证门店的日常营运运作顺畅;
    3、负责市场调研和需求分析,参与公司市场营销;
    4、制订门店销售计划,并分解落实,带领门店员工完成公司下达的销售任务;
    5、负责管理所属区域的门店,做好门店各成员的分工管理与培训工作,使门店日常营运正常有序;
    6、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
    7、进行库存管理,库存准确、补货及时准确,账账相符;
    8、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
    9、负责本营业部日常管理,做好售前售后服务,妥善处理顾客投诉以及服务工作中所发生的各种矛盾;
    10、处理门店的工商、治安、卫生等协调工作,维护门店与品牌形象。

    任职要求:
    1、25-38岁,专科及以上学历,市场营销或相关专业;
    2、2年以上中型连锁企业销售管理工作经验,有服装行业销售管理经验优先考虑;
    3、对店面日常管理:人、货、场掌控能力强,具备强烈的服务意识及销售意识;
    4、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
    5、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
    6、对数据敏感,有一定的销售分析能力;
    7、热爱销售行业,抗压性强,较好的团队合作精神;
    8、熟悉操作电脑基本办公软件;
    9、具有十三行女装批发经验,丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀者优先考虑。
直营经理
杭州迪嘉雅进出口贸易有限公司
  • 招聘职位:直营经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:杭州

岗位职责
1、负责制定负责区域直营业务战略和策略;
2、负责制定年度直营店开店计划,预算..
杭州迪嘉雅进出口贸易有限公司 杭州 2019-06-16
直营经理
  • 杭州迪嘉雅进出口贸易有限公司
  • 杭州
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2019-06-16
    岗位职责
    1、负责制定负责区域直营业务战略和策略;
    2、负责制定年度直营店开店计划,预算及其实施;
    3、负责直营业务团队的搭建、培养、日常管理及绩效考核;
    4、领导团队深刻洞察和发现消费者潜在需求,不断提升品牌用户体验;
    5、协助市场部门收集客户反馈,不断完善和提升品牌推广策略。
    任职要求:
    1.有3年以上服装行业品牌管理经验或相关工作经验;
    2.具有较强的团队管理能力;
    2.良好的人际交往能力及沟通能力;
    3.较强的部门培训能力及先进的门店管理理念。
    4.敏锐的洞察力,及时了解市场各项动态。
直营部区域经理
广州市爵士丹尼服饰有限公司
  • 招聘职位:直营部区域经理
  • 招聘人数:2人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:广州

岗位职责:
1、执行公司的各项政策,完成公司下达的销售指标。
2、按计划高效地完成公司的..
广州市爵士丹尼服饰有限公司 广州 2019-06-16
直营部区域经理
  • 广州市爵士丹尼服饰有限公司
  • 广州
  • 大学专科
  • 3年工作经验
  • 2019-06-16
    岗位职责:
    1、执行公司的各项政策,完成公司下达的销售指标。
    2、按计划高效地完成公司的长期和短期销售目标。
    3、制定每季的订货、出货计划指标。
    4、负责制定全年的品牌推广计划、促销方案、终端培训以及落实。
    5、签定销售合同,指导、协调、审核与销售服务有关的账目和记录等事务。
    6、根据公司的销售回款目标制定部门工作计划,按计划表所制定时间严格执行,确保公司下达的各项指标及计划得到及时完成。
    7、分析各时段的销售情况,制定相应的促销方案,及时收集产品上市后的质量、销售反馈。
    8、与商场/托管商建立良好的客情关系,了解熟悉商场的经营情况,协助自营店铺做好物流管理及零售管理,提高终端市场的营运水平。
    9、解决客户就销售和服务提出的投诉。
    任职要求:
    1、大专以上学历,市场营销相关专业。
    2、三年以上服饰行业销售管理及领导工作经验(有国际服装行业工作经验者优先考虑),了解分析直营系统现状及需求。
    3、具有敏锐的市场洞察力、应变能力、创性思维能力及稳健的管理能力。
    4、具有较强的沟通能力,组织、协调能力和团队管理能力。
    5、熟悉服饰行业市场现状及发展趋势。
    6、愿意授受挑战,具备独立解决问题能力,有强烈的责任心,能承受较大工作压力。
    7、熟练操作office 软件。
零售主管(运营、零售支持、拓展、枪手)
浙江行动者服装有限公司
  • 招聘职位:零售主管(运营、...
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:杭州

1、多年品牌女装直营销售、管理、拓展等方面经验
2、制定所辖区域年度目标、计划的制定和实施工作..
浙江行动者服装有限公司 杭州 2019-06-16
零售主管(运营、零售支持、拓展、枪手)
  • 浙江行动者服装有限公司
  • 杭州
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2019-06-16
    1、多年品牌女装直营销售、管理、拓展等方面经验
    2、制定所辖区域年度目标、计划的制定和实施工作
    3、组织辖区域的货品培训、陈列、运营管理、活动策划等工作
直营经理
广州市凯粤投资有限公司
  • 招聘职位:直营经理
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:广州

职位描述:
无品牌服装经验者请勿投简历
1、大专以上学历,男女不限;
2、5年以上..
广州市凯粤投资有限公司 广州 2019-06-16
直营经理
  • 广州市凯粤投资有限公司
  • 广州
  • 大学专科
  • 5年工作经验
  • 2019-06-16
    职位描述:
    无品牌服装经验者请勿投简历
    1、大专以上学历,男女不限;
    2、5年以上服装品牌公司零售部门工作经验,其中3年以上同等职位职能工作经验;
    3、有店铺标准化管理体系建设能力,能编写《店铺营运手册》《店长手册》等标准化管理工具;
    4、有培训带教理念和能力,很强的执行公司终端标准化管理战略;
    5、会根据主推商品以及竞品或库存等情况制订促销方案;懂得区域性城市链规划与执行;
    6、报表分析能力和数据敏感性,(人、货、场)3要素管理经验,能制订终端绩效;
    7、有订货会策划组织经验和能力。
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